Familiäres Unternehmen, welches einen Mensch sein lässt
Gut am Arbeitgeber finde ich
- man darf Mensch sein
- Umgang Vorgesetzter Mitarbeiter
- Aufstiegschancen
- Weiterbildungsmölichkeiten
- Arbeitsgestaltung
- Kommunikation
- flex. Arbeitszeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Gehalt: unter Vorbehalt und nur im Vergleich mit anderen Einzelhandelsunternehmen
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre sucht seinesgleichen.
Man hat das Gefühl Teil ein großen Familie zu sein in der Wertschätzung und Vertrauen herrscht.
Das Interessante dabei ist das diese Atmosphäre nur durch Kleinigkeiten bestimmt werden.
Sei es der Fakt das man mit jedem im Unternehmen per du ist und sich beim Vornamen nennt.
Mann die Möglichkeit hat Hand in Hand zu arbeiten und sich dabei frei zu entfalten kann.
Das die eigene Arbeit als höchstes Gut angesehen wird und selbst Kleinigkeiten vom Vorgesetztem positiv kritisiert werden.
Es herrscht überall ein Geben und Nehmen.
Fehler werden akzeptiert und dürfen gemacht werden.
Man darf noch Mensch sein und kein Personal mit einer Nummer.
Kommunikation
Die Kommunikation ist, dadurch das Vorgesetzte und Kollegen sich sehr nahe stehen lückenlos.
Zudem hat jeder einzelne die Möglichkeit mit dem gesamten Unternehmen zu kommunizieren, da ein jeder Zugang zu einem firmeninternen Mailaccount hat.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist beispiellos.
Hier hat man eindeutig verstanden das man mit seinen Kollegen ebenso viel Zeit verbringt wie mit der eigenen Familie. Und genauso wird man auch behandelt.
Man hilft sich wo man kann und das auch weit über den beruflichen Part hinaus.
Work-Life-Balance
Persönliche Wünsche bei der Arbeitsplanung werden sofern realisierbar immer berücksichtigt und scheitern, wenn überhaupt nur wenn Kollegen im Urlaub sind oder anderweitig ausfallen.
Selbst kurzfristige Änderungen sind im positiven Sinnen an der Tagesordnung.
Urlaubswünsche werden durch die frühe Planung immer genehmigt.
Das einzige was mir in meiner Zeit bei der SuperBioMarkt AG aufgefallen ist, sind ab und an anstehende Doppelschichten, welche durch unvorhersehbare Ereignisse sich nicht vermeiden lassen.
Diese werden allerdings notiert und verfallen nicht wie in anderen Unternehmen.
Vorgesetztenverhalten
Anders als in vergleichbaren Einzelhandelsunternehmen, ist man hier sehr nah am direktem Vorgesetzten und den weiteren Instanzen dadrüber dran.
Dadurch hat man häufig die Chance direkt ins Gespräch mit Gebietsverantwortlichen o.ä. Positionen zu kommen.
Dabei kann man sich nicht nur austauschen, sondern auch Wünsche, Vorschläge und Meinungen kommunizieren.
Diese werden auch nicht abgetan, sondern direkt oder zumindest zeitnah diskutiert.
Daraus ergibt sich eine wunderbarer Dialog welchen man auf Augenhöhe führen kann.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben im SuperBioMarkt sind ähnlich wie in anderen Einzelhandelsunternehmen.
Allerdings wird unter den Mitarbeitern nicht strikt strukturiert. Jeder arbeiten überall. Ob an der Kasse, im Laden selbst oder im Servicebereich (Bistro/ Fleisch-, Wurst-, Käsetheke)
Dadurch gestalten sich die Aufgaben abwechslungsreicher.
Des weiteren kann man täglich eigene Ideen in seinen Tagesablauf mit einfließen lassen.
Gleichberechtigung
Jeder hat die selbe Chance und wird als das was er ist respektiert ohne "Wenn und Aber"!
Umgang mit älteren Kollegen
Siehe Gleichberechtigung
Arbeitsbedingungen
Alle relevanten Arbeitsmaterialien stehen jedem zur Verfügung und werden regelmäßig gewartet.
Die Räume sind klimatisiert und hell gestaltet.
Man hat nirgendwo das Gefühl das einem etwas fehlt oder Unbehagen bereiten kann.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die SuperBioMarkt AG wurde jüngst erst zum nachhaltigstem Unternehmen Deutschlands gekürt und das nicht ohne Grund .
Man versucht an allen Enden so wenig Abfall wie möglich zu produzieren.
Seien es Verpackungskartons welchen Kunden als Ersatz für Einkaufstüten angeboten werden.
Die Plastiktüten wurden jetzt auf abbaubaren Kunststoff umgestellt.
Man hat die Möglichkeit wiederverwendbare Netze zu erwerben.
MHD-Ware sowie unverkäufliche Ware wird hiesigen Unternehmen (Food-Sharer) angeboten und nicht entsorgt.
Betriebe wie z. Bsp. Gepa, welche sich auf Fairtrade spezialisiert haben sind Teil des Sortiments.
Diese Liste könnte man ewig weiterführen.
Wem es schon immer ein Dorn im Auge war das sich Einzelhandelsunternehmen nahtlos in unsere Wegwerfgesellschaft einbetten ist bei der SuperBioMarkt AG bestens aufgehoben.
Gehalt/Sozialleistungen
Immer wieder hört man das das Gehalt in der SuperBioMarkt AG gegenüber anderen Unternehmen deutlich niedriger ausfällt.
Dieser Kritik kann ich nur teilweise zustimmen.
Es stimmt das das Gehalt vergleichsweiße niedriger ist, jedoch darf man einfach nicht außer acht lassen was man über das Gehalt hinaus bekommt.
Denn Punkte wie Wertschätzung, Weiterbildungsmöglichkeiten, sowie der Umgang der Vorgesetzten einem gegenüber und den Kollegen untereinander sind mit Geld nicht aufzuwiegen und daher viel mehr wert als ein wenig mehr Gehalt.
Darüber hinaus wird man täglich mit Getränken kostenlos versorgt.
Image
So wie sich die SuperBioMarkt AG in der Öffentlichkeit gibt habe ich das Unternehmen auch kennen lernen können.
Ich freue bin stolz darauf die Möglichkeit zu haben teil der SuperBioMarkt AG zu sein.
Karriere/Weiterbildung
Leistungen werden gesehen und honoriert.
Wer sich gut darstellt hat sofortige Aufstiegschancen.
Mir selber war es möglich innerhalb von drei Monaten von einer 20stündigen Teilzeitkraft zur Vollzeitkraft als 2te Marktleitung aufzusteigen.
Dadurch das man im ständigem Dialog mit seinen Vorgesetzten steht kann man seinen Werdegang aktiv mitgestalten und steuern.
Außerdem arbeitet die SuperBioMarkt AG eng mit der Weiling-Akademie zusammen und bietet darüber hinaus auch eigene Seminare an.