16 von 41 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
16 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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16 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Dass man überhaupt bezahlt wird, und immer ein Notfall Einkommen findet.
Dass der Arbeitgeber sich nicht weniger für seine Angestellten kümmern könnte.
Weniger Kommission von Restaurants ODER höheres Gehalt für Mitarbeiter.
Mehr Urlaub einräumen, oder sonstige Gratifikation einbringen.
Bei Lieferando.de wird typischerweise, bis auf vereinzelte Gespräche, kein Versuch unternommen innerbetriebliche Kommunikation zu fördern.
Lieferando wird von niemandem hoch angesehen.
Urlaub wird großzügig angenommen, Arbeitszeiten sind sehr individuell gestaltet (äußer bei 'vollzeit' Verträgen)
Bei Lieferando gibt es keine Aufstiegsmöglichkeiten, aufgrund der Spezialisierten Branche.
Gehälter kommen irgendwann im Folgemonat.
Man wird für die Arbeit, die man verrichtet, in Zusammenhang mit dem Umsatz den man generiert, Unterbezahlt.
Lieferando setzt keinen Wert auf Umweltfreundlichkeit.
Es gibt keine Zusammenarbeit bei Lieferando.
Hier wird jeder eingestellt, unabhängig von äußeren Faktoren.
Es gibt keinen direkten Kontakt zu irgendeiner Instanz.
Bei jedem Wetter, zu fast jeder Zeit draußen im Freien.
Man wird von Lieferando nur über das Wetter und Toiletten informiert.
Keine Erfahrung zu diesem Punkt.
Die Arbeit ist extrem Monoton.
Die Flexibilität ist sehr gut, da man selbst angeben kann, wann man arbeiten möchte und das fast immer berücksichtigt wird.
Fahren bei jedem Wetter ohne Zuschläge. Körperlich sehr anstrengende Arbeit.
Besseres Gehalt und bessere Arbeitsmittel.
Versuch immer die besten einzubieten
Keine
Machen Sie weiter
Hochwertige Unterstützung und Anleitung
One Team
Top
Gute App entwickelt
Ignoranz vonseiten des Driversupports und fehlende Kontakt- und Beschwerdemöglichkeit
Man sollte als Koordinierer Leute einstellen, die die deutsche Sprache beherrschen und
es zumindest verstehen, wenn ihnen über einen Fehler berichtet wird.
Die Leute beim Driversupport sind der unzufrieden sobald es etwas zu klären gibt und auch unfreundlich was die Zeiteinteilung angeht.
Sinkt nach Gesprächen mit anderen Kuriers.
Sportliche Aktivität während dem Fahren, allerdings sehr unflexibel mit 12 Stunden Pflicht pro Woche.
Fahrräder sind eine gute Alternative gegenüber Autos. Allerdings sollte man die Mofafahrer vermeiden.
Schlechte Behandlung von den in Büros arbeitenden Leuten gegenüber den Fahrern.
Über 4 Monate andauernde Ignoranz trotz mehrerer Anrufe, Emails und Aufforderung durch Partnerunternehmen.
Bei Kälte, Wind und Wetter muss man trotzdem fahren, allerdings sind Arbeitsklamotten gestellt.
Seit August habe ich 4 Monate lang E-Mails geschrieben, um mein Pfand zurückzubekommen, dennoch kam da nach wie vor keine Antwort, auch nach Aufforderung durch YoungCapital, mit denen ich mit in Kontakt gesetzt habe.
Für die Belastung und unorganisierte Fahrer-Koordinatoren ist der Mindestlohn ein absoluter Wucher.
Essenslieferung fördert körperliche Aktivität
Währende Corona, stabil war, und kann man arbeiten.
Situation unter wetter und unangenehm Ausrüstung.
Sicherte Ausrüstung Z.b. Fahrrad.
Flexible Arbeitszeiten, freundliche Vorgesetze, spaßiger Job wenn man Fahrradfahren mag. Bezahlung ist ok, es gibt boni und etwas Trinkgeld.
Kontakt zum Vorgesetzten oder verantwortlichen nicht immer einfach möglich.
E-bikes für Stuttgart