14 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
14 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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14 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Strukturierte Kanzlei mit angenehmen Vorgesetztenverhältnissen und interessanten Aufgaben
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in München gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ein gutes Betriebsklima setzt voraus, dass jeder Mitarbeiter seinen Teil dazu beiträgt. Wer sich bemüht, Kontakte zu pflegen und fair und freundlich mit allen umzugehen, bekommt dies auch zurück. Für mich war die Arbeitsatmosphäre daher überwiegend angenehm.
Image
Es wird viel Wert darauf gelegt, dass sich die Mitarbeiter wohl fühlen und es allen gut geht. Innerhalb der Kanzlei würde ich sagen, dass das Image gut ist und immer besser wird.
Work-Life-Balance
Durch die flexible Gestaltung der Gleit- und Kernarbeitszeit besteht immer die Möglichkeit, private Termine wahrzunehmen, auf Überstunden Urlaub zu nehmen (halber Tag pro Monat), verkürzte Kernarbeitszeit an Freitagen, Tagen vor Feiertagen, besonders heißen Tagen.
Karriere/Weiterbildung
Es werden Schulungen angeboten und man hat durchaus die Möglichkeit, sich weiterzubilden.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist leider schwer zu verhandeln. Die Gehälter der Mitarbeiter sind nicht vergleichbar und sehr unterschiedlich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wurden nach und nach immer mehr Dinge eingeführt, die in die richtige Richtung gingen, um ein gutes Bewusstsein für die Umwelt zu schaffen. Ich denke das entwickelt sich in den kommenden Jahren noch stärker.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt, vor allem innerhalb der Abteilungen, war immer gut, bis auf wenige Ausnahmen. Man hilft sich gegenseitig und ist immer bereit, Probleme zu lösen, auch wenn man selbst mit anpacken muss.
Umgang mit älteren Kollegen
Zum Umgang mit älteren Kollegen kann ich nicht viel sagen, da ich nicht zu dieser Kategorie gehöre. Mein Eindruck ist allerdings, dass die älteren Kollegen vor allem wegen ihrer langen Betriebszugehörigkeit sehr geschätzt werden.
Vorgesetztenverhalten
Das Verhalten der Vorgesetzten mir gegenüber war unübertrefflich. Ich fühlte mich respektiert und sehr geschätzt. Ein großes Lob an die Sozien, die mir den Abschied so schwer gemacht haben. Aber von nichts kommt nichts. Die Erwartungen an die Arbeitsleistung sind hoch, aber sie werden wirklich gesehen und geschätzt.
Arbeitsbedingungen
Zusammenfassend kann man sagen, dass die Arbeitsbedingungen gut sind, vor allem dank der hilfsbereiten EDV-Abteilung, die einem bei jedem Problem zur Seite steht. Allerdings hätte ich mir modernere Büroutensilien gewünscht.
Kommunikation
Die Kommunikation kann manchmal etwas schleppend sein, wenn so viele Sozien zusammenkommen. Dennoch konnte ich mit meinen Vorgesetzten immer gut und offen kommunizieren.
Gleichberechtigung
Ich denke, es kann auf keinen Fall schaden, einen guten Kontakt zu den Sozien zu pflegen. Ob man dadurch anders oder besser behandelt wird, kann ich nicht sagen. Jedenfalls darf man sich nicht wundern, wenn man sich ungerecht behandelt fühlt, wenn man nicht dazu beiträgt, positiv aufzufallen.
Interessante Aufgaben
Durch die vielen verschiedenen Abteilungen und Mandanten hat man die Möglichkeit, vor allem in der Ausbildung zum Patentanwaltsfachangestellten, viele interessante Aufgaben und Bereiche kennenzulernen.
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Super nettes Arbeitsumfeld, allerdings ausbaufähig in vielerlei Hinsicht...
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Offenheit der Kollegen und den lockeren Umgang untereinander. Auch die Lage in der Nähe vom Hauptbahnhof ist vor allem für Pendler super! Flexible Arbeitszeiten ermöglichen es Termine gut zu planen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bezahlung und "Karrieremöglichkeiten".
Verbesserungsvorschläge
Einstiegsgehälter der heutigen Zeit anpassen. Mehr Offenheit wenn jemand sich anbietet neue Dinge zu lernen. Genauer festlegen welcher Partner für welche Themen Ansprechpartner ist. Weniger unterscheiden zwischen PaFas und Fremdsprachenkorrespondent*innen.
Arbeitsatmosphäre
Alles in Allem super, allerdings stark abhängig von den direkten Kollegen, da hatte ich großes Glück!
