13 Bewertungen von Mitarbeitern
13 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Die Arbeitszeit und die Flexibilität
Gehalt anpassen
Events, Gehalt, Flexibel im Job, von Homeoffice bis hin früher nach Hause und nächsten Tag wieder einarbeiten.
Umgang zwischen den verschieden Teams Büro, Dienstleistung, Technik, Verwaltung, Vermietung _ Wertschätzung
Feste Meinungen und nicht regelmäßig die Meinung wechseln.
Mehr Unterstützung bei Personalprobleme .
Arbeitszeitenpflege von allen Mitarbeitern.
Möglichkeit für Mitarbeiter WLAN zu nutzen.
Essenzulagen oder Mitarbeiterzuschuss Benzin für Mitarbeiter (vor allem bei den momentan zu hohen Kosten)
Führungsebene lobt und schätzt unsere Arbeit, Humor im Unternehmen und viel Unterstützung von Kollegen/innen/Mitarbeitern/in
Spitze
Führerschein wird bezahlt, Studium mit Finanzierung, Weiterbildung in bestimmten Bereichen, Gesundheitsschulungen
Ist super, kann aber immer ruhig ein wenig mehr sein :-)
Igelschlafplätze, Blumenwiese, keine Chemie die die Umwelt schädigt.
Größtenteils super Team, vereinzelt schwierige Kollegen _ Schwierigkeit nur mit den anderen TAG Teams (Immo-Wohnen)
hervorragend. Die Jüngeren unterstützen die Älteren und die Älteren teilen ihre Erfahrungen
Manchmal werden Meinungen zu schnell geändert
hervorragend
Manchmal kommen Infos nicht so schnell an. Schnellere Infos von obersten Abteilung zu den unteren
vollständig
Keine Langeweile, immer was neues
Sehr gute Führung!
bin zufrieden
Die Zusammenarbeit der einzelnen Abteilungen könnte noch besser sein.
gute WIR Kultur
Gesundheitsmanagement!
Nichts
Alles
Vorgesetzte entlassen, faule Mitarbeiter entlassen, mehr Gehalt
Kollegen ständig krank andere müssen die Arbeit zusätzlich erledigen.
Kollegen spionieren anderen Kollegen nach.
Wir mussten Zettel unterschreiben wo uns gesagt wird wann und wo wir arbeiten. Laut Arbeitsvertrag war das anders
Keine bekommen
Mindestlohn
Mit wenigen gut
Respektlos
Muss der eigentlich nicht mitarbeiten? Keine Unterstützung wenn Kollegen krank sind.
Billige Arbeitskleidung
Eigentlich nicht. Wenn Beschwerden von Mietern kommen wird man angeschrien
30 Tage Urlaub. Tolle Kollegen in unserer Abteilung.
Geringer Lohn, keine Wertschätzung der Mitarbeiter und immer dieser Sparzwang. Völlig inkompetente Führung. Bossing an der Tagesordnung. Totale Überwachung der Mitarbeiter. Betriebsrat leider gelb.
Mitarbeiter wertschätzen. Besserere Ausrüstung und Arbeitskleidung. Fairen Lohn der deutlich über dem Mindestlohn liegt. 13. Gehalt.
Regionalleitung und Teamleitung entlassen.
Die Arbeitsatmosphäre ist furchtbar, die Vorgesetzten sind eine absolute Katastrophe. 0 Fairness und ständiges misstrauen bis ständiger Kontrolle. Fahrzeuge werden pausenlos überwacht.
Nicht umsonst in allen Kategorien Grottenschlecht!
Eigentlich eine Betriebsvereinbarung die von den Vorgesetzten ignoriert und ständig unterbunden wird. Überstunden die einem danach nicht mehr geglaubt werden.
Bildung, Förderung und Aufstiegschancen gibt es schlicht überhaupt nicht.
Zahlt euren Arbeitern einen fairen Lohn! Kürzt es bei unfähigen Vorgesetzten! Mindestlohn max. ein paar Cent drüber.
Bewusstsein für Umwelt und Soziales gibt es in dieser Firma nicht besonders das Soziale wird sehr stark durch die Vorgesetzten zerstört.
Direkte Kollegen super bis familiär. Alles andere ohne Respekt und Wertschätzung.
Genauso schlecht wie junge Mitarbeiter.
Vorgesetzte absolut unfähig mit Menschen umzugehen.
Arbeitsbedingungen wie im Gefangenenlager. Technik stark veraltet oder wegen Geiz nicht verfügbar. Dienstkleidung billiger Baumarktfummel. Wetter- oder Winterkleidung gibt es nicht. Arbeitsschutzausrüstung mangelhaft.
