9 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
9 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Illertissen
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Jetzt Profil einrichtenkununu Score: 3,3Weiterempfehlung: 44%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Tolles Produkt - tolle Talente - gute Chancen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Kollegialer Teamspirit in hybridem Arbeitsmodus (HO/Mobil/Office)
Arbeitsbedingungen
Schönes Office in guter Lage
Kommunikation
Gute Kommunikation in den fachlichen Teams. Gesamtkommunikation im Aufbau
Gleichberechtigung
Gut - Förderung weiblicher Nachwuchs FK hat begonnen
Interessante Aufgaben
Guter Handlungs- und Gestaltungsspielraum je nach Rolle
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
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Such dir was Anderes
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Faire Gehälter für Alle.
Mehr Diversität wagen.
Arbeitsatmosphäre
Atmosphäre oft nicht gut.
Vorgesetzten tragen nicht zu einer Besserung bei, oft scheint sogar das Gegenteil der Fall zu sein.
Image
Es herrscht sehr viel Unzufriedenheit
Work-Life-Balance
40-Stunden-Woche, Überstunden werden nicht bezahlt/ gehen nicht aufs Stundenkonto, keine Gleitzeit
Gehalt/Sozialleistungen
Gehälter sind niedrig, keine VWL.
Arbeitgeber scheint hier keine Verantwortung den Mitarbeitern gegenüber zu spüren und diese fair zu entlohnen wollen. Bei den jährlichen Gehaltsverhandlungen bekommt man immer neue fadenscheinige Ausreden zu hören, warum nicht mehr bezahlt werden kann.
Kollegenzusammenhalt
Meistens ok, allerdings gibt es zu viel Arbeit bei zu wenigen Mitarbeitern, so geht viel vom kollegialen Miteinander verloren.
Vorgesetztenverhalten
Ellbogenmentalität wird hier als normal empfunden.
Wenn von ehemaligen Mitarbeitern auf Fehlverhalten der Vorgesetzten aufmerksam gemacht wurde, dann scheint dies nicht ernst genommen zu worden sein, bzw konnte man nie eine Veränderung wahrnehmen.
Arbeitsbedingungen
Sitzarbeitsplätze, relativ kleine Schreibtische, i. d. R. lediglich ein Bildschirm
Gleichberechtigung
Entscheidungsträger zu 100% männlich.
Weiblicher Input scheint nur bedingt gewünscht zu sein.
Großteil der Kollegen sind allerdings weiblich.
Interessante Aufgaben
Eigentlich sind die Aufgaben interessant, allerdings gibt es so viel Arbeit, dass man meist nur im schnellstmöglichen Tempo am Abarbeiten ist.
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
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....denn sie wissen nicht was sie tun....
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Im Nachhinein bin ich froh weg zu sein.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles.
Verbesserungsvorschläge
Die Firma denkt das Lagerarbeit ein einfacher Job ist was jeder machen kann. Bitte sich Mal intensiv mit dem Thema auseinander setzen und dann Entscheidungen treffen .
Arbeitsatmosphäre
Druck und unrealistische Vorstellungen bei einem niedrigen Gehalt.
Image
Außen Hui. Innen pfui.
Work-Life-Balance
Es gab feste Arbeitszeiten ohne Stundenkonto. Für jeden Termin musste man Urlaub nehmen.
Karriere/Weiterbildung
Karriere gab es in der Logistik nicht da Vorgesetzte mit niedriger Qualifikation keinen Nachwuchs duldete.
Gehalt/Sozialleistungen
Billige Arbeitskräfte wären gerne gesehen ohne an die Zukunft zu denken.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kunststoffprodukte die man verschrotten konnte bei Beschädigung. So ziemlich alles wurde in Plastikfolie eingewickelt. Gewinn stand hier vor der Umwelt.
Kollegenzusammenhalt
Gegenseitiges Mobbing war an der Tagesordnung.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen mit langjähriger Betriebszugehörigkeit wurden meist heraus gemobbt mit Einzelgesprächen und unrealistische Erwartungen .
Vorgesetztenverhalten
Nach unten drücken. Nach oben kriechen...
Arbeitsbedingungen
Es war ein großes Gebäude. Unsere Abteilung war leider zu klein für eine ordnungsgemäße Logistik.