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen existieren nicht bzw. werden keine Angeboten. Entsprechend kann man auch keine großartige Karriere hinlegen.
Kollegenzusammenhalt
Wie oben kann ich auch hier nichts Negatives äußern. Mit meinen direkten Kolleg*innen hat alles immer super funktioniert.
Vorgesetztenverhalten
Kommt immer auf den Anwalt an! Meistens sehr freundlich. Zum Teil etwas veraltete Einstellungen.
Arbeitsbedingungen
Völlig in Ordnung, zum Teil etwas in die Jahre gekommen Ausstattung.
Kommunikation
Stark ausbaufähig. Keine wirklichen direkten Ansprechpartner.
Gehalt/Benefits
Im Vergleich unterdurchschnittlich. Keine regelmäßigen Gehaltserhöhungen.
Gleichberechtigung
Es wird ein großer Unterschied zwischen PaFas und Fremdsprachenkorrespondent*innen gemacht.
Interessante Aufgaben
Wenn man man einmal in einer Abteilung angekommen ist, bekommt man nicht wirklich die Möglichkeit seinen Aufgabenbereich zu erweitern.
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Ein sinkendes Schiff …
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gut öffentlich zu erreichen. Schöner Altbau. Weihnachtsfeier und Grillfest im Sommer.
Arbeitsatmosphäre
Die vielen Kündigungen und Abgänge der letzten Monate zeigen deutlich, wie angespannt die Lage ist . Die Stellen werden entweder gar nicht neu besetzt, sodass Mehrarbeit für die Verbleibenden besteht - oder gezielt von ungeschultem und sehr jungem Personal - oder von Azubis, die plötzlich die Vollzeitkräfte ersetzen sollen und sich natürlich noch nicht trauen, sich zu wehren.
Image
Viele Mitarbeiter sind unzufrieden und fühlen sich im Stich gelassen.
Karriere/Weiterbildung
Für die Mitarbeiter werden keinerlei Weiterbildungsmöglichkeiten geboten
Umgang mit älteren Kollegen
Man stellt lieber junge und ungelernte Kräfte ein.
Vorgesetztenverhalten
Keinerlei Diskretion und wie erwähnt, wird bei Problemen nicht mit den Betroffenen darüber gesprochen, dafür aber mit allen anderen
Kommunikation
Ich habe es oft genug erlebt : bei Problemen wird mit allen anderen über einen gesprochen, aber nicht mit den Betroffenen selbst, was ich sehr unprofessionell finde.
Gehalt/Benefits
Deutlich unter dem branchenüblichen Gehalt.
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Katastrophe
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zentrale Lage
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles schon erwähnt.
Verbesserungsvorschläge
Ändert am besten die komplette Sozietät aus . Schulz das Personal.
Arbeitsatmosphäre
Mein wird permanent überwacht und wehe man begeht einen Fehler. Dies wird hinter dem Rücken diskutiert.
Image
Außen hui, innen nicht so.
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten
Karriere/Weiterbildung
Nur wenn man gute Kontakte zu Vitamin B hat.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sozial? Nein alles andere, aber ein Sozialbewusstsein existiert hier nicht. Gewissen Grupoen geht man gerne aus dem Weg.
Kollegenzusammenhalt
Je nachdem. Allgemein war es nicht schlecht hat, aber wenn dein eigener Kollege dir in den Rücken fällt, dann sollte man schleunigst die Kurve kratzen. Achtung vor zu sehr freundlichen Kollegen. Hinterrücks werden diese als psychos bezeichnet.
Vorgesetztenverhalten
Absolute Unprofessionalität. Vom Arbeitsrecht möchte ich gar nicht beginnen. Mitarbeiter werden im Nachhinein als Lügner dargestellt.
Kommunikation
Wie bereits erwähnt, Fehler werden nicht toleriert und diese werden hinterrücks besprochen und dann ist man ganz schnell weg vom Fenster.
Interessante Aufgaben
Man bekommt immer mehr Aufgaben und ein „nein“ ich schaffe das nicht, wird nicht toleriert
Gehalt/Benefits
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Alles ok ich arbeite sehr gerne bei TBK
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gutes Arbeitsklima allgemein, Getränke werden gestellt, Küche vorhanden
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Teilweise wird aus einer Mücke ein Elefant, der Fokus etwas verloren, oft wird nicht/zu spät auf Mitarbeiterprobleme reagiert
Verbesserungsvorschläge
Das sage ich meinem Arbeitgeber lieber selbst!!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Extreme Fluktuation wegen unstrukturierter Unternehmensorganisation sowie ausgeprägte Lästerkultur
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zentrale Lage
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
In dieser Kanzlei herrscht ein ausgesprochen schlechtes Betriebsklima, vor allem unter den Sekretärinnen, die sich gegenseitig das Leben schwer machen.
