7 von 150 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
7 Werkstudent:innen bei TecAlliance haben den Arbeitgeber im Durchschnitt mit 4,7 von 5 Punkten bewertet.
Ihr Unternehmen?
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
7 Werkstudent:innen bei TecAlliance haben den Arbeitgeber im Durchschnitt mit 4,7 von 5 Punkten bewertet.
Spannende Themen, nette Kollegen und flexibles Arbeiten.
Interne Karriere fördern, restriktive Personalpolitik ablegen und vorhandene Potentiale nutzen (sie sind da).
Abstraktes Management auf Metaebene zu einem wirklich werteorientierten, handlungsfokussiertem Managementansatz wandeln.
Die Kollegen sind größten Teils sehr freundlich und hilfsbereit. Das Miteinander macht Spaß und macht den Arbeitsalltag angenehm.
Durch flexible Home Office Regelung und Gleitzeit sehr gut!
Keine wirklichen Perspektiven für interne Kollegen. Führungskräfte sowie verantwortungsvolle Positionen werden hauptsächlich von Extern rekrutiert.
Weiterhin existiert eine sehr restriktive Auffassung bzgl. Job Abstufungen (Junior, Fortgeschritten, Senior). Statt MA gezielt zu motivieren, werden Leute klein und hingehalten.
Ich könnte hauptsächlich gute Erfahrungen machen.
Kommunikation ist ein vielschichtiges Thema. In der Regel klappt alles wunderbar auf operativer Ebene.
Entscheidungen der Geschäftsführung und strategische Personalthemen werden eher in abstrakter Form mit wenig Leuchtturmfunktion für die Umsetzung kommuniziert.
Während Ausbildung und Studium okay.
Absolut spannende IT-Themen mit viel Gestaltungsspielraum.
Das alle so hilfsbereit sind und dass alles auf dem neusten Stand ist.
Atmosphäre, Arbeitsbedingungen
Vergütung
Mehr zusätzliche Leistungen ( Förderung von Sport und Kultur )
Weihnachtsgeld
Sehr familiäre Atmosphäre, trotz der Größe der Firma.
Die Leuten helfen sich gegenseitig. Die Schwierigkeiten würden immer besprochen.
Man kann in einem richtig gutem Team mit Vergnügen arbeiten. Das Team kann man schnell und gut kennen lernen. Die Arbeitskollegen treffen sich auch gerne in der Freizeit.
Die Meinungen über die Firma sind sehr gut, sowohl von den Mitarbeitern als auch von äußeren Personen.
Die Arbeitszeiten sind normal, alles Anderes hängt von den Mitarbeitern ab ( z.B. ob sie Länger bleiben und später mehr Urlaub haben wollen ).
Gute Zukunftsperspektiven, die Firma fördert auch die Weiterbildung.
Für die Azubis ist die Vergütung ausreichend.
Richtig gut.
Man arbeitet gut miteinander.
Volle Gleichberechtigung . Unterschiede spielen keine Rolle. Das spielt keine Rolle, dass jemand weiblich, männlich, jung, älter ist oder aus dem Ausland kommt.
Die Vorgesetzten helfen gerne die Probleme Lösen. Es gibt einen guten Kontakt mit Vorgesetzten. Sie stellen konkreten Zielen, aber berücksichtigen dabei auch die Mitarbeitern.
Sehr modern. Man versucht immer den Mitarbeitern die Arbeit erleichtern und die höhsten Arbeitsbedingungen zu bieten.
Alle Problemen würden besprochen.
Volle Gleichberechtigung . Unterschiede spielen keine Rolle. Das spielt keine Rolle, dass jemand weiblich, männlich, jung, älter ist oder aus dem Ausland kommt.
Bei Aufgabenstellung berücksichtigt man immer die Fähigkeiten den Azubis. Die sind sehr interessant und helfen bei der Entwicklung.
Onboarding für neue Mitarbeiter
Sehr Kollegiale Arbeitsatmosphäre
Arbeitsklima
Flexible Arbeitszeiten
Unternehmenswerte & Philosophie
Flach Hierarchien
Interessante Branche/Zukunftsaussichten