Kommunikation
Negativer Stress. Die Leute haben permanent miteinander diskutiert und die Schuld auf andere geschoben.
Gleichberechtigung
Das "Lager" wurde immer von oben herab betrachtet
Interessante Aufgaben
Es gab extrem viele Aufgaben für zu wenig Personal.
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Führung und Motivation geht anders
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Toller Kollegenzusammenhalt, moderne Arbeitsplätze.
Work-Life-Balance
40 h Woche, Arbeitszeiten theoretisch flexibel, wird allerdings nicht gelebt.
Vorgesetztenverhalten
Führungsebene bekriegt sich gegenseitig, was sich dementsprechend auf Qualität und Laune aller auswirkt. Jeder meint er muss sich beweisen, durch Manipulation andere ausstechen...anstatt an sich zu arbeiten überlegt man sich eine Retourkutsche...und verliert somit Energie um mit Lockerheit und Aufmerksamkeit souverän zu führen. Wirklich schade, vor allem weil menschlich eigentlich alle in Ordnung sind.
Gleichberechtigung
Führungsriege 100% männlich, Rest 90% weiblich....allerdings gibt es Inforunden, bei denen alle Mitarbeiter mitwirken, was ich sehr positiv fand.
Interessante Aufgaben
Wer Ideen hat, bekommt hier auch ab und zu die Chance diese umzusetzen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Sozialleistungen
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Sehr gut und wirklich zuverlässig. Danke
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alles ist gut, ich bin sehr zufrieden.danke
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts macht es schlecht, alles ist sehr sehr sehr sehr sehr guuuuut!
Verbesserungsvorschläge
Es ist sehr guuuuuuuuut. Ich bin zufrieden.danke danke
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Gute Arbeitsplatz mit gute Arbeitszeit
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute Führungskräfte , Flexibel, Hilfbereit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mein Arbeitgeber macht ihm gar nicht schlecht
Verbesserungsvorschläge
Wir brauchen mehr Arbeitskräfte und mehr Arbeitsplätze
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nicht zu empfehlen. Gibt bessere Firmen!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kollegiale Zusammenhalt. Familiäre Hierarchie.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Mentalität ist noch sehr altmodisch. Wenn du funktionierst ist alles in Ordnung, sobald etwas nicht stimmt dann wird es komisch. Heutzutage absolutes No Go!
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf Wünsche und Bedürfnisse der Mitarbeiter eingehen.
Arbeitsatmosphäre
Ist in Ordnung.
Image
Marke kaum bekannt. Firma hätte mehr Potenzial.
Work-Life-Balance
Keine Flexibilität. Starres System.
Karriere/Weiterbildung
Keine Entwicklungsmöglichkeiten.
Gehalt/Sozialleistungen
Unter dem Durchschnitt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Produkt besteht aus Plastik.
Kollegenzusammenhalt
Soweit gut.
Vorgesetztenverhalten
Je nach Vorgesetzter und Abteilung.
Arbeitsbedingungen
Arbeitsbedingungen sind soweit in Ordnung.
Kommunikation
In Ordnung.
Gleichberechtigung
Solange du funktionierst ist alles gut.
Interessante Aufgaben
Aufgaben sind vielfältig und werden gerne gegeben.
Umgang mit älteren Kollegen
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Durchwachsen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr schwankend
Gehalt/Sozialleistungen
Kein Urlaubs- bzw. Weihnachtsgeld
Prämie wird nicht an alle ausbezahlt
Kollegenzusammenhalt
Abhängig von der Abteilung
Vorgesetztenverhalten
Ebenfalls sehr abhängig von der Abteilung
Arbeitsbedingungen
Gebäude top
Kommunikation
Lässt oft zu wünschen übrig
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Guter Arbeitgeber
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Super Produkte
Gutes Arbeitsklima
Tolle Räume
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Verkehrsanbindung
Verbesserungsvorschläge
Weiterbildungsmöglichkeiten verbessern
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 10 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird TANOS Verpacken 0rdnen Präsentieren durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,3 Punkte). 50% der Bewertenden würden TANOS Verpacken 0rdnen Präsentieren als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 10 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsbedingungen, Kollegenzusammenhalt und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 10 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich TANOS Verpacken 0rdnen Präsentieren als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.