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TechConnect Holding 
GmbH
Bewertungen

39 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,7Weiterempfehlung: 60%
Score-Details

39 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

15 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 10 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Eine Firma die gerne gegen Ihre Mitarbeiter vor Gericht geht

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Vertrieb / Verkauf bei TechConnect GmbH in Garching b. München gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

die herablassenden Sexistischen Sprüche die man tagtäglich gehört hat.
Zitat von einem Vorgesetzten: "Lauf du vor mir dann kann ich dir auf deinen Hintern schauen"

Verbesserungsvorschläge

Gehalt soll gezahlt werden. Offene und vorallem Ehrliche Kommunikation. Feedback Kultur so leben wie gesagt wird, leider fühlen sich die Vorgesetzten sofort persönlich angegriffen z.B. im Fall von man ist einen Tag krank.

Arbeitsatmosphäre

Das Büro ist sehr schön jedoch wird ein sehr starker Druck auf die Mitarbeiter ausgeübt .

Image

Nachdem die Firma Insolvent ist und die Gehälter nicht zahlt ist das Image bei den Mitarbeitern nicht gut. Bei den Kunden gab es auch sehr viele Beschwerden auch in der Vergangenheit

Work-Life-Balance

Da man für die Firma "leben" muss gibt es keine Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gibt es nicht da die Vorgesetzten dich lieber kündigen als sich für Karriere oder Weiterbildung einzusetzen.

Gehalt/Sozialleistungen

Würde man Gehalt bekommen wäre das gut jedoch zahlt die Firma kein Gehalt. Ist auch in der Vergangenheit schon öfter vorgekommen. Daher ist es eher umgekehrt das man für die Firma zahlen muss wie z.B. in Form von Auslagen welche Vorausgesetzt werden.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Mülltrennung gibt es nicht. Man muss jeden Tag ins Büro fahren selbst ehemalige Kollegen wurde von Nürnberg jeden Tag nach München geschickt.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen untereinander verstehen sich super und helfen sich auch aus.

Umgang mit älteren Kollegen

ältere Kollegen gab es nicht da nur junge Kollegen eingestellt wurden.

Vorgesetztenverhalten

Sehr enttäuschend da sogar die Insolvenz der Firma nicht kommuniziert wurde. Hier haben sich die Vorgesetzten wohl nicht getraut die Wahrheit zu sagen was auch sehr oft vorgekommen ist. Leider auch sehr sexistisch und herablassend. Krank sein darf man nicht und Überstunden sind Pflicht.

Arbeitsbedingungen

Sehr schlechtes Arbeitsumfeld da vorausgesetzt wird das man Auslagen für die Firma macht welche man nicht zurück bekommt. Jetzt ist die Firma jedoch eh Insolvent was auch nicht der Wahrheit entsprechend kommuniziert wurde.

Kommunikation

Unter den Kollegen super, von den Vorgesetzten wenn leider nur Aussagen die nicht der Wahrheit entsprechen.

Gleichberechtigung

ist nicht vorhanden.

Interessante Aufgaben

Da die Aufgaben täglich gewechselt werden. Weigert man sich dies zu tun, bekommt man die Kündigung recht schnell.

Die haben Insolvenz gemeldet und keinem der Ingenieure Bescheid gegeben. Absolut verantwortungslos.

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Forschung / Entwicklung bei TechConnect GmbH in Garching b. München gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die haben viel versprochen und in den letzten Monaten immer verzögert. Ich hätte es verstehen sollen.

Gehalt/Sozialleistungen

2 Monate nichts bezahlt.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Gehalt? Kommunikation?

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bei TechConnect GmbH in Garching b. München gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

So ziemlich alles. Egal ob als Holding oder GmbH.

Verbesserungsvorschläge

Gehälter zahlen. Mit den Mitarbeitern kommunizieren.

