22 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
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22 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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22 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Im Kleinen gut, Universitätsleitung lässt zu wünschen übrig
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei Technische Universität Chemnitz in Chemnitz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Aufgaben und die Möglichkeit zu forschen, das Kollegium ist auch toll.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Umgang mit befristetem wissenschaftlichen Personal. Ich habe den Eindruck, dass wir die Konsequenzen von Fehlkalkulationen des Rektorats der letzten Jahre tragen müssen.
Vorgesetztenverhalten
Auch hier gilt: Im Institut okay, vom Rektorat nicht.
Kommunikation
Die Kommunikation des Rektorats mit den Angestellten lässt zu wünschen, innerhalb der Fakultät/des Instituts ist es okay.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind sehr vielfältig und interessant.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Flexibles Arbeitszeitmodell, sehr guter kollegialer Zusammenhalt, Schwächen im Rektorat
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei Technische Universität Chemnitz in Chemnitz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Mitarbeiter kommen sehr gut miteinander aus. Auch Professurübergreifend kann man sehr gut mit den Kollegen interagieren und auf Unterstützung bauen. Die Aufgaben sind vielfältig und spannend. Ich denke, nirgendwo sonst kann man eigene Ideen so gut erproben. Das flexible Arbeitszeitmodell, der Uni-Kindergarten sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten kommen besonders Eltern entgegen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Siehe Verbesserungsvorschläge.
Verbesserungsvorschläge
Das Rektorat der _Technischen_ Universität sollte sich wieder vermehrt auf den technischen Teil fokussieren. Der derzeitige (Stand Q3 2025) Rektor tut augenscheinlich nur wenig dafür. Für den "normalen" Angestellten sieht es so aus, als würde der Rektor ständig Stellen in der Verwaltung reduzieren, um neue E15-Stellen im Rektorat zu schaffen, deren Zweck und Mehrgewinn für die TUC fraglich ist. Das sorgt für viel Unmut unter den Angestellten. Verwaltungsprozesse laufen in den letzten Jahren extrem schleppend ab, da die verbleibenden Angestellten in der Verwaltung kaum hinterher kommen.
Arbeitsatmosphäre
sehr gute Arbeitsatmosphäre
Image
Die Uni versucht, das Image von Chemnitz geradezubügeln, was nicht immer, aber meistens gelingt. Fragwürdige Entscheidungen des Rektors sind jedoch auch von außen sichtbar.
Work-Life-Balance
Urlaube sind auch kurzfristig möglich, flexible Arbeitszeiten, Uni-Kindergarten. Work-Life-Balance wenn man promoviert ist natürlich eine andere Sache
Karriere/Weiterbildung
Auf Möglichkeiten zur Weiterbildung wird sehr viel Wert gelegt. Es existiert auch eine Vielzahl an kostenfreien Weiterbildungsmöglichkeiten für Mitarbeiter
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist für ostdeutsche Lebensverhältnisse, insbesondere in Chemnitz, sehr gut. Im bundesweiten Durchschnitt aber etwas gering.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Darauf wird viel Wert gelegt.
Kollegenzusammenhalt
Man kommt mit allen Personen gut aus
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen sind aufgrund ihrer Erfahrung hoch angesehen
Vorgesetztenverhalten
Der Austausch mit den Professoren, die ich kenne, funktioniert gut. Abteilungsleiter versuchen, für ihre Mitarbeiter da zu sein.
Arbeitsbedingungen
Aufgrund von derzeitigen Haushaltskürzungen (Stand Q3 2025) ist die Einrichtung so mancher Infrastruktur nicht möglich
Kommunikation
Manche Entscheidungen vom Rektorat sind schwierig nachvollziehbar. Verwaltung ist personell unterbesetzt
Gleichberechtigung
Auf Gleichberechtigung wird in allen Bereichen viel Wert gelegt
Interessante Aufgaben
Wenn einem Forschung Spaß macht, dann ist die TUC genau das Richtige.
