2 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Nichts, es war grauenvoll.
Alles
Die Mitarbeiter kannten sich schon ewig und somit war es schwer als neuer Mitarbeiter. Es waren auch ungefähr ein Alter, somit hatte man als jüngere Person nicht wirklich Gesprächsstoff.
Nach außen hin ganz gut
Freitags war früher Schluss, das musste die Woche über rausgearbeitet werden. Das war auch ok, allerdings musste jeder 1 Stunde Pause machen, auch in der Verwaltung. Ich habe nie eine ganze Stunde Pause gemacht, abgezogen wurde es mir trotzdem…
Kann ich nichts zu sagen.
War wirklich sehr wenig
War ok
Wie schon gesagt, untereinander bei den alten Mitarbeiten ganz gut, obwohl aich biel gelästert wurde. Auch über ehemalige Mitarbeiter oder welche, die in Elternzeit waren. Es sind immer die anderen Schuld gewesen.
War ok
War ok.
Im Winter war es eiskalt, so dass ich mit Jacke im Büro saß. Die Heizung durfte ich nicht voll aufdrehen, da es zu teuer war. Es wurde dann mit einem Thermometer mein Büro gemessen und mir gesagt, dass es nicht kalt ist. Danach gab es eine Sperre an der Heizung, damit diese nicht über 3 gedreht werden konnte.
Dann hieß es, ich soll die Tür ranmachen, dann zieht es nicht. Später bekam ich das Feedback, dass ich nur in meinem Büro bin und die Tür immer zu ist.
Es gab kaum Feedback. Einmal nachdem ich krank war, gabs dann ein Gespräch, wo mir alles vorgehalten wurde, was ich nicht richtig mache. Davor wurde nichts negatives gesagt. Dass ich krank war, war auch falsch.
Denke schon
Eigentlich nicht, viel Ablage und immer wieder das Gleiche. Abwechslung gab es nur, weil es keine Putzfrau gab und das Freitags die Mitarbeiterinnen übernommen haben. Saugen, Müll wegbringen, Toiletten putzen. Erst hieß es, ich muss das nicht machen und brauche nur den Müll im Bürogebäude wegbringen. Später hieß es, dass ich nie beim putzen helfe.
Gut ist das sie versuchen moderne Medien zu benutzen.
Die Kommunikation fand ich nicht gut.
Es werden moderne Medien genutzt wie digitales Whiteboard, aber es mangelt an Hardware und Ausstattung.
Wenn alles funktionieren würde, wäre das Konzept toll. Bei zwei Schülern wurde Windows komplett zurück gesetzt und sie haben ein Jahr an Schulungsmaterial verloren.
Die Verbindung zur Cloud war besonders für die Schüler sehr schlecht.
Zwischen Schülern und Ausbildern teils sehr gut, die Kollegen geben viel nützliche Tipps.
Es war sehr durchwachsen, die Schüler kritisieren sehr viel und haben leider oft recht.
Man trägt Verantwortung und hat hier natürlich nicht viel Spielraum.
Das Gebäude in Henningsdorf ist ein Umweltmonster.
Aber es wird Papier gespart da viel digital ist.
War das beste dort.
Es fehlte mir komplett an Feedback, ich habe viel aufgegeben um dort arbeiten zu können und dann bekommt man nicht einmal ein kurzes Feedback warum wir uns nicht verstehen.
Mitarbeitergespräche sollten dazu gehören.
Ich habe auch erlebt das Mitarbeiter direkt vor der Truppe kritisiert wurden. Ohne direkt Namen zu nennen, aber trotzdem so dass jeder weiß wer gemeint war. Vier Augen Gespräche und darauf neue Regeln aufstellen könnte sachlicher werden.
Aber immer noch besser als gar kein Feedback.
Es fehlt leider noch so ziemlich an allem.
Fand ich eher problematisch, aber dazu gehören natürlich immer zwei Seiten.
Die Schüler haben mit Kritik nicht gespart und so musste man als Ausbilder viel schlichten.
Würde es eher als etwas unterdurchschnittlich betrachten, aber ist halt ein Startup.
Wer den Job mag wird die Aufgabe natürlich lieben.