9 von 33 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
9 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
9 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Alles
Kein
Alles gut
Süper
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Süper
Süper
Süper
Süper
Süper
Süper
Süper
Süper
Süper
Süper
Süper
Das mein Arbeitgeber ,nette freundliche Menschen.
Nix
Alles gut
Sehr freundlich und wohlfühlen
Gut
Gut
Fair
Gut
Sieht gut aus
Weiß ich nicht
Sehr gut
Angenehm
Ganz okay
Gut
Ist gegeben
Möglichkeit zum Homeoffice
Kurz und prägnant meine Empfindungen: Überarbeitete Mitarbeiter, fehlende Wertschätzung, entgegengesetzte Meinungen/ Ansichten werden nicht akzeptiert
Aus meiner Sicht, sollten Stellenbeschreibungen den Tatsachen entsprechen, sodass es keine Überraschungen gibt, wie es bei mir der Fall war.
Die Arbeitsumgebung wirkt veraltet unaufgeräumt und laut. Für mich ist es zudem wichtig, ein Team zu haben/aufzubauen, wo Arbeitspensum & MA- Kapazitäten annähernd übereinstimmen. Die Relation war für mich nicht gegeben.
Überstunden sind an der Tagesordnung
Die Zusammenarbeit der Kollegen untereinander empfand ich als teamorientiert und unterstützend
Ich empfand das Verhalten als einseitig orientiert, nur eine Meinung vorherrschend & keinerlei Widerspruch erwünscht.
Wie bereits unter Arbeitsatmosphäre erwähnt, sehr veraltet und nicht der Zeit entsprechend
Meiner Meinung nach ist Kommunikation keine Einbahnstraße
Nicht der Stellenbeschreibung entsprechend, leider schade
Anspruchsvolles, aber selbstbestimmtes Arbeiten in einem eingespielten Team
Da das Palliativteam eine relativ eigenständige Abteilung ist, sind Vergleiche mit dem Rest von Talea nicht ganz einfach, auch weil die Berührungspunkte nicht so groß sind jenseits der Administration. Insgesamt befriedigendes Image der Dachgesellschaft.
Funktioniert weitgehend, auch, weil die Arbeitszeten flexibel sind. Teilzeit ist möglich.
Fortbildungen werden angeboten bzw. es wird zum Besuch von selbst ausgewählten Veranstaltungen ermutigt.
Gehälter sind im oberen branchenüblichen Bereich, orientieren sich an Tarifverträgen, werden pünktlich ausgezahlt.
Fuhrpark teilweise elektrisch, Fahrrad für Hausbesuche in der Umgebung.
Insgesamt guter Zusammenhalt, gegenseitige Unterstützung, gleichzeitig Offenheit gegenüber neuen Kollegen.
Altersunterschiede spielen keine Rolle.
Respektvolle Kommunikation, Führung "mit Auftrag", haben ein offenes Ohr, sind auch bei persönlichen Sorgen da, wenn gewünscht.
Ausreichend Büroraum für administrative Tätigkeiten, funktionierende IT nebst Endgeräten vorhanden, Fuhrpark mit ausreichend vielen Fahrzeugen. Genügend Platz und Angebot für Arbeitspausen im Stützpunkt.
Guter Austausch untereinander. Die verschiedenen Professionen arbeiten auf Augenhöhe.
Team ist buntgemischt, Führungskräfte sind mehrheitlich weiblich.
Absolut! SAPV in Berlin ist und bleibt abwechslungsreich, spannend und ist sinnstiftend!
Keine Nachtdienste
Für ambulante Pflege echt gut
Es gibt jetzt auch Elektro Autos und e-bikes
Hat in den letzten 4 Monaten sich extrem verschlechtert
Kaum nicht, plötzlich ständig 3 Wochenenden trotz Babys zu Hause
Hat in den letzten 4 Monaten sich extrem verschlechtert
Leider extrem verschlechtert
Hat in den letzten 4 Monaten sich extrem verschlechtert
Es macht Spaß ins Büro zu kommen vor und nach den Touren. Immer Zeit für einen kleinen Plausch mit den Kollegen.
Pflege halt. Aber Dienstplan Wünsche werden umgesetzt und ich muss nicht einspringen wenn ich nicht will. Natürlich immer noch Möglichkeit zur Verbesserung, aber besser als alles was ich vorher hatte.
bin mit meinem Gehalt zufrieden
noch viel mit auto, aber wir bekommen immer mehr E-Bikes als alternative
Im Team ist eigentlich immer eine gute Stimmung und man kann sich untereinander gut austauschen
nichts dran auszusetzen
Vieles wird klar kommuniziert. Manchmal gehen Kleinigkeiten unter, aber das ist normal. Hier wird aber auch geschaut, wie das verbessert werden kann
ambulante Pflege halt, aber als Altenpfleger bekomme ich fast nur Behandlungspflege, also insgesamt ok.
Solange man nicht widerspricht - alles prima ...
Als Feedback vom Klienten häufig verheerend schlecht ....
abhängig vom Rahmenvertrag und persönlicher Toleranzgrenze .... Aufpassen und durchsetzen. Es wird gerne ausgenutzt !
Firmenleitung strebt hohe Ideale an .... Viel Glück.
Standard Fort - und Weiterbildung online. Darüber hinaus nicht relevant.
o.k.
recht kumpelhafter Umgang, solange es der vorherrschenden Meinung entspricht ........
Tourengestaltung und Arbeitsvolumen ist grenzwertig hoch ....
eigentlich respektlos, da grundsätzlich gleich ge_DU_zt wird. Ist nicht jedermanns Sache, wird nicht akzeptiert wenn anders gewünscht.
Durchschnittlich .....
Standard 0815 Versorgungsaufgaben ....
gehen immer auf meine Wünsche ein, auch wenn ich bei Partnern bin, helfen mir immer weiter, auch wenn ich immer woanders bin, gibt es trotzdem ein teamgefühl
habe das gefühl die kommunikation ist sehr auf augenhöhe, ich kann mit meinen vorgesetzten ganz normal reden, das kenn ich auch anders von anderen pflegediensten.
nichts was mir jetzt einfällt
touren von partnerpflegediensten noch besser machen, am anfang waren die touren teilweise etwas zu lang
super idee, machen vieles neu um die arbeit besser zu machen
Pflegedienst halt, also früh und spät Dienste, aber auf Wünsche wird immer eingegangen
regelmäßige weiterbildungen, themenwünsche, fortbildungskatalog
besser als alles was ich davor hatte, aber mehr geht natürlich immer
moderne autos, es wird versucht immer mehr papierlos zu machen
immer erreichbar, immer ein offenes Ohr
Regelmäßige Teamtage, habe das Gefühl immer informiert zu sein
jeder wird gleich behandelt, alles super