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Bewertung

Perfekte Mischung aus anspruchsvollen Aufgaben und angenehmer Arbeitsatmosphäre

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Syntra Corporate Finance GmbH (ehemals Sonntag) in Wetzlar gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Fußläufige Essensmöglichkeiten sind zwar vorhanden, aber eher teurer.

Image

Regelmäßige Auszeichnungen als Top Consultant und Platzierung in den Top 10 der League Tables. Auch intern ist es so, dass das Hauptaugenmerk auf den Wünschen des Kunden liegt und sehr professionell gearbeitet wird.

Work-Life-Balance

Habe noch nie mitbekommen, dass Urlaub nicht genehmigt wurde. Die Arbeitszeiten halten sich meistens im Rahmen, in stressigen Phasen entstehen aber durchaus Überstunden. Das Homeoffice Angebot ist sehr großzügig.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen sind sehr gerne gesehen. Man wird auch von der Geschäftsführung dazu motiviert, Weiterbildungen zu absolvieren. Der Karrierepfad im Unternehmen ist zudem jedem klar offengelegt.

Gehalt/Benefits

Für die Region überdurchschnittlich

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Weder besonders gut, noch besonders schlecht. Es wird zumindest vermehrt darauf hingewiesen, dass man auch mit dem Zug zu Kundenterminen kann, ob man dieses Angebot aber wahrnimmt liegt beim Angestellten.

Kollegenzusammenhalt

Die meisten Kollegen pflegen ein sehr gutes, quasi freundschaftliches Verhältnis. Zusammenhalt wird durch regelmäßige Teamevents und jährliche Retreats gestärkt.

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt quasi keine alten Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Vom ersten Tag an wurde meine Meinung zu verschiedenen Themen berücksichtigt. Beim Bearbeiten der Aufgaben werden viele Freiheiten gelassen. Zu den dadurch entstehenden Lösungen gibt es konstruktive Kritik, also sowohl Lob als auch angebrachte Verbesserungsvorschläge. Die Ziele der Vorgesetzten sind zum Teil durchaus sportlich, aber fair konstruiert.

Arbeitsbedingungen

Top Ausstattung, sowohl im Büro als auch fürs Homeoffice

Kommunikation

Abgeschlossene Projekte/Erfolge werden klar kommuniziert und im Unternehmen gemeinsam gefeiert. Zweimal jährlich wird die gesamte Belegschaft über die aktuelle Unternehmenssituation informiert.

Gleichberechtigung

Im Allgemeinen wird jeder gleichberechtigt. Natürlich gibt es gewisse (höhere) Angestellte, deren Meinung in manchen Fällen besonders gewichtet wird, was meiner Meinung nach aber vertretbar ist. Unterschiede in der Behandlung von jungen/älteren oder männlichen/weiblichen Kollegen sind mir nicht aufgefallen.

Interessante Aufgaben

Besonders in meinem Bereich gibt es kaum repetitive, sinnlose Aufgaben. Es gibt immer wieder neue, andere Punkte, für die eine individuelle Lösung gefunden werden muss. Dadurch bleibt es immer spannend.


Arbeitsatmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Kerstin Keiner-MatheuszikHR Manager

Vielen Dank für deine tolle Bewertung und die 4,5 Sterne! 🌟
Wir freuen uns sehr, dass du insgesamt so positive Erfahrungen mit uns gemacht hast und dir die Zusammenarbeit bei uns gefällt. Deine Rückmeldung zeigt uns, dass wir auf einem guten Weg sind – und gleichzeitig nehmen wir sie als Ansporn, uns weiter zu verbessern.

Falls du konkrete Anregungen hast, was wir noch besser machen können, freuen wir uns jederzeit über den Austausch. Schön, dass du Teil unseres Teams bist!

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.