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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei SWUP - Landschaft | Stadt | Kommunikation die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 4 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
SWUP - Landschaft | Stadt | Kommunikation
Branchendurchschnitt: Nahrungsmittel/Landwirtschaft

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
SWUP - Landschaft | Stadt | Kommunikation
Branchendurchschnitt: Nahrungsmittel/Landwirtschaft

Die meist gewählten Kulturfaktoren

4 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    100%

  • Konstruktiv mit Fehlern umgehen

    FührungModern

    75%

  • Mitarbeitenden vertrauen

    FührungModern

    75%

  • Flexibel sein

    Strategische RichtungModern

    75%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    75%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Arbeitsatmosphäre ist sehr gut. Ich arbeite total gerne im Büro. Wenn es mal ein bisschen laut ist, gibt es Kopfhörer auf die Ohren oder man verzieht sich in einen anderen Raum um konzentriert zu arbeiten.

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Ich denke schon, dass der Ausgleich zwischen Arbeit und Freizeit sehr gut ist. Sicher gibt es immer mal Tage, wo es sehr viel Arbeit gibt und man nicht ganz so viel Freizeit hat. Das wird aber zu einem späteren Zeit gut wieder ausgeglichen.

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Kollegen sind definitiv immer ein guter Grund im Büro zu arbeiten. Wir helfen uns gegenseitig und jeder kommt dann gut voran. Außerhalb der Arbeitszeit gibt es mit den Kollegen Grillabende, Kegelrunden und andere tolle Sachen.

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Das Verhalten unserer Vorgesetzten ist fair und sehr freundlich. Man kann mit seinen Problemen immer zu ihnen gehen und bekommt Hilfe.

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5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wir haben regelmäßig Team-Runden, um alle auf den neuesten Stand zu bringen. Wenn zwischenzeitlich wichtige oder auch einfach mal tolle Infos sind, gehen die zwischen Tür und Angel durch oder per Chat für alle.

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Für mich kann ich sagen, dass ich sehr viele interessante Aufgaben habe. Es gibt immer wieder was neues. Mir macht es wirklich Spaß.

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