Welche Kommunikation? Es wird gelogen das sich die Balken biegen.
Verbesserungsvorschläge werden ignoriert. Arbeitskräfte werden nicht wertgeschätzt und für dämlich gehalten und auch genauso behandelt. Arbeitskräfte werden alle gleich schlecht behandelt.
Gibt es nicht und wird es auch nicht geben.
Solider Arbeitgeber
Teamleiter können machen was sie wollen. Regionalleitung agiert realitätsfremd.
Lieber Team führen und mitnehmen anstatt zu drohen.
Gehalt faule vorgesetze lügen
Keine Hilfe von Betriebsrat weil vorgesetze selber da ist
Vorgesetze tauschen das ist unmenschlich helfen tut niemand
Schlecht, Vorgesetzter ist ein Lügner und schreit nur noch
Zu wenig
Mit einigen ist toll andere spionieren und aus
Lügen faul und wir müssen alles machen
Kein anständiger Ton nur schreien.
Die neue Vertretung ist faul und verlogen
Beide müssen getauscht werden
Schlecht Material
Nur hinter rücken
Viel Arbeit wenig Geld vorgesetze werden immer fetter
Wir kriegen den Lohn immer pünktlich
Das Mobbing und das einige Kollegen Angst haben dass sie gekündigt wird weil uns das oft gesagt wird
Wir werden kontrolliert wann wir anfangen wann wir Pause machen
Der Teamleiter wird immer fetter vom nichts tz
Den Teamleiter kündigen und einen menschlichen einstelle. Mehr Personal dass wir nicht ständig aushelfen müssen
Mit Magenschmerzen zur Arbeit. Vorgesetzter ist nicht fähig und schreit meistens nur Rum.
Viel Arbeit und wenig bezahlt
Die meisten sind toll, einige sind hinterlistig und lügen nur. Und die sind dann auch noch faul
Unmöglich und respektlos. Warum arbeiten die nicht richtig mit? Hat keine Ahnung und schreit und an wen wir was falsch machen.
Schlechte Kleidung und mit Angst zur Arbeit
Auf Kommando müssen wir springen. Kein Respekt. Teilweise wird man angebrüllt.
Zu wenig Geld. Ungerechtigkeit. Schlechte Arbeitsmaterialien. Keine Unterstützung
Das jeder Mitarbeitet. Dass man ohne Angst arbeiten kann und ausreichend Geld bekommt. Vorgesetzten austauschen. Die Mieter hassen ihn auch
Vorgesetzter droht ständig mit Abmahnung und Kündigung.zu wenig Personal. Wir müssen alles machen. Vorgesetzter ist faul, sitzt nur Rum und raucht.
WaS soll das sein
Die fleißigen verdienen am wenigsten
Wir kommen gut klar.
Kein Respekt
Ist auch im Betriebsrat und mobbt seine Mitarbeiter. Lustig oder?
Wir machen die Arbeit er labert nur.
Vom großen Chef ist nichts zu merken. Der meidet und.
Keine Arbeitskleidung die angemessen ist
Keine Informationen..... Nur uns gegenseitig aufhetzen
Gerade über Mindestlohn. Die faulsten verdienen das meiste.
30 Tage Urlaub.. Zusatzleistungen..
Sehr schlechte Kommunikation.. aufhetzen der Mitarbeiter.. Zeiten werden gekürzt.. unterbesetzte, überlastete Standorte und es wird alles auf die kleinen geschoben...
Bitte arbeitet mehr mit den kleinen dienstleistern und schafft mehr Platz für gute Vorschläge
Wenn die Kollegen nicht wären, wäre das eher eine bessere Strafanstalt...
Eigentlich Vertrauensarbeitszeit .. die aber stetig versucht wird durch Kontrolle ausgehebelt zu werden.. bei Problemen/ Terminen kann man allerdings gerne tage oder Zeiten ändern..
Ohne mein Team wäre es nicht auszuhalten
Joa... geht schon, wenn man drum bittet..
Respektlos, Hinterlistig
Putzmittel und anderes Material auf Zuteilung.. keine warmen wintersachen.. aber wenn man darum bittet darf man eigene Kleidung bestellen..
Innerhalb des Kollegiums problemlos. Mit Vorgesetzten eher schwierig, da kein Ohr für ernsthafte Probleme offen ist..
Wir im Team behandeln uns alle gleichberechtig... die Vorgesetzten tragen die Nase ein wenig zu weit oben..
Das einzig interessante sind die täglichen Hiobsbotschaften
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