noch empfehlenswert
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alles in Allem ist Tamaja der beste Träger in diesem Bereich und Schwächen werden diskutiert und angegangen
Verbesserungsvorschläge
die Möglichkeit zu bieten, durch qualitativ bessere Arbeit, mehr zu verdienen. Ein niedrigeres Grundgehalt + Möglichkeiten für verdiente Zulagen, gleichen die Ausgaben aus und schaffen einen Anreiz für gebührende Leistung und stabilisieren die Firmenzugehörigkeit der Wertorientierten ;)
Sparmaßnahmen (Nachhaltigkeit, Umgang mit Ressourcen) sollten gezielter und kontinuierlich angegangen, besprochen und angewiesen werden.
Image
überdurchschnittlich gut
Karriere/Weiterbildung
alle Türen sind offen
Gehalt/Benefits
vielleicht nah am Durchschnitt, aber nicht genug für den firmeneigenen Anspruch. Die Qualität kann nicht gesteigert werden, wenn Mitarbeitende die Sorge haben, nicht über die Runden zu kommen! Allgemein: Wer reich werden möchte, sollte nicht im sozialen Bereich arbeiten.
Umgang mit älteren Kollegen
respektvoll
Arbeitsbedingungen
teilweise veraltetes Inventar.
Gleichberechtigung
man bemüht sich. Leider wird das (wie auch in der Gesellschaft) manchmal ausgenutzt und die Last muss von den anderen getragen werden. Wenn diese Mehrarbeit auf die eine oder andere Weise gesehen und anerkannt werden würde, dann bekäme diese Frage die vollen 5 Sterne
