50 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
50 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
50 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
- nice colleagues
- multi-cultural environment
- additional chemistry experience
- Micromanagement
- Fluctuation
- No social benefits
- Tough standards
- Shift system
- Competitiveness of colleagues
- Assertive leadership
- - Invest in the employee
- More Training & benefits
- Change management style
- Change shift system
- Invest in more computers
- More space for employees
- Competent chemists
- Interesting Projects
Sometimes management did not provide good conditions to work properly.
Sometimes expending so much time looking for answers.
Employees need to be helped more even if their performance is poor.
Taros gibt jedem eine Chance.
Arbeitsbedingungen.
Die Vergütung und Anzahl der Urlaubstage sollte sich dem Durchschnitt weiter annähren.
Durch den sehr stressigen Arbeitsalltag (Schichtarbeit, Zeitdruck nicht ausreichende Kommunikation) und die mangelhafte Vergütung sinkt die Arbeitsatmosphäre mit der Dauer der Einstellung.
Auch die Vergütung liegt deutlich unter dem Standard. Überstunden werden weder bezahlt, noch darf man diese in Form von Urlaub abfeiern.
Die meisten Arbeitsverträge sind befristet.
Durch die Schichtarbeit, minimale gesetzliche Anzahl an Urlaubstagen machen es schwer den Alltag zu planen und sich von der Arbeit zu erholen. Für Familien ist der Arbeitsplatz nicht ausgerichtet.
Die Kollegen sind sehr hilfsbereit und freundlich zu einander.Man lacht sehr viel zusammen und manchmal unternimmt man was ausserhalb der Arbeit miteinander. Durch die Internationalität lernt man viele verschiedene Kulturen kennen. Gute Englischsprachkentnisse sind notwendig. Sind diese nicht vorhanden, besteht die Möglichkeit bezahlte Englischkurse zu belegen.
Das Management ist stets bemüht dem Arbeitnehmer entgegen zu kommen. Es hat sich vieles positiv verändert.
Durch Sprachbarrieren gestaltete sich die Kommunikation nicht immer als einfach. Es muss aber auch berücksichtigt werden, dass Kommunikation immer einer Verbesserung bedarf.
Die Firma bietet ein breites Spektrum der Synthesechemie aber auch der Analytik. Man lernt sehr viel und nochmehr, wenn man sich bemüht. Die Aufgaben je nach Abteilung sind Flexibel zugeteilt. Nach abgeschlossener Ausbildung, oder direkt nach der Universität bietet das Unternehmen einen hervorragenden Einstieg.
Die Ausbildung könnte im Bereich der organischen Synthese+Analytik kaum vielfältiger sein. Die Kollegen sind nett, hilfbereit und kommen aus den verschiedensten Ländern, was die Ausbildung mündlich und schriftlich praktisch zweisprachig macht.
Da es sich um eine relativ junge Firma handelt, sind manche organistorische Dinge zum Teil noch unklar. Das Gehalt allein reicht leider nicht zum Finanzieren einer eigenen Wohnung.
etwas mehr Zeit für ausführlichere Erklärungen, zumindest zu Beginn
trotz zeitweiligem Stress gute Stimmung und hilfsbereite Kollegen
Übernahme wahrscheinlich, jedoch nicht garantiert und i.d.R. zunächst befristet;
Aufstiegsmöglichkeiten unklar
zum Teil längere Arbeitszeiten, Pause flexibel
Gehalt leider weit unter dem Durchschnitt
fachlich erstklassig, fordernd aber fair;
leider haben die offiziellen Ausbilder oft wenig Zeit
zuweilen stressig und anfangs sehr fordernd, jedoch wächst man mit seinen Aufgaben und somit auch der Spaßfaktor
moderne und vollständige Ausstattung aller in der Organik gängigen Analysengeräte, Reaktoren und Apparate;
etwas Eigeninitiative/"nachfragen" vorrausgesetzt gibt es sehr viel zu lernen (einschließlich Reaktionsmechanismen, Auswertung der gesamten Analytik etc.), Theorieunterricht und Prüfungsvorbereitung an der benachbarten Uni
Arbeit in vielen verschiedenen Gruppen;
Erlangen von hervorragenden Kenntnissen in komplexen Synthesen und Analytik
zwischen Mitarbeitern und bis hin zu den direkten Vorgesetzten stets respektvoller und sehr offener und ehrlicher Umgang
I never felt that no body is on my back in good or especially bad times. This support is very rare in big companies.
