5 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 5,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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5 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Fokus, Vertrauen und Herzblut: Ein Arbeitgeber, der die Messlatte ganz hoch legt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Haltern in Westfalen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist schlichtweg außergewöhnlich. Vom ersten Tag an spürt man ein unglaublich gutes Betriebsklima, das von echtem Zusammenhalt geprägt ist. Es gibt kein Abteilungsdenken, wir sitzen alle im selben Boot. Man unterstützt sich gegenseitig und pusht sich zu Bestleistungen. So macht Arbeit einfach Spaß!
Kollegenzusammenhalt
Absoluter Familiencharakter! Der Zusammenhalt in der Belegschaft ist phänomenal. Es gibt kein Konkurrenzdenken, sondern nur gegenseitige Unterstützung auf allen Ebenen. Man kommt morgens einfach gerne zur Arbeit, weil man weiß, dass man von tollen Menschen umgeben ist.
Vorgesetztenverhalten
Führung auf Champions-League-Niveau. Qualifiziert, fokussiert und mit unglaublich viel Herzblut dabei. Hier wird nicht von oben herab dirigiert, die Vorgesetzten sind Teil des Teams und ziehen voll mit. Die Wertschätzung gegenüber den Mitarbeitern ist außergewöhnlich: auf Motivation und Wohlergehen wird akribisch geachtet. Fragen oder Anliegen werden umgehend und unkompliziert behandelt, sodass der Fokus immer auf dem gemeinsamen Erfolg liegt.
Kommunikation
Top-Level Kommunikation! Unkomplizierter Austausch auf allen Ebenen, extrem flache Hierarchien in der Ansprache und ein stressfreies Miteinander. Feedback wird aktiv gelebt und direkt in Verbesserungen umgemünzt. Hier bleibt keine Frage offen!
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Top Arbeitgeber!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Haltern in Westfalen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Hier zählt jeder Mensch – mit seinen Stärken, seiner Persönlichkeit und seinem Beitrag zum großen Ganzen. Die Atmosphäre ist total harmonisch und angenehm.
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten zusammen mit humanen Kernarbeitszeiten und Remote-Optionen + Workation bieten ausreichend Freiraum für alles, was das Leben so bereithält.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die sync.blue® ANGELS geben einem die Möglichkeit, sich ehrenamtlich einzubringen.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen gehen offen, herzlich und rücksichtsvoll miteinander um. Erfolge werden gemeinsam gefeiert und jeder zieht am gleichen Strang!
Vorgesetztenverhalten
Top Vorgesetzte, die neben Zielerreichung auch auf Workload, Motivation, Stimmung und Wohlergehen achten sowie die Meinung der Mitarbeiter wertschätzen und beachten.
Arbeitsbedingungen
Möglichkeiten zum Remote-Work, Workations, Offsites und monatliche Teamevents sorgen dafür, dass man mit den Kollegen in Verbindung bleibt.
Kommunikation
Man kommuniziert offen und auf Augenhöhe miteinander. Sowohl Erfolge als auch Learnings werden geteilt und man hat das Gefühl, dass man über die Ziele und Zukunft des Unternehmens immer informiert ist.
Interessante Aufgaben
Es wird nie langweilig und die Aufgaben sind vielfältig.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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1A - Empfehlenswert!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Haltern in Westfalen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ich arbeite hier sehr gerne
Work-Life-Balance
Sehr flexibel gestaltbar
Vorgesetztenverhalten
Vorbildlich!
Kommunikation
Immer offen und direkt
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Top Arbeitgeber!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Haltern in Westfalen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Von Anfang an hatte ich das Gefühl, dass hier wirklich auf Augenhöhe gearbeitet wird. Der Umgang ist offen, man kann jederzeit Dinge ansprechen, die einen beschäftigen – egal ob fachlich oder persönlich. Das schafft Vertrauen und ein gutes Miteinander.
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeiten sind flexibel, Remote Work ist auch aus dem EU-Ausland möglich – was viel Freiheit bringt. Urlaub ist auch mal spontan möglich. Und wenn sich der Alltag mal verändert, z. B. weil man einen Welpen bekommt, der erstmal den Alltag auf den Kopf stellt, stößt das auf Verständnis. Es geht eben ums Geben und Nehmen – und das funktioniert hier ziemlich gut.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen halten echt gut zusammen. Auch wenn man nicht mit allen im Alltag direkt zusammenarbeitet, findet regelmäßig Austausch statt. Die Teamtage und Workation-Events sorgen zusätzlich dafür, dass man sich besser kennenlernt und als Team noch enger zusammenwächst.
Kommunikation
Erfolge werden gerne miteinander geteilt, was motiviert und das Teamgefühl stärkt. Wenn es mal unterschiedliche Meinungen gibt (was ja völlig normal ist), werden diese schnell und respektvoll geklärt.
Interessante Aufgaben
Meine Aufgaben sind abwechslungsreich – nicht nur, weil ich verschiedene fachliche Schwerpunkte mitbringe, sondern auch, weil das gesehen und genutzt wird. Wenn man sich für neue Themen interessiert, bekommt man die Möglichkeit, sich einzubringen und weiterzuentwickeln.
Gehalt/Benefits
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Uneingeschränkte Empfehlung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung in Haltern in Westfalen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird sync.blue durchschnittlich mit 5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte). 100% der Bewertenden würden sync.blue als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Bei diesem Arbeitgeber gibt es keine Kategorie, die besser bewertet wurde als andere.
- Bei diesem Arbeitgeber gibt es keine Kategorie, die schlechter bewertet wurde als andere.