29 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
29 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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29 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Sehr vieles, man fühlt sich sehr wohl hier. Der Wellpass wäre noch super.
Die Parkplatzmöglichkeiten sind etwas wenig, aber braucht man durch den guten ÖPNV nicht.
Weniger Arbeit & Stunden dafür mehr Gehalt & Urlaub (mit einem Augenzwinkern)
Die Atmosphäre ist super.
Sehr gutes Image unter den Verwalterkollegen und auch viele Kunden sind sehr zufrieden.
Man hat absolute Freiheit, solange man seine Arbeit erledigt und die regelmäßige Erreichbarkeit gewährleistet ist oder hinterlegt ist, dass man nicht da ist.
Man bekommt permanent Informationen und Schulung. Wenn man bestimmte Kurse oder Schulungen besuchen möchte, unterstützt das Unternehme jemanden.
Zahlt gut
Was im Rahmen eines Büros möglich ist, wird umgesetzt.
Das Team ist super. Man lacht zusammen und verbringt auch viel Zeit. Es wird viel wert auf das soziale miteinander gelegt.
Die jungen helfen die älteren und andersherum.
Top
Technik spinnt manchmal ein bisschen, aber alles notwendig da.
Es wird oft und transparent mit allen gesprochen. Es gibt nichts hintenherum.
Egal welches Alter, Geschlecht oder Herkunft, es wird kein Unterschied gemacht.
WEG halt. Von der Schlüsselbestellung bis zur großen Sanierung ist alles dabei.
Toller Teamgeist, man findet immer einen Kollegen der einem weiterhilft, wenn es mal nötig ist.
Geht in der WEG Verwaltung halt nicht zu 100%
Top
Top
Jede Woche Jour Fixe mit Informationen, Schulungen und Austausch
Gibt es was interessantere wie unseren Job??? So viele unterschiedliche Aufgaben sind immer spannend
Schulungsangebote, Vereinbarkeit von privat und beruflichen
klar definierte Prozesse vorgeben, Aufgaben direkt an die betreffenden Mitarbeiter kommunizieren, neue Aufgaben / Themen mit genügend Vorlaufzeit vorbereiten
Verbesserungspotenzial: direkte Kommunikation, Stärken von guten Mitarbeitern fördern, Mitarbeiter die schlechte Arbeitsqualität liefern nicht tolerieren.
Es werden oft Themen besprochen, die einen Mitarbeiter betreffen jedoch wird mit der betroffenen Person nicht gesprochen. Durch Vorgesetztenfehler (Infos werden nicht mitgeteilt) entstehen sehr oft Missverständnisse
Alle Kollegen gleich behandeln. Nicht zu viele Schwächen tolerieren auf Kosten anderer
Home Office Möglichkeit
Die meisten Kollegen sind TOP
faires Miteinander
gut bis auf den normalen Ärger zwischendurch
gut
super
Weiterbildung wird angeboten
fair
sehr gut
der ganz normale Wahnsinn
hervorragend
das ist noch ausbaufähig
sehr gut
könnte besser sein
sehr gut
sehr
Den starken Teamgeist, die modernen Arbeitsweisen und die vielen Weiterbildungsmöglichkeiten – im Grunde alles, was ich auch in den anderen Punkten beschrieben habe.
Mir fällt dazu ehrlich gesagt nichts ein – größere Kritikpunkte gibt es nicht.
Weiter an größeren Büroräumen arbeiten, ist aber schwer, so einen tollen Standort wieder zu finden.
Die Zusammenarbeit ist sehr kollegial und wertschätzend. Es gibt viele gemeinsame Aktivitäten und regelmäßige Teambuildings, wodurch ein echtes Wir-Gefühl entsteht. Auch im Alltag unterstützt man sich gegenseitig – das sorgt für eine positive Stimmung, selbst wenn es stressig wird. Dank moderner Technik (Homeoffice, Laptops, digitale Tools) ist die Arbeit flexibel und angenehm organisiert.
Das Unternehmen hat einen guten Ruf – sowohl bei Kunden als auch in der Branche. Die lange Tradition kombiniert mit moderner Ausrichtung (Digitalisierung, neue Arbeitsweisen) kommt gut an. Nach innen wie nach außen wird Wert auf Vertrauen und Zuverlässigkeit gelegt, was man auch im täglichen Arbeiten spürt.
Die Work-Life-Balance passt sehr gut. Homeoffice ist problemlos möglich, es gibt flexible Lösungen und die nötige Ausstattung (Laptop, Bildschirm etc.). Auch wenn es Phasen mit viel Arbeit gibt, wird darauf geachtet, dass niemand dauerhaft überlastet ist. Urlaub kann in der Regel so genommen werden, wie man ihn braucht. Überstunden, z. B. nach Eigentümerversammlungen können auch als ganze Tage Frei genommen werden.
Weiterbildung wird hier wirklich großgeschrieben. Es gibt laufend interne und externe Fortbildungen, die auch aktiv gefördert werden. Zwei Kolleginnen absolvieren aktuell den Immobilienfachwirt, aber auch alle anderen werden regelmäßig ermutigt, Seminare und Schulungen zu besuchen. Die Teilnahme an den zweiwöchentlichen BVI-Seminaren wird vollständig unterstützt und als Arbeitszeit angerechnet. Zusätzlich gibt es seit Kurzem alle zwei Wochen eine praxisnahe KI-Schulung, die das Team fit für die Zukunft macht. Insgesamt hervorragende Möglichkeiten, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln.
