Kann man machen, muss man aber nicht.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Viele Optionen sich einzubringen und viel persönliche Freiheit.
Verbesserungsvorschläge
Ableitend aus vorherigen Punkten würde ich ganz klar empfehlen an der Kommunikation zu arbeiten. Die meisten Probleme sind schnell gelöst wenn man miteinander statt über einander spricht.
Auch ist persönliche Freiheit schön, wenn aber erwartet wird Dinge auf eine bestimmte Weise zu erledigen sollte die auch festgehalten werden. Statt dessen gibt es keine Struktur und trotz vieler Worte wenig Eile daran etwas zu ändern.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre im Alltag ist okay, wird aber getrübt wo es menschelt.
Kommunikation
Es wird viel geredet aber wenig gesagt. Trotz viel Zeit in Meetings ist der Informationsfluss von der persönlichen Stellung und den Kontakten abhängig. Wenn es Probleme gibt ist der Betroffene auch der Einzige den niemand informiert.
Kollegenzusammenhalt
Kommt ein wenig aufs Team an. In meinem Fall war's gar nicht übel, kommt aber sehr darauf an weil sich intern nicht jeder leiden kann. Zeitgleich findet sich aber auch immer jemand der wo nötig Unterstützung leistet.
Work-Life-Balance
Hier kann ich wenig anmerken, völlig okay so.
Vorgesetztenverhalten
Probleme werden besprochen, aber nicht mit dem Betroffenen (auch nicht auf mehrfache Rückfrage), man bekommt den Vorgesetzten eigentlich nur in Meetings zu sehen. Manche sind auch einfach unprofessionell wenn Konflikte entstehen.
Interessante Aufgaben
Was soll ich sagen, wer auf die Cloud steht ist dort absolut richtig.
Gleichberechtigung
Kommt auf die Beziehungen an.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist denke ich relativ durchschnittlich.
Image
Kann ich in sofern schlecht beurteilen weil sich die Bekanntheit außerhalb der Gruppe in Grenzen hält.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt viele Optionen sich einzubringen und auch aus anderen Bereichen zu lernen. Hier gibt's nichts zu klagen.