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kununu Prüfprozess
3 Mitarbeiter:innen, die bei Sutter Dialog eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 4,9 von 5 Punkten.
Den menschlichen Umgang, die Wertschätzung, die Individualität, die Kollegen, die Teamleiter, Geschäftsführung gibt einem ein Gefühl der Wertschätzung (spricht mit Nachnamen an etc.), 2 mal pro Woche frisches Obst
,dass selbst nach 6 Schulstunden verlangt wird zum Betrieb zu fahren, nur um 2 Stunden zu telefonieren. Als Begründung nannte man nur, dass dies schon immer so war. Glücklicherweise ist dies aber auch das Einzige was ich als negativ empfunden habe. Ein neues Gesetz hat dies inzwischen sogar auch verändert.
So manch eine Stellenbesetzung nochmals überdenken.
Ich denke das Thema habe ich schon mehrfach angeschnitten, ich komme einfach nicht mit Bauchschmerzen zur Arbeit.
Ehrlich gesagt weiß ich es nicht was mich genau nach meiner Ausbildung erwartet. Ich würde mir sehr wünschen im späteren Verlauf meines Sutterlebens ein Team übernehmen zu können, ob als stellvertretender Teamleiter oder Teamleiter wäre mir anfangs nicht wichtig. Mir ist jedoch bewusst, dass nur Teamleiter mit Erfahrung gesucht werden, daher die Ahnungslosigkeit. Die 4 Sterne vergebe ich dafür, dass die Firma alle Azubis übernimmt.
Da die Arbeitszeiten nicht von der Firma, sondern von der IHK vergeben werden, standarisiert sich hier alles automatisch. Die Arbeitszeiten sind normal und akzeptabel. Überstunden können gemacht werden, diese "abzufeiern" hat noch nie ein Problem bereitet. Ach wenn ich schon mal dabei bin, mit Urlaubsanträgen hatte ich auch noch nie Probleme :)
Hier war ich sehr verwundert. Im Vergleich gegenüber meinen Mitschülern verdiene ich nicht schlecht.
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Wenn man Spaß auf der Arbeit hat, ist man am richtigen Ort. Natürlich wird der Spaßfaktor von vielen Faktoren beeinflusst, dennoch kann ich mit großer Übereinstimmung sagen, dass es immer genug zu tun gibt und es (fast) nie langweilig wird.
In Hinsicht auf meinen Schulkollegen ist mein Aufgabenbereich sehr abwechslungsreich. Selbstverständlich verbringe ich die meiste Zeit am Telefon, jedoch finden sich auch Aufgaben wie eine Raumeindeckung in meinem täglichen Aufgabenfeld wieder. Aufgrund der hohen Anzahl an in/-externen Terminen besteht meine Aufgabe darin, den Raum vorher mit Getränken und ausreichend Geschirr auszustatten. In Hinsicht auf das permanente Sitzen in der Telefonie, ist dies eine gern gesehen Abwechslung. Außerdem finden auf diesem Wege immer mal wieder lustige Gespräche mit Kollegen statt! :)
Expandierend zum Eindeckungsthema, in meiner Ausbildung bei Sutter durchlebe ich jede erdenkliche Abteilung. Angefangen vom (damals noch) Telefonbuchverlag, über Messen (viele, viele Messen..), bis hin zur Störungsannahme von ganz lieben, netten Mietern. *Sarkasmus aus* Naja, gehört halt mit zum Beruf... Es ist wirklich alles dabei, man entwickelt sich schnell zu einer geschätzten Arbeitskraft.
Als Mensch der enorm viel Wert auf das Zwischenmenschliche legt, bin ich froh, hier ohne zu lügen gerne 5 Sterne zu geben. Die Kollegen sind einfach ganz große Klasse. Quer durch die Bank finden sich hier viele Nationen wieder, die untereinander auch miteinander klar kommen. Klar, es gibt immer das ein oder andere "Problem", aber wäre es nicht verdächtig, wenn alles immer glatt laufen würde? Wäre doch auch irgendwie komisch :D
Hervorragendes Betriebsklima, sehr seriös, viel KnowHow in allen Unternehmensbereichen, gewachsene Unternehmensstruktur
Azubi-Entlohnung
Arbeitszeit und Entlohnung der Azubis an Arbeitszeit und Entlohnung der fest Angestellten anpassen.
Das Betriebsklima ist, wie an anderer Stelle bereits erwähnt, top. Mir fällt spontan allen Ernstes kein Kritikpunkt ein. Kollegen sind alle in Ordnung. Geschäftsführung und Vorgesetzte sind sehr fair. Nix zu meckern.
Die Karrierechancen stufe ich aufgrund der flachen Hierarchie (Agent, Teamleiter, Geschäftsführung) in diesem Gewerbe als mäßig ein. Mal schauen. Es mag blauäugig klingen, aber ich denke auch in Sachen Karriere ist für leistungswillige hier was drin.
+: Flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit als Azubi, Wochenenden immer frei.
-: Schichten werden nach Bedarf auch mal auf Zeiten wie 11:00-20:00 gelegt (wenn man viele USA-Datensätze hat). Azubi-Pausen sind 30 anstatt 45 Min. und zudem noch unbezahlt, sodass die Zeit am Arbeitplatz von 8 Std. auf mindestens 8:30 steigt.
Ahhh... Hier kommen wir in die berühmten subjektiven Gefilde... Wieviel ist mir meine Arbeit wert? Objektiv gesehen bekomme ich ein wenig unter Tarifniveau. Subjektiv gesehen leiste ich die Arbeit eines Vollzeitangestellten für halbierten Nettolohn. Aber die Löhne kommen pünktlich. Was meinen Berufsschulkollegen (die bei Tectonic oder so ähnlich arbeiten) zufolge Seltenheitswert hat. Zudem kann man realistisch mit etwa 50€ (brutto) an Prämien rechnen, wenn man gute Leistung bringt.
Alles läuft extrem fair ab, Teamleiter und Geschäftsführung sind alle menschlich top in Ordnung.
Wunderbares Arbeitsklima, kein Kollegengezicke... Hat meines Erachtens fast Seltenheitswert.
Hier bin ich besonders überrascht: Mir wurden binnen kürzester Zeit sehr verantwortungsvolle Aufgaben übertragen und es gibt über die geleistete Arbeit regelmäßig Feedback. So geht die Lernkurve optimal mit und man kann sich immer wieder verbessern und bekommt das auch gesagt. Super. Zum Lernen bleibt wegen der verantwortungsvollen und zeitintensiven Aufgaben wenig Zeit, aber das stört mich persönlich nicht.
Die Arbeit könnte abwechselungsreicher sein, aber ich habe da keine Möglichkeiten zum Vergleich. In dem Team, in dem ich arbeite sind die täglichen Aufgaben ziemlich "nach Schema F", aber das ist einfach mit einem sauberen QM zu begründen. Ein paar weitere interessante Projekte durfte ich allerdings kennen lernen.
Der Azubi wird hier als vollwertiges Mitglied der Mitarbeiterschaft gewertet. Wer gute Arbeit leistet und zudem ein offener Mensch ist, wird hier nie Probleme bekommen.