Das Gehalt ist fair und entspricht der Verantwortung. Pünktliche Zahlung ist selbstverständlich. Zusätzlich gibt es Sozialleistungen und Benefits, die über das Übliche hinausgehen. Insgesamt ein solides Paket, mit dem man sehr zufrieden sein kann.
Die Arbeitsbedingungen sind insgesamt sehr gut, aber es gibt ein paar Punkte, die man fairerweise erwähnen sollte: Durch das schnelle Wachstum teilen sich aktuell drei Kollegen zeitweise einen Arbeitsplatz (Desk Sharing) – was mit Homeoffice aber gut funktioniert und in vielen Firmen ohnehin Standard ist. Klimaanlage gibt es in den Büros nicht und die Küche ist eher klein, dafür aber mit einer absoluten Top-Kaffeemaschine ausgestattet. Positiv: Es wird bereits nach neuen Büroräumen gesucht.
Dafür punktet der Standort umso mehr: mitten in Schwabing, perfekt angebunden, direkt beim Nordbad. Einige Kollegen nutzen die Gelegenheit und gehen mittags oder nach Feierabend schwimmen. Insgesamt ein attraktiver Arbeitsplatz in einer lebendigen Umgebung.
Der Zusammenhalt im Team ist wirklich stark. Man unterstützt sich gegenseitig, auch wenn es mal stressig wird oder komplexe Projekte anstehen. Neue Kollegen werden schnell integriert und bekommen Hilfe, wo sie gebraucht wird. Durch Teamevents und Fortbildungen entsteht zusätzlich ein Wir-Gefühl, das man im Arbeitsalltag deutlich spürt. Natürlich sind bei so vielen Kollegen die einen mehr zusammen, die anderen weniger. Aber trotzdem stimmt das große Ganze
Die Führungskräfte haben ein offenes Ohr und geben Rückhalt. Entscheidungen werden meistens transparent erklärt und es gibt regelmäßig Feedback. Man merkt, dass Vertrauen in die Mitarbeitenden gesetzt wird, und gleichzeitig bekommt man Unterstützung, wenn man sie braucht. Insgesamt ein fairer und wertschätzender Umgang.
Die Arbeitsbedingungen sind modern und gut organisiert. Alle haben Laptops, Telefonie läuft digital über den Rechner und fürs Homeoffice gibt es die passende Ausstattung wie z. B. Bildschirme. Die Büros sind hell und technisch gut ausgestattet. Insgesamt schafft das ein angenehmes und effizientes Arbeitsumfeld.
Die Kommunikation funktioniert sehr gut – sowohl im Team als auch mit der Führung. Regelmäßige Meetings, Infos über aktuelle Themen und eine offene Feedback-Kultur sorgen dafür, dass man immer auf dem Laufenden ist. Durch die digitalen Tools (Videokonferenzen, Telefonie über Laptop, gemeinsames Arbeiten an Dokumenten) klappt auch die Zusammenarbeit im Homeoffice reibungslos.
Die Arbeit ist sehr abwechslungsreich und bringt immer wieder neue Themen mit sich – von rechtlichen Fragen über technische Projekte bis hin zu Digitalisierung und Kundenkontakt. Routineaufgaben gehören natürlich dazu, aber insgesamt wird es nie langweilig, weil ständig spannende Entwicklungen und Herausforderungen anstehen.
Home Office jederzeit möglich. Auch kurzfristig.
Viele Schulungen und au h die Möglichkeit Studium oder Weiterbildung zu machen
Kurze Wege
Die Stärken der Mitarbeiter werden erkannt und gefördert
Homeofficemöglichkeit, kurze Wege um vieles Abzusprechen; felxible Arbeitszeiten
Sehr angenehme Arbeitsathmosphäre.
Individuelles Arbeiten, aber auch Nachfragen wenn man nicht weiter kommt.
Wenn man braucht und möchte Homeoffice oder mal nen Tag frei (auch sehr kurzfrisitg), Urlaub in absprache mit den direkten Kollegen
Man kann jederzeit an Fortbildungen teil nehmen. Bekommt diese in der Regel auch von der Firma gezahlt.
Hilfe bei den Kollegen vorhanden.
Hilft überall weiter
Immer noch eigener Arbeitsplatz auch wenn man nicht äufig im Büro ist. Wäre woanders wahrscheinlich schon gesplittet.
Sehr gut
Absolut in Ordnung
Home-office jederzeit möglich Göeitzeitausgleich- damit ist man extrem flexibel
Seminare und Fortbildungen jederzeit möglich es wird Wert auf Weiterbildung gelegt
Jeder hilft dem anderen
Immer ein offenes Ohr
Laufende Jour fixe und gemeinsame Mittagessen
Es ist beruhigend zu wissen, dass meine persönlichen Bedürfnisse und Verpflichtungen respektiert und unterstützt werden.
So verdient kununu Geld.