Company is growing and I am sure that people will also develop with the company. I can see a much brighter future of my company as well as of all people working at the company.
A very friendly atmosphere. Many internal parties, lunch, celebrations and out door trips.
Taros is continuously rising like a moon. The process of development is going on very rapidly. In almost every area we are working and competing with the market. In several our specialities we are unbeatable.
There are bright chances to develop yourself and the opportunities are also being provided.
Its a small company of 45 people. People will develop when the company will develop and the process is going on.
The shift system is one of the best opportunity which gave you a chance to use the morning quality time to fulfil your personal tasks.
Best colleagues which one can think about. Highly qualified staff and very well trained Lab technicians.
Mostly employees are among 25-30 yeas old. There are very few among +40.
Very friendly and helpful behaviour of Management. You are always supported not only professionally but personally too.
Despite being a small company every latest equipment is available and Taros is doing the best in comparison to several other SME´s.
You can directly communicate whenever its necessary with Management. The voice of everyone is being heard.
Everyone is handled in a same way. More than 10 different Nationalities are working at Taros. A very international environment.
A good opportunity to develop yourself. People with special qualities are given the tasks matches to their capabilities.
Man kann viel lernen und dabei sich entwickeln in viele verschiedene Richtungen.
Leider ist es manchmal sehr stressig.
Die Stress-Situationen vermeiden um eine noch bessere Arbeitsatmosphäre zu erreichen.
Laborausstattung. Man lernt viel nützliches über das theoretische und praktische Arbeiten im Labor.
Unmenschliche Arbeitsbedingungen. Druck von allen Seiten bei mieserabler Bezahlung und Behandlung. Alles ist auf maximale Ausbeute/Ausbeutung ausgelegt.
Die angestellten wie Menschen behandeln, nicht wie willenlose Roboter.
Hier wird täglich ein neuer Tiefpunkt definiert. Ein Großteil der Angestellten ist nur noch vorhanden, weil der Arbeitsmarkt nichts anderes hergibt.
Innerhalb der Firma eine glatte 6. Ich rate Freunden bei Anfragen ausdrücklich ab.
Aufgrund eines 2-Schichtsystems, eventueller Wochenendarbeit und unbezahlten Überstunden ist es nur sehr schwer möglich sich ein Sozialleben aufzubauen (wenn man nach Dortmund zieht).
Auf die Umwelt wird im Großen und Ganzen geachtet. Soziales wird ignoriert.
Selten so gelacht. Absolut unerwünscht. Kostet nur Zeit und Geld.
Bis auf wenige Ausnahmen herrscht ein großer Zusammenhalt. Aber zum Großteil nur wegen der schlechten Arbeitsbedingungen und der gemeinsamen "Unzufriedenheit".
Fachlich kompetent. Sozial inkompetent. Sehr arrogantes Auftreten. Diskussionen unerwünscht.
Das mit Abstand Beste an der Firma: klimatisierte Labore, Glasgeräte, Rotis, Analytik, Pumpen, Computer, .... Die Ausstattung ist absolut hervorragend.
Katastrophal: im Chaos und Stress gehen viele wichtige Details gerne mal verloren.
Das "Gehalt" ist eine Frechheit, nahezu sittenwidrig. Prom. Chemiker an der Bench verdienen etwas mehr als die langjährigen Laboranten. Sozialleistungen werden komplett verweigert. Von den 24 Urlaubstagen muss für Heilig Abend und Sylvester ein voller Tag genommen werden.
Alle werden nahezu gleich schlecht behandelt.
Man lernt viel über die organisch präparative Chemie und effizientes Arbeiten im Labor. Aber Effizient und Leistung wird vorausgesetzt und in keinster Weise gewürdigt. Man wartet vergebens auf irgendeine Anerkennung jedoch nicht auf einen Anschiss bei einem Fehler oder Problemen. Arbeitsschutzgesetze werden vorsätzlich ignoriert (Arbeitszeit, unbezahlte Überstunden). Mit befristeten Verträgen wird man eingeschüchtert und Leistungsdruck aufgebaut (jeder ist ersetzbar). Man wird zum willenlosen Syntheseroboter degradiert.
So verdient kununu Geld.