Verbesserungsvorschläge
In den letzten zwei Jahren hatten so viele Mitarbeiter gekündigt, nicht ohne Grund, Lehrlinge und Neulinge werden sofort nach der Einlernzeit fallengelassen, da sie die Arbeit nicht 'gut genug' erledigen.
Work-Life-Balance
Bei der Aktenbearbeitung gibt es sogenannte Fristen, deswegen kann auch noch kurzfristig noch eine Akte eingehen, die dann bearbeitet werden muss.
Kollegenzusammenhalt
Es herrscht eine extreme Lästeratmosphäre, durch zwei alteingesessene Mitarbeiterinnen, die Lehrlinge und Neulinge regelmäßig ausschimpfen. Diese Mitarbeiterinnen werden jedoch von der Personalerin sehr geschätzt, deswegen bleibt dieser Teufelskreis so wie er ist.
Vorgesetztenverhalten
Es gibt zwei Personaler in dieser Kanzlei, die jedoch fachlich komplett unkompetent sind, da Sie bei Anliegen jeglicher Art, hilflos überfordert sind. Die Anwälte sind von diesem Problem meistens außen vor, schließlich arbeiten sie mehr für sich selbst. Es wird an der Zeit diese fatale Personalsituation zu überdenken!
Arbeitsbedingungen
Altes schönes Gebäude mit viel Stuck, aber der Nachteil ist, dass es aufgrund des Alters schlecht isoliert ist, im Winter ist Frieren angesagt.
Kommunikation
Ausgeprägte Lästeratmosphäre unter den Sekretärinnen, wie schon erwähnt.
Interessante Aufgaben
Die Fehleranfälligkeit bei der Aktenbearbeitung wird durch zu viele Vorgaben der Mandanten erhöht, da die verschiedenen Programme und Vorgaben zu speziell sind. Dies sollte unbedingt durchdacht werden! Aus diesem Grund, macht die Aktenbearbeitung an sich keinen Spaß.
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Nicht alles was glänzt ist Gold
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Recht / Steuern in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- die Arbeitszeiten
- das Gehalt
- Übernahme des Fahrgeldes
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Andauernde Lästereien
- Probleme werden nicht offen angesprochen
Verbesserungsvorschläge
- Heizungen modernisieren
- Klimaanlagen einrichten
Arbeitsatmosphäre
Durch den Überschuss an weiblichen Mitarbeiterinnen, herrscht eine enorme Lästerkultur und wer dort mit dir über andere spricht, spricht auch mit anderen über dich.
Image
In vielen weiteren Kanzleien, ist der Name dieser verrufen.
Work-Life-Balance
Durch die Gleitzeit, hat man eine sehr gute Möglichkeit privates und berufliches zu planen.
Kollegenzusammenhalt
In der Kanzlei gibt es viele einzelne Gruppen, die untereinander gut zusammenhalten.
Umgang mit älteren Kollegen
Die älteren Kollegen haben mehr Ansehen und somit können „Neulinge“, sich nicht beweisen.
Vorgesetztenverhalten
Die einzelnen Anwälte sind sehr höflich, der Big Boss hält sich jedoch meist aus allen Angelegenheiten raus.
Kommunikation
Bei Problemen, die dich betreffen, kommt keiner auf dich zu.
Gleichberechtigung
Die Männer arbeiten als Anwälte und die Frauen als die Sekretärinnen.
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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Achtung vor den freundlichsten Mitarbeiterinnen die schon fast zu nett sind. Guter Einstieg in das Berufsleben.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das man viel für die Mitarbeiter macht. Faschingsfeier, Weihnachtsfeier, Grillen. Die Nähe zum Hauptbahnhof und zu den Ämtern (EPA). Das Gehalt ist gut :)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das den älteren Mitarbeitern vorallem eine weibliche ältere Dame mehr geglaubt wird als den jüngeren. Das es unter den Sekretärinnen viel Neid und Konkurrenzkampf gibt.
Verbesserungsvorschläge
Da es schon ein älteres Haus ist Klimaanlagen für den Sommer anbringen weil es so heiß ist und Heizlüfter für den Winter. Es ist so kalt das man mit einer Decke arbeiten muss
Arbeitsatmosphäre
Arbeit darf man sich frei einteilen und es gibt Gleitzeit.
