3 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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3 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Leider ein sehr toxisches Arbeitsklima
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 für dieses Unternehmen in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Abgesehen vom Gehalt kann ich leider nichts weiteres positive berichten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mikromanagement, man wird als Kostenfaktor betrachtet und nicht als Mitarbeiter auf Augenhöhe wertgeschätzt. Sowas hatte ich noch nie
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter mehr einbinden, echtes Interesse am Menschen zeigen und sich in der Kommunikation üben, wie man sich mit Kollegen zu unterhalten hat
Arbeitsatmosphäre
Man fühlt sich sehr trist und einsam in dem Büro, da man so gut wie keine Unterstützung bekommt und sich absolut nicht für einen interessiert wird.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Alles läuft digital
Karriere/Weiterbildung
Gab es nicht
Kollegenzusammenhalt
Existiert auch nicht.
Es werden nur getrennt Pausen gemacht
Vorgesetztenverhalten
Leider sind die Führungsqualitäten bei den Vorgesetzten unterer Durchschnitt
Arbeitsbedingungen
Büro war viel zu klein. Man dachte man würde in einem Call Center arbeiten
Kommunikation
Existiert nicht
Gehalt/Benefits
Das war tatsächlich in Ordnung
Image
Work-Life-Balance
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Sami GuetraniGeschäftsführer
Vielen Dank für dein Feedback.
Als unser erster Mitarbeiter war diese Zeit auch für uns eine wichtige Lern- und Aufbauphase.
Wir haben viel in deine Einarbeitung investiert – mit täglichen Check-ins, gezielten Schulungen, Rollenspielen sowie festen monatlichen Feedback-Runden, um deine Entwicklung bestmöglich zu unterstützen. Viele dieser Maßnahmen, darunter auch die täglichen Check-ins, gingen ausdrücklich auf deinen eigenen Wunsch zurück. Dass dies im Nachhinein nun als Mikromanagement dargestellt wird, ist bedauerlich und zeigt, dass Wahrnehmung und Verhalten nicht immer übereinstimmen.
Trotz dieser intensiven Begleitung kam es im Verlauf der Zusammenarbeit leider zu schwerwiegenden Vorfällen, die ein vertrauensvolles Miteinander unmöglich machten. Deshalb haben wir uns – nach sorgfältiger Abwägung – entschieden, das Arbeitsverhältnis aus wichtigem Grund zu beenden. Wir können nachvollziehen, dass eine Kündigung Unmut und Enttäuschung auslöst, möchten jedoch betonen, dass die Entscheidung notwendig war.
Zu deinen Anmerkungen: Unsere Büroräume sind mit rund 38 qm für drei Mitarbeitende großzügig bemessen und verfügen zusätzlich über eine Sitzecke. Pausen können jederzeit individuell gestaltet werden – niemand wird daran gehindert.
Wir bedauern, dass du deine Zeit bei uns so negativ wahrgenommen hast. Gleichzeitig nehmen wir dein Feedback ernst und nutzen es, um uns als junges Unternehmen kontinuierlich weiterzuentwickeln.
Für deinen weiteren Weg wünschen wir dir alles Gute.
Der beste !
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Frankfurt am Main gearbeitet.
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Sympathische und kompetente Begleitung während des Bewerbungsprozesses
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Frankfurt am Main gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Sami GuetraniGeschäftsführer
Vielen lieben Dank :-)
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 28 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Talentlify Services durchschnittlich mit 4,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Personalwesen & -beschaffung (3,8 Punkte). 50% der Bewertenden würden Talentlify Services als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 28 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Gehalt/Benefits und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 28 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Talentlify Services als Arbeitgeber vor allem im Bereich Arbeitsatmosphäre noch verbessern kann.