15 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
15 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
12 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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SUCO Robert Scheuffele GmbH & Co. KG Bewertungen
SUCO
Robert
Scheuffele
GmbH
&
Co.
KG
Bietigheim-Bissingen
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenkununu Score: 3,8Weiterempfehlung: 80%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Es ist ein Familienunternehmen Probleme werden versucht immer inter zu klären. Immer ein offenes Ohr und sehr loyal
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Loyalität, Gemeinschaft, offenes Ohr bei Problemen, zuverlässig, familiär, einfach gutes Klima
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Entscheidungen über Investitionen nicht immer mit Absprache
Verbesserungsvorschläge
Ab und zu bei wichtigen Entscheidungen bzw Maschine Kauf vielleicht mehr Absprache mit denn Leuten die später daran arbeiten
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Bester Arbeitgeber
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Open Door Policy
Arbeitsatmosphäre
Tolles Betriebsklima, kurze Entscheidungswege, wertschätzendes Miteinander
Work-Life-Balance
Flexible Lösungen
Kollegenzusammenhalt
Überwiegend sehr gut
Kommunikation
Könnte noch etwas verbessert werden
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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SUCO Robert Scheuffele GmbH &Co KG, ein Mittelständisches Familien geführtes Unternehmen, weltweit vertrieben.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Familienfreundlich, engagiert, bodenständig
Verbesserungsvorschläge
Keine
Gehalt/Sozialleistungen
Hat man nie genug
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mittelständisches Unternehmen auf dem richtigen Weg
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr guter Zusammenhalt der Belegschaft und ein wirklich gutes Arbeitsklima.
Eine offene Arbeitskultur und - je nach Position - viele Freiheiten schaffen Freiraum für Kreativität und interne Verbesserungsprojekte.
Man kann sehr viel Lernen und bei Bedarf Verantwortung übernehmen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wenig Karrieremöglichkeiten und Flexibilität bzgl. Weiterentwicklung.
Aufgrund fehlender Zielvereinbarungen und nicht-definierter Mitarbeitergespräche wird Leistung nicht erkannt oder gefördert.
Verbesserungsvorschläge
1) Öffnung des Unternehmens in Richtung Arbeitnehmer-Interessen, z. B. flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten (2-3 Tage / Woche) inkl. Abschaffung der 5h-Zeitkappung
2) Offene und transparente Führungs- und Fehlerkultur, z. B. über aktuelle Geschäftszahlen inkl. Gewinn und Verlust sowie die Zusammensetzung der jährlichen Erfolgsprämie.
3) Klare Zieldefinition für jeden Mitarbeiter anhand festdefinierter Kriterien, um die Leitung individuelle beurteilen und Beförderungen / Gehaltsanpassungen rechtfertigen zu können.
Arbeitsatmosphäre
Sehr gute und offene Arbeitsatmosphäre zwischen und innerhalb verschiedener Abteilungen.
Image
Im Großraum Bietigheim und innerhalb der Branche (Drucküberwachung) hat Suco einen sehr guten Ruf als zuverlässiges und qualitativ-hochwertiges Produktionsunternehmen. Es werden jedoch zu wenig Mittel in Imagewerbung investiert.
Work-Life-Balance
Ein Großteil der Belegschaft wünscht sich eine freie Gleitzeitregelung und mehr Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten. Es gibt Nachholbedarf, aber Suco ist auf dem richtigen Weg.
Karriere/Weiterbildung
Flache Hierarchien und eine fest-definierte Führungsebene mit wenig Flexibilität eröffnen nur sehr wenig Karrieremöglichkeiten.
Gehalt/Sozialleistungen
Für ein kleines mittelständisches Unternehmen werden sehr gute Gehalts- und Sozialleistungen geboten. Neben einem guten Grundgehalt gibt es eine freiwillige Selbstzulage, sowie eine Entfernungspauschale (nach km) und weitere tarifübliche Zuschläge (13,3 Monatsgehalt).
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird regelmäßig an lokale Einrichtungen (Kindergärten, Schulen, etc.) gespendet. Kinder der Belegschaft haben einen vereinfachten Zugang zu freien Praktika (Berufsorientierung) und Ferienjobs.
Kollegenzusammenhalt
Die Belegschaft hält zusammen und man hilft sich gegenseitig - beruflich und privat. Ein wirklich starkes Team und ein außerordentlich guter kollegialer Zusammenhalt.
