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Taylor 
Wessing
Bewertung

Kann nur abraten..

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Recht / Steuern bei Taylor Wessing in München gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Da gibt es nichts.

Wo siehst du Chancen für deinen Arbeitgeber mit der Corona-Situation besser umzugehen?

Leider keine mehr. Die Chancen wurden durch oben beschriebene Skandal Kündigungen definitiv verspielt.

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

Das Management sollte eventuell nachdenken bevor es solche undurchdachten und verheerenden Entscheidungen trifft.
Der arbeitgeber unterstützt überhaupt nicht, sondern gibt einem zu verstehen, dass man austauschbar ist und lässt die Mitarbeiter in der corona Situation im Stich. Kuemmern wird sich jetzt wohl höchstens das Arbeitsamt..

Arbeitsatmosphäre

Ist on ordnung. Wobei es auch stark darauf ankommt in welchem Team bzw. mit welchen leuten man zusammen arbeitet.

Kommunikation

Leider null. Eigentlich sollte man hier garkeinen Stern vergeben. Mir wurde ohne zuvor mit mir zu sprechen gekündigt so wie allen (!!) wissenschaftlichen Mitarbeitern in ganz Deutschland. Nachträglich wurde lediglich gesagt man konnte nichts dagegen tun. Es sei eine Entscheidung des Managements "da man damit rechne dass eventuell jetzt weniger los sei".

Kollegenzusammenhalt

Kann ich wenig beurteilen. Dafür habe ich dort nicht lang genug gearbeitet. Vordergründig jedoch normal freundlicher Umgang untereinander.

Work-Life-Balance

War in Ordnung.

Vorgesetztenverhalten

Selbst die Partner können nach eigenen Angaben nicht mitreden wenn es um Entscheidungen geht. So auch bei der bereits angesprochenen Maßenkündigung. Die Partner im Management zeigen damit deutlich wie die Arbeit der wiss. Mitarbeiter Wertgeschätzt wird. Nämlich garnicht.

Interessante Aufgaben

Eher weniger, leider. Oft wurden mir auch Aufgaben gegeben die niemand sonst wollte hatte ich den Eindruck. Auch nach erledigen der Arbeit gab es kaum Feedback oder Wertschätzung.

Gleichberechtigung

In Führungspositionen überwiegend männer, insbesondere im Management. Dieses besteht ausschließlich aus Männern, die offenbar die Folgen ihrer Entscheidungen in keinster Weise einschätzen können und unüberlegt handeln. Die Quittung kam prompt. Der Shitstorm im Netz kam sofort und absolut verdient.

Umgang mit älteren Kollegen

Überwiegend junge Anwälte.

Arbeitsbedingungen

In Ordnung.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wenig vorhanden. Es wird in den Küchen sehr viel Plastik muelll produziert.

Gehalt/Sozialleistungen

Im unteren Mittelfeld, gemessen daran was mir sonst angeboten wurde.

Image

Die Massenentlassung aller wissenschaftlichen Mitarbeiter hat wie bereits geschrieben einen regelrechten Shitstorm im Netz ausgelöst. Insbesondere wegen der respektlosen Art und Weise wie die Mitarbeiter ohne Kommunikation direkt vor die Tür gesetzt wurden. Auch hagelte es vernichtetende Schlagzeilen in diversen juristischen Magazinen. Die Reputation hat sich die Kanzlei selbst komplett ruiniert.

Karriere/Weiterbildung

In meiner Position nicht erkennbar.

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