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Vorstellungsgespräche

33 Bewertungen von Bewerbern

Bewerber:innen Score: 4,8
Score-Details

33 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Sehr angenehmer und informativer Bewerbungsprozess

5,0
Bewerber/inHat sich 2026 bei Celle-Uelzen Netz GmbH in Celle als Controller beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Ich hatte im Januar 2026 ein Vorstellungsgespräch als Controller und war sehr positiv angetan vom ganzen Bewerbungsprozess. Sowohl was Freundlichkeit, Fairness und auch Professionalität angeht, können sich andere Unternehmen hier eine Scheibe abschneiden. Ich hatte mich bereits vor der Zu- oder Absage für einen anderen Arbeitgeber entschieden, es war für mich aber eine knappe Entscheidung und hätte auch durchaus andersherum ausfallen können.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Bewerbungsprozess äußerst zufriedenstellend

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2025 bei Celle-Uelzen Netz GmbH in Celle als Auszubildender Elektroniker für Betriebstechnik beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ehrlich gesagt gibt es nichts besser zu machen.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Wertschätzender und professioneller Bewerbungsprozess

5,0
Bewerber/inHat sich 2026 bei Celle-Uelzen Netz GmbH in Uelzen als Leitung Konzessions- und Kommunalmanagement beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Insgesamt ein sehr angenehmer Bewerbungsprozess. Eigeninitiative Ansprache über Berufsplattform vom Unternehmen selbst. Klare Kommunikation, Bewerberwünsche werden berücksichtigt und Kontakt ist jederzeit einfach möglich. Gerne so beibehalten!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Christin Gabriel

Sehr geehrte:r Kandidat:in,

vielen Dank für Ihre hervorragende Bewertung und das positive Feedback zu unserem Bewerbungsprozess! Es freut uns außerordentlich zu erfahren, dass Sie unsere proaktive Ansprache sowie die klare Kommunikation und Berücksichtigung Ihrer Bewerberwünsche so positiv wahrgenommen haben. Besonders schätzen wir Ihre Rückmeldung, dass Sie den gesamten Prozess als sehr angenehm empfunden haben. Ihr Feedback bestärkt uns darin, unseren bewährten Ansatz beizubehalten und weiterhin einen wertschätzenden und transparenten Bewerbungsprozess zu gewährleisten.

Ihnen beruflich wie privat alles Gute!

Und dann doch!

4,5
Zusage
Bewerber/inHat sich 2025 bei Celle-Uelzen Netz GmbH in Celle beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Nachdem ich für die eigentliche Stelle auf die ich mich beworben hatte eine Absage bekam, wurde ich 3 Monate später angerufen und gefragt, ob ich noch auf Jobsuche sei - sie hätten ggf eine passende Stelle. Das Gespräch fand ich sehr angenehm, nahm das Angebot an und nach einem Online-, einem Präsenz- und noch einem Online- Gespräch, hatte ich die Zusage. Dadurch zog sich der Bewerbungsprozess etwas in die Länge. Ich habe mich bei allen Gesprächen sehr wohl gefühlt uns es wurde sich viel Zeit für mich genommen. Auch die sonstige Kommunikation lief super!

Bewerbungsfragen

Welche Gründe gäbe es, dass ich während der Probezeit das Unternehmen wieder verließe?


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Christin Gabriel

Liebe(r) Bewerber(in),

vielen Dank für deine Bewertung. Es freut uns, dass du dir die Zeit genommen hast und ein ganz authentisches Bild gezeichnet hast.

Auf eine gute, lange Zusammenarbeit!

Sehr professioneller Kontakt. Auch wenn es diesmal nicht gepasst hat, werde ich CUN in guter Erinnerung behalten.

