Wir helfen einander!
Arbeitsatmosphäre
Ein verdammt freundliches Arbeitsumfeld, nette und hilfsbereite Leute in jedem Büro bis hin zu Geschäftsführung.
Kommunikation
Es wird viel getan um eine gute und offene Kommunikation zu gewährleisten, jedoch scheint diese trotzdem manchmal zu haken.
Kollegenzusammenhalt
Wenn ich einen kollegen um Hilfe bitte, wurde noch nicht einmal abgelehnt. Jeder versucht jedem zu helfen und Fehler werden als Möglichkeit zum lernen verstanden.
Work-Life-Balance
Mit t-time (ähnlich wie Gleitzeit) und t-space (ähnlich Homeoffice) kann jeder arbeiten wie es zum eigenen Lebensstil passt. Natürlich schränken Meetings wie z.B. Dailies dies ein, jedoch einigen sie die Teams auch durchaus auf Regelungen wie "Keine Meetings vor 11".
Vorgesetztenverhalten
Keine Führungskraft behandelt einen "von oben herab", selbst die Geschäftsführung ist für jeden Entwickler erreichbar und auf Probleme wird mit Verständnis eingegangen.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben hängen natürlich auch vom Kunden ab aber wenn jemand wirklich unzufrieden ist mit seinen Aufgaben, wird so schnell wie möglich ein Wechsel in die Wege geleitet (manchal wird dies natürlich z.B. durch fehlenden Ersatz verzögert).
Gleichberechtigung
Geschlecht, Alter und Herkunft spielt bei uns keine Rolle, jedoch können wir uns hier noch verbessern!
Arbeitsbedingungen
Zu wenig Klimaanlagenund eine große Glasfront macht das arbeiten im Sommer manchmal schwer, das wird sich im neuen Gebäude aber ändern.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wir haben schon Initiativen gegründet um unser Umwelt- und Sozialbewusstsein zu verbessern, aber es gibt noch einiges zu tun!
Gehalt/Sozialleistungen
Das Einstiegsgehalt ist gut aber die Entwicklung stark unter dem Durchschnitt.
Image
Nach innen und außen haben wir ein positives Image außer beim Gehalt.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung und Positionswechsel werden gefördert, ohne das Zwang entsteht.