Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Einsatz wertschätzen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeitern bestätigt.
Kantine
Rabatte
Betriebsarzt
Essenszulage
Parkplatz
Homeoffice
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Barrierefrei
Coaching
Flexible Arbeitszeiten
Diensthandy
Mitarbeiter-Beteiligung
Firmenwagen
Betriebliche Altersvorsorge
Gute VerkehrsanbindungToller Kollegenzusammenhalt, moderne Arbeitsplätze.
Im Nachhinein bin ich froh weg zu sein.
Alles ist gut, ich bin sehr zufrieden.danke
Gute Führungskräfte , Flexibel, Hilfbereit
Kollegiale Zusammenhalt. Familiäre Hierarchie.
Mein Arbeitgeber macht ihm gar nicht schlecht
Nichts macht es schlecht, alles ist sehr sehr sehr sehr sehr guuuuut!
Die Mentalität ist noch sehr altmodisch. Wenn du funktionierst ist alles in Ordnung, sobald etwas nicht stimmt dann wird es komisch. Heutzutage absolutes No Go!
Verkehrsanbindung
Faire Gehälter für Alle.
Mehr Diversität wagen.
Die Firma denkt das Lagerarbeit ein einfacher Job ist was jeder machen kann. Bitte sich Mal intensiv mit dem Thema auseinander setzen und dann Entscheidungen treffen .
Wir brauchen mehr Arbeitskräfte und mehr Arbeitsplätze
Es ist sehr guuuuuuuuut. Ich bin zufrieden.danke danke
Mehr auf Wünsche und Bedürfnisse der Mitarbeiter eingehen.
Der am besten bewertete Faktor von TANOS Verpacken 0rdnen Präsentieren ist Arbeitsbedingungen mit 4,0 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Schönes Office in guter Lage
Arbeitsbedingungen sind soweit in Ordnung.
Gebäude top
Der am schlechtesten bewertete Faktor von TANOS Verpacken 0rdnen Präsentieren ist Gehalt/Sozialleistungen mit 2,8 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Gehälter sind niedrig, keine VWL.
Arbeitgeber scheint hier keine Verantwortung den Mitarbeitern gegenüber zu spüren und diese fair zu entlohnen wollen. Bei den jährlichen Gehaltsverhandlungen bekommt man immer neue fadenscheinige Ausreden zu hören, warum nicht mehr bezahlt werden kann.
Billige Arbeitskräfte wären gerne gesehen ohne an die Zukunft zu denken.
Unter dem Durchschnitt.
Kein Urlaubs- bzw. Weihnachtsgeld
Prämie wird nicht an alle ausbezahlt
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,9 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Karriere gab es in der Logistik nicht da Vorgesetzte mit niedriger Qualifikation keinen Nachwuchs duldete.
Keine Entwicklungsmöglichkeiten.