5,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Celle-Uelzen Netz GmbH in Celle als Leiter (m/w/d) Netzkundenmanagement beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Danke für diesen sehr angenehmen und transparenten Prozess. Alles richtig gemacht :-)


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

SVO-Vertrieb GmbHHR Recruiter

Liebe/r Bewerber/in,

wir bedanken uns herzlich für Ihr Feedback. Auch wenn es an dieser Stelle nicht gepasst hat, würden wir uns freuen, wenn sich unsere Wege in der Zukunft erneut kreuzen.

Bis dahin Ihnen beruflich wie privat alles Gute!

Klare Kommunikation, effizienter Bewerbungsprozess

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei SVO Energie GmbH in Celle als Teamleiter Neukundenvertrieb beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Der Bewerbungsprozess bei der SVO Celle war äußerst professionell und effizient. Ich wurde von Anfang an gut betreut und über den gesamten Prozess hinweg transparent informiert. Die Kommunikation mit dem Personalteam war stets freundlich und hilfsbereit. Die Auswahlverfahren waren gut strukturiert und fair gestaltet. Insgesamt hatte ich eine sehr positive Erfahrung.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

SVO-Vertrieb GmbHHR Recruiter

Liebe/r Bewerber/in,

vielen Dank für Ihr Feedback zu dem Bewerbungsverfahren bei uns im Haus. Es freut uns zu lesen, dass Sie unseren Auswahlprozess professionell und transparent beschreiben.

Ihnen und uns eine gute Zusammenarbeit!

Bestes Vorstellungsgespräch, was ich je hatte!

4,5
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Celle-Uelzen Netz GmbH in Celle als Sachbearbeiterin beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Die Stellenbeschreibung mit den tatsächlichen Stunden ausweisen.

Bewerbungsfragen

  • Mein Ziel ist es zufrieden zu bleiben und in der Firma alt zu werden.
  • Einfach mal was anderes machen, als was man gelernt hat

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

SVO-Vertrieb GmbHHR Recruiter

Liebe/r Bewerber/in,

vielen Dank für das tolle Feedback. Wir nehmen uns die Kritik zu herzen und werden zukünftig besser darauf achten.
Wir freuen uns auf die gemeinsame Zeit mit Ihnen!

Professionell, individuell und freundlich

5,0
Bewerber/inHat sich 2023 bei Celle-Uelzen Netz GmbH in Celle als Investitionscontroller beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Bewerbungsfragen

  • Kurze persönliche Vorstellung (privater&beruflicher Werdegang); Frage, an welchen Aufgaben Interesse besteht
  • Grund für den Wechsel

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

SVO-Vertrieb GmbHHR Recruiter

Liebe/r Bewerber/in,

vielen Dank für das äußerst positive Feedback. Ein Bewerbungsverfahren auf Augenhöhe ist unser Ziel. Freundlichkeit und ein professioneller Umgang sind die Grundlagen. Ihnen alles Gute auf Ihrem beruflichen und privaten Wegen.

Sehr sympathischer und effizienter Bewerbungsprozess!

5,0
Bewerber/inHat sich 2023 bei Celle-Uelzen Netz GmbH in Celle als Strategischer Asset-Manager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Bewerbungsfragen

  • Fragen zum Lebenslauf
  • Fragen zu Vorerfahrungen mit Stellenbezug

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

SVO-Vertrieb GmbHHR Recruiter

Liebe/r Bewerber/in,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit für ein Feedback genommen haben. Wir legen im Bewerbungsverfahren zu jeder Zeit wert auf Transparenz, Schnelligkeit und Wertschätzung. Es freut uns daher zu sehen, dass Sie unseren Bewerbungsprozess als sympathisch und effizient beschreiben. Alles Gute Ihnen auf Ihren beruflichen und privaten Wegen.

Recruiter macht Akquise aber rückt null mit Infos über Stelle raus.

2,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Celle-Uelzen Netz GmbH in Celle als IT-Leiter beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Die Aufgaben und Inhalte der Stelle klar kommunizieren, die Recruiterin besser schulen, ihr klar machen das sie auch zuhören soll wenn sie fragen stellt.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Wir setzen auf Transparenz

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