Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 23 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei SymBio Recruitment die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 25 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
23 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm und kollegial. Man fühlt sich schnell ins Team integriert und erfährt viel Unterstützung von Kolleg:innen und Vorgesetzten. Es herrscht ein respektvoller Umgang miteinander, in dem auch Humor nicht zu kurz kommt. Besonders schätze ich die offene Kommunikation, die Wertschätzung für die geleistete Arbeit und das vertrauensvolle Miteinander. Dadurch gehe ich jeden Tag gerne zur Arbeit.
Die Kommunikation im Unternehmen ist offen, transparent und respektvoll. Wichtige Informationen werden klar weitergegeben, sodass man stets gut informiert ist. Vorgesetzte haben jederzeit ein offenes Ohr und gehen auf Fragen oder Anliegen ein. Besonders positiv ist, dass Feedback wertschätzend vermittelt wird und man selbst die Möglichkeit hat, eigene Ideen einzubringen. Dadurch entsteht ein vertrauensvolles Miteinander und ein angenehmes Arbeitsumfeld.
Der Zusammenhalt unter den Kolleg:innen ist hervorragend. Man unterstützt sich gegenseitig, arbeitet als Team und kann sich immer aufeinander verlassen. Auch in stressigen Phasen bleibt die Stimmung positiv und man packt gemeinsam an. Das stärkt nicht nur den Teamgeist, sondern macht die tägliche Arbeit auch richtig angenehm.
Das Team ist eine zweite Familie, man fühlt sich absolut woh.