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Guter Arbeitgeber in der Region, auch wenn ein wenig altmodisch
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Recht / Steuern bei Technische Universität Chemnitz in Chemnitz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
flexible Arbeitszeiten, Pünktiches Gehalt, gute Arbeitsatmosphäre
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fehlende Digitalisierung, komplizierte und langsame Verwaltungsprozesse
Verbesserungsvorschläge
In der Verwaltung sollte Effizienz einen höheren Stellenwert einnehmen
Arbeitsatmosphäre
ist gut
Image
in Ordnung
Work-Life-Balance
sehr Gut, Homeoffice möglich, Arbeitszeiten flexibel
Gehalt/Benefits
vergleichsweise recht niedrige Vergütung
Kollegenzusammenhalt
in Ordnung
Vorgesetztenverhalten
empfand ich immer als Konstruktiv
Arbeitsbedingungen
Büros gut ausgestattet
höhenverstellbare Schreibtische, gute Technik, viel Platz
Kommunikation
Bei Problemen könnte die Kommunikation ruhig etwas direkter sein
Interessante Aufgaben
Im Accounting sind die Aufgaben wie bei jedem anderen AG
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Gute Weiterentwicklungsmöglichkeiten, gute Kommunikation, ausbaufähige Verwaltung
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei Technische Universität Chemnitz in Chemnitz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Miteinander schätze ich sehr. Es ist leicht, auch intern Projekte durchzuführen und die Wissenschaftler helfen sich gegenseitig. Einen Konkurrenzgedanken konnte ich nicht ausmachen
Verbesserungsvorschläge
Ich bin der Meinung, dass das Rektorat zu viele Personalstellen aus der Verwaltung zu Referendarsstellen umwandelt, wodurch es an allen Ecken und Kanten in der Verwaltung zu personellen Engpässen kommt. Hier besteht Handlungsbedarf, bzw. Bedarf, das wieder rückgängig zu machen
Image
Image leidet unter dem Vorwurf des Rechtsextremismus in Sachsen und den Vorfällen in Chemnitz 2018. An der Uni selbst und in deren Umfeld ist mir Rechtsextremismus noch nie begegnet. Die Uni könnte jedoch mehr für ihre Außenwirksamkeit tun
Work-Life-Balance
Als Wissenschaftler gibt es halt eher eine Work-Life-Symbiose, keine Balance ;)
Karriere/Weiterbildung
Es ist eben eine Uni. Auch als Mitarbeiter hat man jedoch viele Möglichkeiten zur Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Gemessen an den Lebenshaltungskosten in Chemnitz top
Vorgesetztenverhalten
Zwischenmenschliche und fachliche Unterstützung top
Gleichberechtigung
Die Uni unternimmt viel für eine Chancengleichheit
Arbeitsatmosphäre
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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-Gut
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 im Bereich Forschung / Entwicklung bei Technische Universität Chemnitz in Chemnitz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexibilität
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Karriere
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Teilweise verbesserungswürdige Hiwi-Jobs
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Technische Universität Chemnitz in Chemnitz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zumindest viele moderne Gebäude und gute technische Ausstattung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Stellt Hiwis nicht als wissenschaftliche Hilfskraft an, obwohl das möglich wäre und ist nicht bereit Hiwis Urlaub zu gewähren, obwohl das auch rechtlich vorgesehen ist
Verbesserungsvorschläge
Bessere Regelungen bzw. Anweisung der Durchsetzung geltener Regeln für Hiwis
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Interessant, chillig oder dröge
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei Technische Universität Chemnitz in Chemnitz gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr ungezwungene Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Man kann i.d.R. seine Arbeitszeit recht frei wählen und wenn nötig auch zwischen durch mal zu wichtigen Terminen (Arzt/nach Hause zwecks Handwerker).