Umgang mit älteren Kollegen
Absolut vorbildlich. Im Bereich qualifizierter Fachkräfte werden auch MitarbeiterInnen Mitte/Ende 50 eingestellt und haben eine Chance sich selbst zu verwirklichen.
Vorgesetztenverhalten
Mikro-Management und Verantwortungsdiffusion. Aufgrund gewachsener Strukturen gibt es teils zu viele Entscheider auf Führungsebene, die sich gegenseitig die Verantwortlichkeiten zuschieben.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind i.d.R. sehr gut. Bzgl. IT-Ausstattung müsste man je nach Position etwas mehr Freiheiten bzgl. Hardware und Zusatzausstattung bieten.
Kommunikation
Sehr offene und direkte Kommunikation innerhalb der Abteilungen und im Team. Teils unklare oder fehlende Kommunikation auf Führungsebene.
Gleichberechtigung
Bei Suco wird jede Stelle stets offen und ohne Vorurteile besetzt. Es wird keinerlei Diskriminierung innerhalb der Belegschaft geduldet.
Interessante Aufgaben
Ja nach Tätigkeit (Sachbearbeiter vs. Professional) gibt es sehr vielseitige und anspruchsvolle Aufgaben. Es besteht ebenfalls je nach Stellenangebot die Möglichkeit zur internen Weiterbildung oder Umoriertierung.
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Tolle Ausbildung ohne Aufstiegschance
Ex-Auszubildende/rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Administration / Verwaltung abgeschlossen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Habe hier einige Freunde fürs Leben gefunden
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Karrierechancen, konservative Kultur, keine wirkliche Gleitzeit
Verbesserungsvorschläge
Führungsebene muss Ihrer Vorbildfunktion gerecht werden und eine offene und moderne Kultur etablieren (Gleitzeit, Homeoffice, Vertrauen, Kommunikation auf Augenhöhe)
Arbeitsatmosphäre
Freundlich, zuvorkommend, teils etwas undynamisch und konservativ
Karrierechancen
nicht vorhanden. Bereichsleiter-Posten sind fest besetzt. Neue Stellen werden nicht geschaffen.
Arbeitszeiten
Kernarbeitszeit von 9-15Uhr
Ausbildungsvergütung
Für eine Ausbildung angemessen - IHK-Vergütungssatz
Die Ausbilder
Sehr freundlich und kompetent
Spaßfaktor
Definitiv vorhanden, v.a. innerhalb des Azubi-Jahrgangs
Aufgaben/Tätigkeiten
i.d.R. Bürotätigkeiten
Variation
Durch die Rotation innerhalb der Bereiche wechseln sich die Aufgaben alle 2-3 Monate.
Respekt
In den meisten Bereichen vorhanden, teils wird man als Mitarbeiterin 2. Klasse behandelt, da man ja noch in der Ausbildung ist.
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Faires mittelständisches Unternehmen mit Verbesserungspotential
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
* zentrale Lage (10 min vom Bahnhof entfernt)
* angenehme Tätigkeit in der Verwaltung
* offenes und ehrliches miteinander / kollegialer Zusammenhalt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
* veraltetes Arbeitzeitmodell (Gleitzeit muss beantragt werden...)
* keine Möglichkeit zu Homeoffice
Verbesserungsvorschläge
* Gleichstellungsbeauftragten benennen
* Betriebsrat / Gewerkschaft / Arbeitnehmervertretung gründen
* Maßnahmen der Mitarbeiter-Motivation (Teambuilding etc.) einführen
Arbeitsatmosphäre
Kollegial und offen, meist ehrlich
Image
Innerhalb der Belegschaft sehr gut, außerhalb von Bietigheim-Bissingen nicht wirklich erwähnenswert.
Work-Life-Balance
Keine flexible Arbeitszeit möglich, sehr starre Arbeitszeit-Modelle
Karriere/Weiterbildung
Nicht vorhanden. Eine Stelle ist mit einer Tätigkeitsbeschreibung versehen und lässt wenig bis keine Weiterentwicklungs- oder Aufstiegsmöglichkeiten zu. Wenn man in ein Jahrzehnt fällt, in dem es einen Bereichsleiterwechsel gibt, kann man evlt. ganz viel Glück haben, wenn die Stelle nicht extern ausgeschrieben wird.
