Großes Ingenieurbüro mit viel Nähe zu Kunden und Mitarbeitenden
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die nordische Unternehmenskultur gewinnt auch in Deutschland immer mehr an Einfluss.
Arbeitsatmosphäre
Derzeit sehr abhängig vom Bereich in dem man arbeitet.
Vor allem ist es untypisch für ein deutsches Ingenieurbüro, das technische Expert*innen tief in kaufmännische Abläufe eingebunden werden und die Projektergebnisse aktiv mitsteuern sollen. Das macht den Reiz mit aus. Die Erwartung führt aber teilweise zu Unzufriedenheit.
Kommunikation
Subjektiv fehlt die Kommunikation top down. Und durch die kaskadierende Kommunikation geht leider auf dem Weg mal etwas verloren.
Kollegenzusammenhalt
Viele Höhen…Insbesondere die Kooperation in den Projekten ist top.
Vorgesetztenverhalten
Dezentrale Organisation in Teams mit maximal 15 Mitarbeitenden förderten eine enge Kooperation zwischen Führungskraft und Mitarbeitenden.
Interessante Aufgaben
Modernisierung der Infrastruktur, Lebenswerte Städte, moderne Krankenhäuser, Gestalten der Energiewende. Hier kann man die Zukunft mitgestalten.
Gleichberechtigung
In den mittleren Führungsebenen leider noch zu wenig Frauen in der Führung.
Arbeitsbedingungen
Moderne neue Büros in Halle, Frankfurt und Köln. Andere folgen nach und nach
Gehalt/Benefits
Wie immer: gefühlt zu wenig. Aber im Gegensatz zu anderen Branchen, haben wir genug Arbeit und machen uns keine Sorgen um die Zukunft.
Image
Sweco wird bekannter und größer. Damit gewinnt es ran Einfluss am Markt und wird für Kunden und Mitarbeitende interessanter.
Karriere/Weiterbildung
Erstklassige interne und externe Fortbildungsangebote.