37 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
37 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
SWN Stadtwerke Neumünster Vorstellungsgespräche
SWN
Stadtwerke
Neumünster
Top
Company
2024
kununu Score: 4,1
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ein komplett verwirrender und unglaubwürdiger Ausschreibungsprozess.
Bewerber/inHat sich 2023 bei SWN Stadtwerke Neumünster Beteiligungen GmbH in Neumünster als Ingenieur beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Falls Sie qualifizierte Personen suchen, dann schauen Sie sich bei Gelegenheit bitte auch die Bewerbungen genau an.
Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Von wegen Fachkräftemangel......
Bewerber/inHat sich 2023 bei SWN Stadtwerke Neumünster in Neumünster als Ingenieur beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Einfach mal ehrlich gemeinte Stellen ausschreiben.
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
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Obwohl ich eine Absage nach dem ersten Online-Termin erhalten habe, ist meine Erfahrung mit dem SWN Konzern positiv.
Bewerber/inHat sich 2023 bei SWN Stadtwerke Neumünster in Neumünster als Marketing Manager, Schwerpunkt Online beworben und eine Absage erhalten.
Bewerbungsfragen
- 1. Welche Tätigkeiten machen dir Spaß, welche empfindest du eher als herausfordernd?
- 2. Wie würdest du dich als Privatperson beschreiben?
- 3. Was ist dir wichtig im Leben?
- 4. Warum sollten wir uns für dich entscheiden?
- 1. Welche Stationen deines bisherigen Werdegangs haben dich in deiner persönlichen Entwicklung besonders beeinflusst?
- 2. Auf welche Leistungen, die du bisher erreicht hast, bist du besonders stolz? Woran denkst du nicht gern zurück?
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Angenehmes & Erkenntnisreiches Gespräch
Bewerber/inHat sich 2022 bei SWN Stadtwerke Neumünster in Neumünster als Projektcontroller beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Wenn man mehrere Gesprächsrunden macht, die erste Runde als Videocall.
Bewerbungsfragen
Gründliches Durchleuchten des gesamten Lebenslaufes. Gespräch dauerte über eine Stunde.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Bewerbung für ein Duales Studium als Wirtschaftsinformatiker (B. Sc.)
Bewerber/inHat sich 2021 bei SWN Stadtwerke Neumünster in Neumünster als Wirtschaftsinformatiker beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Stärken, Schwächen, Hobbys
- Studienwahl
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Keine Fairness in der Fachabteilung
Bewerber/inHat sich 2021 bei SWN Stadtwerke Neumünster in Neumünster als mittleres Management beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Meine Qualifikationen / Erfahrungen passend. Ein zusammenfinden die logische Konsequenz. Im letzten Gespräch wurden Stressfragen entschärft und alles schien perfekt. Anscheinend zu perfekt, dass ohne nennenswerte Begründung eine Absage erfolgte.
Ein Wunsch auf Feedback nach der Absage wurde ignoriert, beim zweiten Anlauf habe ich einen Entscheidungsträger erreicht. Es hieß, dass dieser Wunsch unberechtigt sei, überhaupt ein Feedback zu verlangen, dass sich die Meinung über einen bestätigt hat und das meine Persönlichkeit unauthentisch sei. Des Weiteren hieß es, dass meine Art unpassend für die ganze SWN sei, dass es keinen Platz bei der SWN für mich sei und das der Anruf als störend empfunden wird. Einer Diskussion bin ich aus dem Weg gegangen und habe mich für diese Eindrücke bedankt und aufgelegt. Traurige nichts aussagende Aussagen. Die Stelle wurde nach einigen Wochen erneut ausgeschrieben.
Mich hat lediglich diese Art enttäuscht, wohlmöglich haben wir alle einen schlechten Tag erwischt. Ich wünsche der Fachabteilung und der SWN viel Erfolg.
Bewerbungsfragen
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Sowohl positiv als auch negative Eindrücke
Bewerber/inHat sich 2021 bei SWN Stadtwerke Neumünster in Neumünster beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Die Absage war professionell aber nicht wirklich aufschlussreich – Feedbackwunsch wurde übermittelt und es kam in etwa nach zwei Wochen eine schriftliche Stellungnahme, weshalb es nicht funktioniert hat. Die Reqiuterin hat auch eigene Fehler bei der Stellenbeschreibung zugegeben, welche Bewerberinnen und Bewerber fehldeuteten und einen falschen Fokus auf die Stelle legten. Auch zu meinem leid.
Allgemein finde ich die Arbeit der Requiter lobenswert. Professionalität war definitiv vorhanden – für die Fachvorgesetzten habe ich leider keine lobenden Worte zu sprechen. Ein Austausch nach dem Gespräch wurde ignoriert und verweigert. Im „Recall“ wollte ich in meiner Selbstpräsentation auf die Problemlösung der Stelle eingehen, allerdings kamen, bevor ich die Möglichkeit dazu hatte, nur Stressfragen, auf denen die Fachvorgesetzten selbst eigene Antworten suchten.
Stellenbeschreibung am Thema vorbei und ich an der Stelle vorbei :)
Gerne bewerbe ich mich in der Zukunft erneut bei den SWN - mit der Hoffnung auf ein Zusage.
Bewerbungsfragen
- Stärken passend zur Stelle :)
- Werdegang passend zur Stelle :)
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Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2020 bei Stadtwerke Neumünster in Neumünster beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
Wie gehen Sie mit Konflikten unter Kollegen um?
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Vorbildlicher Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2021 bei Stadtwerke Neumünster in Neumünster als Prozess-/Projektmanager Digitalisierung beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Bewerbungsfragen
- zwei-stufiger Prozess:
- Erstgespräch mit Personalleiter und Vorgesetzter, darin Selbstvorstellung gefordert (anhand von vorab per E-Mail kommunizierten Fragen)
- Zweitgespräch erneut mit Personalleiter und Vorgesetzter, diesmal mit Vorstellung einer Fallbearbeitung (Aufgabe ebenfalls vorab per E-Mail)
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Professionalität des Gesprächs
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Im diesem Bereich sehr erfahren.
Bewerber/inHat sich 2020 bei Stadtwerke Neumünster in Neumünster als PKW Fahrer shuttle service beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Keine
Bewerbungsfragen
Flexibilität
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Professionalität des Gesprächs
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.