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TBK Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Vor dem Bewerbungsgespräch

Zufriedenstellende Reaktion
5,00
Schnelle Antwort
5,00

Nach dem Bewerbungsgespräch

Zeitgerechte Ab- / Zusage
5,00

Während des Bewerbungsgesprächs

Professionalität des Gesprächs
5,00
Vollständigkeit der Infos
5,00
Angenehme Atmosphäre
5,00
Wertschätzende Behandlung
5,00
Zufriedenstellende Antworten
5,00
Erklärung der weiteren Schritte
5,00
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Bewerbungsfragen

  • Warum interessieren Sie sich für die Stelle?
  • Glauben Sie mit dem Job alleine und langfristig gut klar zukommen?
  • Schätzen Sie sich so ein, dass sie den wechselnden Themen und Anforderungen nachhaltig gewachsen sind?
  • Was sind ihre Interessen und Stärken (im Bezug auf das Arbeitsumfeld).
  • Studienwahl? Laufzeiten? (Wegen privatem und nebenberuflichem Studium!)

Kommentar

Die leitenden Sozien nehmen Bewerber persönlich wahr , befragen ihn und beantworten alle interessanten Punkte. Bewerber werden auf zwischenmenschlicher Ebene betrachtet, mit Augenhöhe im Gespräch und nicht ausschließlich durch einen Bewerbungsbogen.

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