Guter Arbeitgeber mit Verbesserungsbedarf
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Team und Atmosphäre
- modern thinking
- corporate Benefits wie Firmenfeiern, Culture Days und Veranstaltungen im Rahmen der Agentur
- Quereinsteiger sind willkommen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- hohe Fluktuation sobald man abgeworben wird oder was anderes machen möchte
- Herumdrucksen bei wichtigen Entscheidungen
- Unterschiede im Gehalt/ Leistungsanspruch
- keine klare Äußerung zu Wünschen oder Erwartungen (es ist jede Woche was anderes)
- Austausch zw. Kunden und Agentur ist oft zu chaotisch)
- Nach außen mehr zu zeigen, als eigentlich gelebt wird
Verbesserungsvorschläge
- Absprache zwischen Kunden und Agentur verbessern
- sich in Geduld üben und Ziele klar formulieren
- Onbaordingprozesse verbessern (effektiv 2 Monate reichen hier nicht aus)
- Gleichberechtigung in leitenden Positionen verbessern
- faire Gehälter für alle
Arbeitsatmosphäre
Nettes Team, schöne Büros, Home Office
Image
Es wird viel Wert auf das Motto The Power of & gelegt. Zudem gibt es eine Art Diversity Clue, der Gleichberechtigung und Konsens fördern soll. Es wird ein offenes und moderne Agency image aufgebaut.
Work-Life-Balance
Genug Home Office Tage (ingesamt 3), sodass genug Zeit für Freizeit nach Feierabend bleibt.
Karriere/Weiterbildung
Ist möglich und vom Vorgesetzten gerne gesehen, um sich weiterzuentwickeln. Dafür muss nur ein gutes Argument vorliegen, sodass Seminare oder Kurse bestätigt werden können.
Gehalt/Benefits
Faires Gehalt entsprechend der Arbeitserfahrung und Referenzen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird auf Nachhaltigkeit geachtet.
Kollegenzusammenhalt
Das Team ist immer nett und freundlich, hält zusammen
Umgang mit älteren Kollegen
Kann ich nicht beurteilen, da das gesamte Team sehr jung ist.
Vorgesetztenverhalten
Sehr gut! Man wird nicht im Stich gelassen und kann alle Art von Problemen besprechen und lösen.
Arbeitsbedingungen
Ziemlich Gut. Höhenverstellbare Tische, Meeting-Points, große Küche, Großraumbüro
Kommunikation
Manche Bereiche wie Beförderung, Weiterbildung etc. benötigen mehr Bedarf was Absprachen angeht
Gleichberechtigung
Man munkelt, dass die Gehälter sehr unterschiedlich ausfallen. Zudem sind überwiegend Männer (nur 2 Frauen) in leitenden Positionen tätig.
Interessante Aufgaben
Leider etwas eintönig. Es könnte abwechslungsreicher sein.