Arbeitsatmosphäre

Unter den Kollegen eine gute Atmosphäre. Zum Vorgesetztenverhalten, kann man nichts sagen da es kein Verhalten gibt.

Image

Versaut.

Work-Life-Balance

HomeOffice wurde verboten.

Gehalt/Sozialleistungen

Wird nicht gezahlt.

Umgang mit älteren Kollegen

Der Umgang mit allen ist gleich schlecht.

Vorgesetztenverhalten

Gibt es nicht. Man wird ignoriert. Nicht nur mal selbst sondern auch Anfragen von Anwälten, Ämtern usw.

Arbeitsbedingungen

Die Büros sind nett. Aber nicht bezahlt.

Kommunikation

Findet nicht statt.

Interessante Aufgaben

Da kein Kunde bezahlt wird - gibt es keine Aufgaben.


Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Gleichberechtigung

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Mitarbeiter? Was ist das?

1,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Vertrieb / Verkauf bei TechConnect Holding GmbH in München gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Fire to Hire Mentalität.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Schwindler

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Administration / Verwaltung bei TechConnect GmbH in Garching b. München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Arbeitszeiten

Verbesserungsvorschläge

Pünktlich Zahlen

Arbeitsatmosphäre

Streng, ständig unter Beobachtung

Image

Rezensionen zeigen das die Vorgesetzten einen schlechten Ruf haben

Karriere/Weiterbildung

Nach Lust und Laune

Vorgesetztenverhalten

Fehlgeschlagen

Kommunikation

Fehl am Platz

Gleichberechtigung

Andere wurden bevorzugt

Interessante Aufgaben

Immer dasselbe


Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Arbeitsbedingungen

Gehalt/Sozialleistungen

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Betrüger

2,1
Nicht empfohlen
Ex-FreelancerHat im Bereich Forschung / Entwicklung bei TechConnect GmbH in Garching b. München gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Pünktlich bezahlen


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Interessante Aufgaben

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Toller Arbeitgeber/ super Job

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei TechConnect Holding GmbH in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

, dass auf jeden Mitarbeiter individuell eingegangen wird, bei Feedback Gesprächen werden auch die Meinung des MA und die Wünsche respektiert und ernst genommen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

es gäbe nichts, was ich dazu sagen könnte

Verbesserungsvorschläge

habe ich derzeit keine

Arbeitsatmosphäre

sehr angenehm, Bürotüren werden nur bei wichtigen Gesprächen oder Telefonaten geschlossen, sonst sehr herzlich und transparent

Image

auch wenn Bewertungen auf Kununu etwas anderes sagen und auch einen anderen Hintergrund haben, ich bin super zufrieden und meine Erwartungen wurden absolut erfüllt, was einmal war oder wer eine andere Eindruck hat, das sei dahin gestellt, für mich persönlich und auch beruflich war es die beste Entscheidung, bei TechConnect anzufangen.
Ich fühle mich wohl und habe das Gefühl, angekommen zu sein, in einem Team in welchem jeder die gleiche Absicht hat- dass etwas voran geht.

Work-Life-Balance

Durch Vertrauensarbeitszeit ist es mehr oder weniger frei einteilbar, natürlich gibt es ab und zu Nachmittags einen wichtigen Termin an dem man nicht fehlen sollte aber generell ist es sehr angenehm

Karriere/Weiterbildung

Möglichkeiten zur beruflichen/ persönliche Weiterbildung und auch Entwicklung sind jederzeit möglich, in Abstimmung mit dem Vorgesetzten können hierzu auch die Arbeitszeiten angepasst werden, ohne Drama oder Protest - alles ist möglich

Kollegenzusammenhalt

Hand in Hand, starkes Team mit klasse Zusammenhalt, jeder versucht, das beste zu geben.

