S.W.S. Sicherheitsdienst & Service GmbH & Co. KG als Arbeitgeber

Kein Firmenlogo hinterlegt

10 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,0Weiterempfehlung: 50%
Score-Details

10 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Coronavirus

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Bewertungen anzeigen

Einmal und nie wieder

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Gut am Arbeitgeber finde ich

Endlich weg

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Leider alles was soll man sagen.

Verbesserungsvorschläge

Büro ersetzen

Arbeitsatmosphäre

Schlecht

Image

Keins

Work-Life-Balance

Überstunden there you go

Karriere/Weiterbildung

Nicht vorhanden

Gehalt/Sozialleistungen

Minimum
Spritgeld ein Fremdwort und lange arveitswege 50km+

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Geht

Kollegenzusammenhalt

Das einzigst positive

Umgang mit älteren Kollegen

Gut

Vorgesetztenverhalten

Sobald man aus der reihe springt kocht das Büro über

Arbeitsbedingungen

Alt und benutzt

Kommunikation

Es wird dauern angerufen und arbeitspläne verschoben

Interessante Aufgaben

Meist nur sitzen und zeit tot schlagen


Gleichberechtigung

mieser Arbeitgeber!!!

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Arbeitsatmosphäre

Fairnes und Vertrauen ?? Bei der Firma ?? Niemals!!!

Work-Life-Balance

viele meiner Kollegen kamen oft über 200 Stunden im Monat.Viele Kollegen waren oft überarbeitet. Ist man nicht eingesprungen wurde mit Kündigung gedroht

Karriere/Weiterbildung

Es werden öfters Mitarbeiter auf hohe Positionen gepackt die keine Ahnung von Ihrem Job haben , hauptsache die Stelle ist besetzt

Gehalt/Sozialleistungen

Mindeslohn und nicht mal nach Tarif. Es werden einem Geschichten erzählt das es angeblich kein Tarif Vertrag gibt.Oft gibt es Ärger weil die Abrechung falsch ist ( des öffteren bei Ausländischen Mitarbeitern)

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen waren meistens super. Oft wurden ungeschulte eingestellt mit keinem Fachwissen. Aber die Kollegen haben zum grössten Teil zusammen gehalten

Umgang mit älteren Kollegen

Es wird nicht da drauf geachtet ob ältere oder körperlich schwächere die richtige Position haben

Vorgesetztenverhalten

Total Unfair und machen gerne die Mitarbeiter vor allen Kollegen runter.

Arbeitsbedingungen

Das schon aber die Objekte etc kommen ja nicht von der Firma an sich.
Die Pfortenhäuschen von der Firma sind oft ohne Klimaanlage und der Firma ist es egal ob dieser Mitarbeiter fast vor Hitze kaputt geht

Kommunikation

Selten zu erreichen. Kaum für die Mitarbeiter da.

Interessante Aufgaben

difinitiv Nein! Egal ob man für den Bereich geeignet ist oder nicht man wird dort reingepackt denn anwesendheit zählt nicht das können !


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gleichberechtigung

Guter Arbeitgeber

3,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/in

Gehalt/Sozialleistungen

Immer pünktlich


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Wenn die Firma über dem Gesetz steht..

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Gut am Arbeitgeber finde ich

Da musste ich nun sehr lange nachdenken, aber es gibt tatsächlich etwas gutes. Denn bei so einer Firma ist der Zusammenhalt im Team oft überdurchschnittlich gut.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Geschäftsleitung hält sich für allwissend und faltet die Mitarbeiter gerne (vor breitem Publikum) zusammen. Dabei ist kaum Fachwissen vorhanden!
Es wird nur Mindestlohn gezahlt und kein Tarif - obwohl dieser vorgeschrieben ist (12 Stunden Schichten im Sicherheitsdienst)
Ich kann nur jedem abraten hier zu arbeiten - nach Kündigung gibt es Probleme mit dem letzten Gehalt! Schade, so kann und darf eine Firma nicht funktionieren!

Verbesserungsvorschläge

Vielleicht mal die Gesetze studieren, vor allem die BewachV ! (Es ist kaum Wissen über die Branche vorhanden - welche tatsächlichen Eignungen liegen hier bei der Geschäftsführung und den Einsatzleitern??)
Löhne korrekt zahlen (Abrechnungen stimmen ständig nicht und es gibt die Lohnabrechnung nur nach mehrmaligen Nachfragen!)
Außerdem würde ein Führungskräfte Seminar mal gut tun - Umgang mit Mitarbeitern ect.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Zahlt Löhne nur teilweise, ignoriert alle Anfragen. Steht z.Z. im Focus der Bezirksregierung Arnsberg.

2,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/in

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nur Teile der Kollegen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles

Verbesserungsvorschläge

Löhnekorrektzahlen. Mitarbeiter als Menschen sehen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Selbst minimale Standards nicht eingehalten

1,7
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Arbeitsatmosphäre

Man hilft sich gegenseitig.

Gehalt/Sozialleistungen

Das mindeste halt...


Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Interessante Aufgaben

Super Arbeitgeber

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/in

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Toleranter Arbeitgeber !

4,5
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Fairer Umgang und immer ein offenes Ohr

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/in

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Bin sehr zufrieden

4,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/in

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben