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Die Gehälter werden jeden Monat pünktlich ausgezahlt und dazu noch eine Gewinnbeteiligung. Die Firma zahlt jedem für seine Arbeit ein fairen Lohn. Der Lohn ist zu Beginn Verhandlungssache und wird unregelmäßig angepasst. Auch wird eine betriebliche Krankenversicherung angeboten. Überstunden werden mit +25% vergütet.