Umgang mit älteren Kollegen

dadurch, dass wir ein junges Team sind, kann hierzu in diesem Punkt nicht viel gesagt werden, allerdings

Vorgesetztenverhalten

Jederzeit ein offenes Ohr, auch mal für einen Spaß zu haben, Mittagessen in der Runde

Arbeitsbedingungen

Alles was man braucht wird gestellt, Snacks und Getränke gibt es kostenfrei

Kommunikation

Offen und umfangreich, wichtige Details werden nicht verschwiegen sondern immer direkt weitergegeben

Gleichberechtigung

nichts gegenteiliges zu sagen, ob weiblich, männlich oder divers macht hier keinen Unterschied

Interessante Aufgaben

absolut vielfältig und abwechslungsreich, spannend


Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Neues Management mit besseren Möglichkeiten

3,2
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat bei TechConnect Holding GmbH in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es war eine interessante und lehrreiche Zeit.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das alte Management hätte sich wahrscheinlich mehr in den Dienst der Firma und der Mitarbeiter stellen können.

Verbesserungsvorschläge

Das letzte Kapitel abschließen und sich auf die Neuorientierung konzentrieren.

Arbeitsatmosphäre

Vom alten Management wurde eine Spaltung der Mitarbeiter vorangetrieben. Nachdem diese zum Teil längjährigen "Führungspersonen" sich nun Aufgaben außerhalb der Firma gesucht haben, kann sich die Arbeitsatmosphäre reinigen.

Image

Durch das alte Management wurde das Image der Firma wohl schwer beschädigt. Nach dem Weggang einiger "Führungspersonen" hat das neue Management die Chance, das Image zu neuer Größe zu führen.

Work-Life-Balance

Je nach Projekt und Branche, flexible Arbeitszeitmodelle. Man konnte über (fast) alles reden.

Karriere/Weiterbildung

Interne Weiterbildungen, nichts besonderes.
Unter dem alten Management war Karriere nicht gleichgesetzt mit Leistung oder Befähigung.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das alte Management hatte wohl so seine Probleme mit der Definition des Begriffs "Sozialbewusstsein".

Kollegenzusammenhalt

Innerhalb der Gruppen war der Zusammenhalt sehr hoch. Durch den Weggang der "Führungspersonen", die die Spaltung aktiv vorangetrieben hatten, kann sich das neue Management auf die Kernaufgaben konzentrieren.

Umgang mit älteren Kollegen

Völlig in Ordnung.

Vorgesetztenverhalten

Höchst unterschiedlich. Viele der alten "Führungspersonen" haben sich anderen Aufgaben außerhalb der Firma zugewendet. Dies dürfte der Firma zu Gute kommen.

Kommunikation

Vom alten Management wurde eine Politik der Desinformation betrieben. Transparenz war ein Fremdwort.

Gleichberechtigung

Im Wesentlichen gegeben. Das alte Management hatte wohl ein Fable für spezielle Rollenpositionen.

Interessante Aufgaben

Je nach Projekt und Branche.


Gehalt/Sozialleistungen

Arbeitsbedingungen

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Fair und flexibel

3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei TechConnect Holding GmbH in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Bereitschaft zu Sabbatical mit super-Konditionen

Verbesserungsvorschläge

"Abklingphase" zwischen Aufträgen wäre schön (1 - 2 Wochen)


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Mittelständische Unternehmen mit Schwäche und Stärke

4,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Forschung / Entwicklung bei TechConnect Holding GmbH in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Da Firma kleine ist , ist flexible Dinge mit Vorgesetzt zu sprechen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kleine Firma, falls kein Auftrag mehr da, werden Mitarbeiter gekündigt.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Audit für die verschiedenen Prozess in der Firma wie z.b Personal, Verhalten des Vorgesetzt, Kündigungensprozess etc.

Im Vergleich mit großer Firma, sind ein paar Verhalten des Unternehmen nicht nach einem Norm orientiert. Es birgt Risiko für die Firma und Mitarbeiter

Karriere/Weiterbildung

Hängt davon ab welche Aufträge die Firma bekommt.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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