kununu Prüfprozess
5 Mitarbeiter:innen, die bei teccle group eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 2,8 von 5 Punkten.
Das Team ist freundlich und jung. Es herrscht eine gute Atmosphäre und die Zusammenarbeit ist sehr angenehm. Mit den meisten Kollegen gibt es keine Konflikte.
Die Ausbildung ist insgesamt gut, aber es könnte mehr auf die Azubis eingegangen werden. Außerdem sollte das Gehalt angepasst werden, um die Auszubildenden besser zu motivieren.
normale Arbeitszeiten
die Vergütung liegt leider ziemlich weit unter der Grenze was andere Firmen bezahlen.
Nettes Team dennoch fehlt in vielen Punkten Kommunikation
man muss sich oft selbst um seine Aufgaben kümmern
Die moderne Büroumgebung ist ein positiver Aspekt, der hervorgehoben werden kann.
Der attraktive Standort des Unternehmens ist ein weiterer Pluspunkt.
Die Nähe zu verschiedenen Märkten sowie dem Vorhandensein einer Kantine sind äußerst praktisch.
Die gute Ausstattung des Arbeitsumfelds trägt zur positiven Erfahrung bei.
Es wurde geschätzt, dass gelegentlich Abwechslung geboten wurde, indem Aufgaben außerhalb des normalen Ausbildungsrahmens zugewiesen wurden.
Es ist bedauerlich, dass meine Anliegen zwar gehört wurden, jedoch selten in die Tat umgesetzt wurden. Es ist jedoch lobenswert, dass zumindest Bemühungen erkennbar waren, meine Anliegen zu berücksichtigen.
Ein Aspekt, der negativ auffiel, war das fehlende harmonische Miteinander der Teams. Es schien, dass sich die verschiedenen Teams nicht besonders gut miteinander verstanden haben.
Es wurde wenig Anleitung gegeben und nur begrenzt in die praktische Umsetzung für eine Ausbildung. Es fehlte an einer aktiven Begleitung und Unterstützung.
Die Erwartung, ständig selbst Initiativen zu ergreifen und Fragen zu stellen, um mich weiterzuentwickeln. Es wäre hilfreicher gewesen, klare Anweisungen zu erhalten und in welche Richtung meine Weiterentwicklung gehen sollte, anstatt alles selbst herausfinden zu müssen.
Eine verstärkte Fokussierung auf die Auszubildenden, um eine umfassende und gezielte Ausbildung sicherzustellen, die sie gut auf ihre zukünftigen Aufgaben im Unternehmen vorbereitet.
Es wurde positiv wahrgenommen, dass meine Wünsche angehört wurden. Allerdings wurden sie nur selten in die Tat umgesetzt, obwohl sich das Unternehmen bemüht hat. Eine konsequente Umsetzung meiner Anliegen wäre äußerst wertvoll.
Es wäre von großem Vorteil, wenn für die Azubis eine klare Orientierung geschaffen würde. Oftmals musste ich selbstständig hinter Informationen her sein, anstatt einen gut strukturierten Plan zu erhalten.
In meinem dritten Lehrjahr fühlte ich mich bereits in der Lage, eigenständig zu arbeiten. Dennoch halte ich es für das erste Lehrjahr für entscheidend, mehr Zeit und Aufmerksamkeit für individuelle Stärken und Fähigkeiten der Auszubildenden zu investieren. Eine solche gezielte Förderung würde sich später durch eine erfolgreichere Übernahme auszahlen.
Insgesamt hatte ich eine sehr tolle Zeit!
Ich habe mich im Unternehmen sehr willkommen gefühlt und erlebte eine äußerst positive Arbeitsatmosphäre mit den meisten Kollegen. Es gab jedoch auch einige, mit denen die Chemie nicht so gut stimmte, was die Gesamterfahrung etwas trübte.
Es scheint, dass die Position meist als temporär betrachtet wird, wie ich von den meisten Mitarbeitern erfahren habe. Die Übernahme von Auszubildenden ist eher selten und die Aussichten sind begrenzt.
Die Arbeitszeiten entsprachen den üblichen Standards und ich habe keine großen Beschwerden darüber. Das Unternehmen war auch flexibel, wenn es darum ging, Termine zu berücksichtigen.
