Top Arbeitgeber mit großem Fragezeichen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Breites Produktspektrum.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Soziales Verhalten seitens Vorgesetzten und Geschäftsführung gegenüber Mitarbeitern.
Verbesserungsvorschläge
Gehaltsstruktur anpassen an IGM, die Aussagen als Top Arbetgeber auch leben, Work Life Balance im Arbeitsumfeld umsetzen, Vertrauen in die Arbeitsleistungen des Mitarbeiters, Homeworking auch umsetzen.
Arbeitsatmosphäre
Zwischen Kollegen gut, Vorgesetzte und Geschäftsführung sehr fragwürdig in Ihrem Verhalten und Auftreten gegenüber den Mitarbeitern.
Kommunikation
Innerhalb Abteilung in Ordnung, Vorgesetzte und Geschäftsführung leben nach der Devise, kein Vertrauen in die Mitarbeiter, müssen Anwesend dein damit Sie kontrolliert werden können. Homeworking nicht erwünscht obwohl als Bestandteil der Unternehmenskultur propagiert.
Kollegenzusammenhalt
Allgemein gut.
Work-Life-Balance
Als Top Arbeitgeber leider nur auf dem Papier, in der Praxis gegenüber den Mitarbeitern nicht vorhanden. Vielleicht sollte der Arbeitgeber mal im Lexikon nachschauen was man unter dem Begriff versteht.
Vorgesetztenverhalten
Kann alles, weiß alles. Kein Vertrauen in die Arbeitsleistungen des Mitarbeiters. Am besten am Arbeitsplatz anketten, Homeworking auf dem Papier als Zugehörigkeit zur Unternehmenskultur propagiert, in der Praxis nicht erwünscht.
Interessante Aufgaben
Aufgrund der verschiedenen Produktbereiche abwechslungsreich.
Gleichberechtigung
Okay.
Umgang mit älteren Kollegen
Kein Vertrauen seitens Vorgesetzten und Geschäftsführung in die Leistungen der älteren Arbeitnehmer.
Arbeitsbedingungen
Büroausstattung Okay. Unter Arbeitskollegen Okay. Als Top Arbeitgeber Flop .
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Im äußeren Erscheinungsbild propagiert, in der Praxis nicht gelebt.
Gehalt/Sozialleistungen
20% unter IGM, das sagt alles. Einmal eingestuft, kaum Änderungen möglich. Gehaltserhöhungen ein Fremdwort.
Image
Auf dem Papier als Top Arbeitgeber beworben. In der Praxis werden die Aussagen nicht gelebt.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung, was ist das?