Karriere/Weiterbildung
Es gibt, wenn Interesse besteht i.d.R. die Möglichkeit regelmäßig an Fortbildungen (bzgl. Lehre, Konfliktmanagement o.ä.) teilzunehmen. Die (guten) Kurse sind aber oft schnell ausgebucht.
Gehalt/Benefits
Für Chemnitz ein sehr gutes Gehalt (TV-L 13).
Lediglich tariflich gebundene Unternehmen zahlen i.d.R. besser (und haben weniger Wochenarbeitszeit.
Vorgesetztenverhalten
Außer des Professors kein direkter Kontakt zu irgendwelchen Vorgesetzten. Je nach Prof. kann es gut laufen oder auch nicht...
Kommunikation
Man bekommt wenig mit, was in der Uni läuft. Eventuelle Events "passieren" halt plötzlich.
Innerhalb der Professuren gibt es auch sehr große Unterschiede.
Interessante Aufgaben
Sehr interessante Projekte, die teils aber mies geplant sind...
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Wissenschaftliche Mitarbeiterin
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei Technische Universität Chemnitz in Chemnitz gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Nette Kolleg*innen, viel Unterstützung
Work-Life-Balance
flexible Arbeitszeiten, verschiedene Arbeitszeitmodelle, ...
Karriere/Weiterbildung
viele Chancen auf Kongresse, Seminare, etc zu gehen
Gehalt/Benefits
Tarif
Umwelt-/Sozialbewusstsein
leider wenig paperless office durch Arbeit im öffentlichen Dienst
Umgang mit älteren Kollegen
siehe Punkt "Gleichberechtigung"; wenig ältere Kolleg*innen
Vorgesetztenverhalten
unterstützend, konstruktiv kritisch, freundlich, aufgeschlossen, "open door"-policy
Arbeitsbedingungen
Räume teilweise zu beengt, Arbeitsplätze sehr gut ausgestattet
Kommunikation
Innerhalb des Teams sehr gut in regelmäßigen Sitzungen und durch gemeinsam verbrachte Mittagspausen, im gesamten Unternehmen teilweise etwas stockend
Gleichberechtigung
Hautfarbe, Geschlecht, Religion, etc ... irrelevant für Aufstiegschanchen, Bezahlung gleich (nach Tarif)
Interessante Aufgaben
Forschung und Lehre, beides nach Interessen gestaltbar
Image
Kollegenzusammenhalt
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Ich habe als Dekanatssekretärin gearbeitet und war mit meiner Arbeit sehr zufrieden.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Technische Universität Chemnitz in Chemnitz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich bin gern zur Arbeit gegangen. Wir hatten ein gutes Betriebsklima. Auf meine Kollegen war jederzeit Verlass.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich kann an meinem Arbeitgeber nicht Schlechtes finden , er war immer freundlich und gerecht.
Verbesserungsvorschläge
Ich war zufrieden und könnte mir keine Verbesserungen wünschen. Er war nett und freundlich zu allen Mitarbeitern.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Verwaltung arbeitet gegen die Mitarbeiter
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei Technische Universität Chemnitz in Chemnitz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Im unmittelbaren Arbeitsumfeld (wissenschaftlich-technischer Bereich) kollegialer Umgang.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Verwaltung versteht sich absolut nicht als Serviceeinrichtung, sondern arbeitet in großen Teilen gegen die Mitarbeiter. Gesetzliche Regelungen werden grundsätzlich sehr eng ausgelegt, vorhandene Spielräume nicht genutzt.
Das Arbeitsvolumen als wissenschaftlicher Mitarbeiter ist immens. Als dauerhafter Arbeitgeber nicht zu empfehlen, außer man stumpf ab und denkt nicht weiter darüber nach.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 23 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Technische Universität Chemnitz durchschnittlich mit 4,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Bildung (3,6 Punkte). 89% der Bewertenden würden Technische Universität Chemnitz als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 23 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Arbeitsatmosphäre und Gleichberechtigung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 23 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Technische Universität Chemnitz als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.