Die Ausbildungsvergütung ist Top! Man wurde fair entlohnt.
Der Ausbilder zeigte begrenztes Interesse an meiner Entwicklung, wobei der Teamleiter die Hauptrolle in meiner Ausbildung spielte. Der Ausbilder war streng, aber auch nett. Leider passte seine Art nicht gut ins Team und sein aktuelles Verhalten ist unangemessen. Dennoch war er hilfreich und unterstützte mich sehr in meiner Ausdrucksweise.
Nun es gab Tage wo es Spaß gemacht und auch mal nicht.
Die Fülle an Lernzeit ermöglichte mir eine ausgezeichnete Vorbereitung auf die Berufsschule. Zusätzlich nahm man mich zu Firmenevents mit, auch wenn sie weiter entfernt waren. Die gestellten Aufgaben waren größtenteils akzeptabel.
Während meiner Zeit hier konnte ich viele neue Dinge kennenlernen und hatte die Gelegenheit, verschiedene Abteilungen zu erkunden. Dennoch waren die Aufgaben in meiner Position größtenteils repetitiv, und es gab nur selten Gelegenheit für neue Herausforderungen.
Die Kollegen waren ausnahmslos offen und freundlich. Die Zeit mit ihnen war wirklich angenehm und positiv. Ihre Erinnerung bleibt bis heute in meinem Kopf.
Sommerfest, Weihnachtsfeier
Den Azubis mehr zu trauen
Langeweile und Missgunst beherrschen den Alltag
nicht vorhanden
Typisch von 8 - 17 Uhr
ist Standard
Sehr nett
Azubis verstehen sich untereinander
nicht viel zu tun
Immer die gleichen Aufgaben
Azubis werden Respektiert
- Die Bereitstellung von kostenlosen Getränken und verschiedenen Snacks.
- Sehr oft Planänderungen, die nicht mitgeteilt werden.
- Das Gegenseitige hetzen untereinander.
- Besser auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter eingehen.
- Bei mehrmaligem Ansprechen eines Anliegens, handeln, nicht ignorieren!
Die eigentliche Aufgabe mich einzulernen, wurde komplett missachtet. Es gab niemanden, der sich für mich zuständig gefühlt,- und mich ordentlich in alle Bereiche eingelernt hat.
Anstatt mir anständige Aufgaben zu übertragen, musste ich z.B. Unterlagen für eine persönliche Adressummeldung einreichen oder einen Handyvertrag kündigen.
Auch wurde ich sehr oft als "nur" die Auszubildende angesehen und auch so behandelt.
Aufgaben, die mit meiner eigentlichen Arbeit zu tun hatten, habe ich sehr selten zugeteilt bekommen und allgemein hat man sich auch sehr wenig darum gekümmert, dass ich in dieser Ausbildung etwas lerne.
Anstatt mich zu unterstützen habe ich immer wieder Steine in den Weg gelegt bekommen, weshalb ich oftmals drauf und dran war, das Unternehmen zu wechseln.
Aus diesen und noch vielen weiteren Gründen kann ich die Ausbildung bei der Telenova GmbH als Kauffrau für Büromanagement leider absolut nicht weiterempfehlen und rate jedem davon ab!
Ich hatte drei Jahre lang kein eigenes Aufgabengebiet und sehr oft keine Arbeit zu erledigen. Trotz mehrmaligem ansprechen diesbezüglich wurde nicht gehandelt.
Hallo,
vielen Dank für deine Bewertung deiner Ausbildung bei der teccle group auf kununu. Wir freuen uns besonders, dass du die teccle group als Ausbildungsstätte weiterempfehlen würdest.
Deine volle Punktzahl für die Ausbildenden, die Arbeitsatmosphäre und die Arbeitszeiten ist ein tolles Feedback. Auch deine Zufriedenheit mit der Ausbildungsvergütung nehmen wir sehr positiv wahr.
Wir arbeiten kontinuierlich daran, unsere teccleweiten Ausbildungsformate weiter zu optimieren und zu verbessern – daher ist dein Feedback für uns besonders wertvoll.
Vielen Dank für diese Einblicke und weiterhin alles Gute.
Viele Grüße
Milena