Toller Arbeitgeber mit einem positiven Spirit.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Kollegenzusammenhalt, die tolle Atmosphäre, die Aufgaben (man macht was für die Versorgung der Landeshauptstadt), nette Vorgesetzte die einem mit Respekt und auf Augenhöhe begegnen, bei denen man jedoch die lange Erfahrung merkt und die diesen Wissensschatz auch gerne weiter geben.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich finde das alle Abteilungen gleich behandelt werden sollten. Wir als ein Außenstandort (WG) haben eine andere Gehaltsstruktur als die Kollegen in der Zentrale. Hier bekommen Jungingenieure eine Eingruppierung in den TVV was bei uns Ingenieure mit mehreren Berufsjahren bekommen. Das finde ich gehört dringend angepasst. Denn auch das Leben rund ums Oberland ist nicht günstiger als das Leben in München. Hier gibt es Nachholbedarf.
Verbesserungsvorschläge
Schnellere Entscheidungswege finden. Motivierten Mitarbeitern auch mal außer den normalen Erhöhungen von sich aus was anbieten, sei es beim Gehalt, den Entwicklungsmöglichkeiten oder den weiteren Perspektiven.
Aber im Endeffekt die Menschlichkeit, Flexibilität beibehalten. Denn hier geht man gerne in die Arbeit.
Arbeitsatmosphäre
Wir haben eine nette Atmosphäre in der jeder seine Aufgaben hat. Die viele Arbeit fällt einem dadurch leichter.
Kommunikation
Findet täglich Abteilungsübergreifend statt. Gibt immer Verbesserung bei der Kommunikation - da lernt man nie aus.
Kollegenzusammenhalt
Ist in unserem Standort super.
Work-Life-Balance
Für mich, der vorhin in der freien Wirtschaft gearbeitet hat, dass erste mal das man es so leben kann. Überstunden darf man mit einer kurzen Abstimmung immer nehmen.
Vorgesetztenverhalten
Unser Vorgesetzter ist sehr nett, fachlich Kompetent und immer für einen Rat gut.
Interessante Aufgaben
Sind in meinem Bereich super.
Gleichberechtigung
Immer vorhanden.
Umgang mit älteren Kollegen
Respektvoll und mit gegenseitigem Interesse.
Arbeitsbedingungen
War ein kleiner Kampf aber jetzt hat man eine gute Ausstattung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gibt es bei uns in der Wassergewinnung natürlich! Nachhaltigkeit spielt eine große Rolle.
Gehalt/Sozialleistungen
Könnte etwas mehr auch auf persönliche Gegebenheiten eingegangen werden (Berufserfahrung, Familie, vorige Bezahlung etc.). Mir kam es bei den Verhandlungen so vor, dass eine Grenze gesetzt wurde die bei mir weit von der freien Wirtschaft entfernt war und auch die nächste Gruppe die für die Stelle möglich gewesen wäre, wäre noch etwas entfernt von dem vorigen Gehalt gewesen doch da war dann kein Spielraum mehr. Obwohl eine höhere Eingruppierung nach der Stellenausschreibung möglich gewesen wäre. Es machte den Anschein das alle neu eingestellten Ingenieure in etwa das gleiche verdienen sollen damit es keinen Neid gibt. Jedoch finde ich, muss man unterscheiden ob jemand 3 Jahre Berufserfahrung hat, gerade mit dem Studium fertig ist oder schon 10 oder mehr Jahre Berufserfahrung hat. Denn ein höheres Alter Impliziert damit verbundene Abhängigkeiten (Kind, Haus, Eigentumswohnung etc.). Auch wenn man davor nicht bei den Stadtwerken war. Aber vielleicht wird das ja noch irgendwann mal angepasst.
Image
Fand ich auch vor meiner Einstellung einen sympathischen Arbeitgeber.
Karriere/Weiterbildung
Das wird die Zeit zeigen.
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe*r Kolleg*in,
vielen Dank für Ihre tolle Bewertung und die positiven Punkte, die Sie bei den SWM hervorheben – vom Kollegenzusammenhalt über die Atmosphäre bis zu den spannenden Tätigkeiten. Dass Sie unseren positiven Spirit und die Erfahrung und Unterstützung durch Ihre Vorgesetzten schätzen, freut uns besonders.
Wir schätzen Ihre konstruktiven Verbesserungsvorschläge und Ihre Anmerkungen sehr. Sie helfen uns, kontinuierlich an der Verbesserung unserer Prozesse zu arbeiten. Wir sind dankbar für Ihr Engagement und Ihre offene Kommunikation.
Vielen Dank für Ihren Einsatz und Ihre Unterstützung im Bereich der Wassergewinnung bei den Stadtwerken München. Wir freuen uns, dass Sie ein Teil unserer Reise sind. #zukunftgestalten
Mit besten Grüßen
Andra Leisner
Personalgewinnung