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GmbH
Bewertung

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Nettes Team .... und weiter ?

2,5
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Möglichkeit für mobiles Arbeiten wurde gut und schnell umgesetzt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Entscheidungen werden getroffen, ohne die Mitarbeiter einzubeziehen.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Kompetenz in der mittleren Management Ebene


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Sebastian EggertStellvertretender Geschäftsführer

Hallo,
danke für deine Bewertung und das Feedback.
Wir möchten natürlich wissen was wir verbessern können, daher interessiert uns vor allem die Bewertung der Work-Life Balance. Die Home-Office Möglichkeiten an 4 Tagen die Woche und festen Arbeitszeiten von 8:00 - 16:30 Uhr sehen wir eine sehr gute Grundlage.
Überstunden sind im operativen Bereich sehrs elten und Abteilungsleiter arbeiten eigenverantwortlich ohne ,,Druck von oben". Ziele werden realistisch zusammen definiert und Projekte innerhalb der Bereichsleiter nach freien Kapazitäten angepasst.
Wo siehst du hier noch Chancen sich zu verbessern?
Vor allem der Umgang mit älteren Kollegen ist uns ein Anliegen. Ehemalige Kollegen die bereits in Rente sind werden zu jählichen Weihnachtsfeiern eingeladen und individuelle Bedürfnisse berücksichtig.
Bei Arztterminen oder private Anliegen sind ledoglich kurze Rücksprachen mit dem Vorgesetzten notwendig.
Wie könnte ein besserer Umgang mit älteren Kollegen aussehen?
Schreibe mir gerne für einen direkten Austausch an meine E-Mail: s.eggert@tea-hamburg.de oder anonymisiert über Kununu.
Vielen lieben Dank vorab und alles Gute!

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Puls

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.