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SUSHI 
Mobility 
GmbH
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 9 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei SUSHI Mobility die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 17 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
SUSHI Mobility
Branchendurchschnitt: Sport/Beauty

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
SUSHI Mobility
Branchendurchschnitt: Sport/Beauty

Die meist gewählten Kulturfaktoren

9 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeitern vertrauen

    FührungModern

    67%

  • Sich was trauen

    Strategische RichtungModern

    67%

  • Stolz auf sein Unternehmen sein

    Work-Life BalanceTraditionell

    67%

  • Die eigene Arbeit sinnvoll finden

    Work-Life BalanceModern

    67%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreFührungskraft

Moderne Arbeitsmaterialien im Apple Ökosystem auf MS Office (MacBook M1 bis hinzu M2 Max Modellen), Arbeitshandys, höhenverstellbare Tische. Und Up to 4 Office Dogs

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5,0
KommunikationFührungskraft

Sehr offene Kommunikation auf Kumpelbasis (auch mit den GFs). Meetings sind eher professionell gehalten aber es wird auch viel gelacht und mal gealbert.

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5,0
KollegenzusammenhaltFührungskraft

Fühlt sich an wie eine Schulkasse. After Work Drinks sind Routine für die die Bock haben.

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5,0
Work-Life-BalanceFührungskraft

Legt SUSHI BIKES sehr viel wert drauf! Gibt natürlich immer mal Phase (z.B. Lagerumzug, Jahresabschluss) in den man mehr Zeit investiert aber genauso wird einem z.B. nach anstrengenden Phasen oder aus persönlichen Gründen angeboten früher nachhause zu gehen Employee Happyness wird großgeschrieben!

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5,0
VorgesetztenverhaltenFührungskraft

Mein Chef ist der Beste haha - siehe TikTok.
Hab ihn auf einer Houseparty bei mir kennengelernt
Mit meiner Führungskraft rede ich offen über mein Privatleben, es wird wöchentlich in 1:1s abgefragt wie das Happyness Level ist, optimal auch im Privaten. Wenn was schiefhängt wird darauf Rücksicht genommen und versucht zu helfen wo es geht 12/10

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5,0
Interessante AufgabenFührungskraft

Ich lieb meinen Job

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