Gehalt/Sozialleistungen
Sind ok für den Mittelstand - guter Durchschnitt.
Gefälle zwischen Sachbearbeiter*in und Bereichsleiter*in ist evtl. etwas zu hoch.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wird jetzt nicht direkt mit Edding auf die Fahne geschrieben. Es gibt die gängigen Maßnahmen, die erwartet werden, aber keine besonderen Maßnahmen bzgl. Umweltschutz oder ähnlichem.
Kollegenzusammenhalt
Top, wenn man Bereichsleiter nicht als Kollegen*innen bezeichnet
Umgang mit älteren Kollegen
Absolut hervorragend, da 50% der Belegschaft über 50 Jahre alt ist.
Vorgesetztenverhalten
Teils etwas unprofessionell, aber für Mittelstand ausreichend.
Arbeitsbedingungen
Durch das wirklich gute Unternehmensklima und den Zusammenhang unter gleichaltrigen Kollegen*innen, herrschen je nach Position sehr gute Arbeitsbedingungen.
Kommunikation
Je nach Bereich gibt es einige Probleme, innerhalb der Abteilung alles super.
Gleichberechtigung
Hier sollte etwas getan werden, v.a. gegenüber Frauen und Menschen mit Migrationshintergrund. Teils sehr patriarchische, konservative Ansichten
Interessante Aufgaben
Man kann sich interessante Aufgaben abseits der eigentlichen Tätigkeit suchen
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Guter Arbeitgeber für Mitarbeiter die sich nicht weiterbilden wollen und keine Karriere bzw. Aufstieg planen.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Abwechslungsreiche Arbeit.
Pünktliche Entlohnung.
Gute Arbeitszeiten.
Betriebsabend/Betriebsausflug
Weihnachtsfeier
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Förderung leistungswilliger Mitarbeiter.
Entlohnungsmodell nicht ersichtlich und nach meines Erachtens zu niedriger Lohn.
Keine Stellenbeschreibungen.
Keine oder nur sehr geringe Förderung bei privater Weiterbildung.
Personalpolitik: Extern vor Intern!
Prämienbildung
Jährliche Mitarbeiterbewertung wird nicht zusammen mit dem Mitarbeiter besprochen bzw. Mitarbeiter erfährt seine Bewertung nicht, dadurch kann der Mitarbeiter auch nicht seine schwächen herausfinden um an diesen zu Arbeiten.
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mittelstand mal positiv
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Work-Life-Balance
Kann mich nicht beschweren. Die, die es tun würden, machen in der Fa. augenscheinlich etwas falsch.
Kollegenzusammenhalt
Naja, jeder kehrt erstmal in seinem Revier, dann sehen wir weiter.
Vorgesetztenverhalten
Auch hier gibt es kaum was zu meckern, außer dass es kein Verhältnis gibt. :-)
Kommunikation
Die Kommunikation zwischen den Abteilungen könnte schneller und einfacher sein. Aber in einem Unternehmen mit ca. 150 Angestellten sind die Wege eh kurz als dass es sich lohnt darüber zu meckern.
Interessante Aufgaben
Was man von seinem Arbeitsbereich erwartet und was von einem erwartet wird.
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Tolles Unternehmen, freundliche hilfsbereite Mitarbeiter
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die regelmäßigen Ausflüge sind klasse. Vorgesetzte und Sachbearbeiter behandeln sich mit Respekt. Alle sind gleichwertig.
Image
Viele langjährige Mitarbeiter. Alle können sich mit Suco identifizieren.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen steht generell nichts im Weg ausser man selbst
Kollegenzusammenhalt
Alle Altersklassen vertreten, die sich respektvoll, freundlich behandeln
Kommunikation
Man kann jederzeit miteinander sprechen und evtl. aufgekommene Probleme in einem friedlichen 4 Augen Gespräch besprechen. Auch die Geschäftsleitung hat immer eine offene Tür bei Fragen oder Problemen. Weiter so!
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Guter Arbeitgeber mit familiärem Betriebsklima
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Karriere/Weiterbildung
Fortbildungen werden nach Möglichkeit gern unterstützt, Karrierechancen sind eher begrenzt.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 16 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird SUCO Robert Scheuffele durchschnittlich mit 3,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,3 Punkte). 100% der Bewertenden würden SUCO Robert Scheuffele als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 16 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Arbeitsbedingungen und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 16 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich SUCO Robert Scheuffele als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.