Image
Bin gerne in die Arbeit gegangen. Es ist unter den Mitarbeitern ein gutes Image und auch von Mandanten wird man geschätzt und gelobt
Work-Life-Balance
Sehr gut. Da man Gleitzeit hat kann man sich die Arbeit frei einteilen. Wochenende und Feiertage frei. Freitag darf man schon um 15 Uhr gehen. Außerdem gibt es Hitzefrei im Sommer :)
Karriere/Weiterbildung
Als Anwalt gute Entwicklungsmöglichkeiten für uns normale Mitarbeiter nicht
Gehalt/Benefits
Sehr gute Bezahlung mit extra Zuschlägen wie Weihnachtsgeld
Kollegenzusammenhalt
Zusammenhalt ist gut. Man hilft sich gegenseitig und macht auch mal was außerhalb der Arbeit
Umgang mit älteren Kollegen
Je länger man da ist desto mehr ist man angesehen.
Vorgesetztenverhalten
Der Kanzleichef ist sehr freundlich und korrekt. Auch die anderen Chefs sind alle sehr nett
Arbeitsbedingungen
Es ist ein starker Druck da und man sollte schon alles perfekt machen. Es geht viel um den Gewinn und da die Mandanten viel Geld zahlen wird auch einiges verlangt. Ansonsten es gibt Gleitzeit und man kann sich seine Arbeit frei einteilen.
Kommunikation
Viel Lästereien da es hauptsächlich Frauen sind und Neid. Die Sozien und der Chef haben das sagen und dann wird das so gemacht
Gleichberechtigung
Es gibt viele Lästereien und Mobbing. Es sind am Anfang alle nett und dann machen sie dich fertig. Achtung vor den freundlichsten und die wo mit Geschenken kommen. Ansonsten gut
Interessante Aufgaben
Es ist immer das Gleiche was mit der Zeit langweilig wird
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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In nur einem Jahr haben über 15 Mitarbeiter gekündigt (bei nur knapp 100 Mitarbeitern)!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zentrale Lage
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wie schon gesagt, dass unstrukturierte Personalmanagement, die extreme Lästeratmosphäre und die stupide und kleinkarierte Bearbeitung der Akten.
Verbesserungsvorschläge
- Einsetzen von qualifizierten Personalern
- Nur weil Mitarbeiter lange dabei sind, heißt das nicht dass sie gut für die Firma sind
- Alteingesessene Mitarbeiter evtl. besser prüfen
Arbeitsatmosphäre
Sehr schönes altes Gebäude, aber schlecht zu heizen.
Image
Wer schon einmal in dieser Kanzlei gearbeitet hat, weiß warum es besser ist sie zu meiden.
Work-Life-Balance
Oft gibt es, wie es bei der Arbeit in einer Kanzlei typisch ist - Fristen. Das beutet, dass kurzfristig noch eine Akte auf den Tisch kommt, was evtl. schlecht für die Planung von Terminen ist.
Kollegenzusammenhalt
Es gibt in dieser Firma alteingesessene Kollegen/innen, die Lehrlinge und Neulinge prüfen, sich jedoch leider mit den Neulingen etc. nicht abfinden möchten. Dadurch ist ein großer Wechsel drinnen. Ich weiß nicht wen Sie suchen, aber die Nadel im Heuhaufen lässt sich oft nur schwer finden. Das sind so eingefahrene Strukturen, da ist es schwer sich zu halten.
Vorgesetztenverhalten
Durch die unqualifizierten Personaler, die eigentlich keine sind, geht die ganze Kanzlei den Bach runter. Bei Problemen kann man sich nicht an die Personaler wenden, da sie vieles weitererzählen.
Kommunikation
Leider gab es in dieser Firma zwei Personen, die regelmäßig Lehrlinge, Neulinge etc. zum Weinen gebracht haben. Da die Personaler sie jedoch sehr schätzen, hatte eine Rüge auf die beiden weder Einfluss, noch Auswirkungen. Was auch als sehr negativ zu bewerten ist, ist die extreme Lästerkultur bei dieser Firma, wie ich es sonst nur aus unrealistischen Filmen kenne. Hier ist es üblich Sachen nur über Gerüchte zu erfahren, gesprochen wird ziemlich viel, und zwar hintenrum!
Interessante Aufgaben
Durch die hauptsächlich japanischen Mandanten, ist die arbeitet außergewöhnlich kleinkariert, und schon der falschgeschriebene Betreff einer E-Mail kann zur Hearbstufung durch den Mandanten führen. Jeder Mandant verlangt eigene Prioritäten, die oftmals sehr genau einzuhalten sind.
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Es hat mich sehr gefreut
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung in München gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 14 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird TBK durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Recht (3,7 Punkte). 60% der Bewertenden würden TBK als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 14 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umwelt-/Sozialbewusstsein und Gleichberechtigung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 14 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich TBK als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.