Guter Arbeitgeber mit spannenden Aufgaben und Entwicklungspotential
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die abwechslungsreichen und anspruchsvollen Aufgaben, den großen Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen. Besonders positiv sind die hohe technische Kompetenz, die Nähe zu Kunden und Produkten sowie die grundsätzliche gute Arbeitsatmosphäre und die Entwicklungsmöglichkeiten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Teilweise zu viel Flurfunk.
Verbesserungsvorschläge
Kommunikation noch stärker über klare und offizielle Kanäle führen und dadurch Flurfunk reduzieren. Gleichzeitig die bereichsübergreifende Zusammenarbeit weiter stärken. Bei Benefits bestehe ebenfalls noch Potential
Arbeitsatmosphäre
Angenehme und wertschätzende Arbeitsatmosphäre. Auch in stressigen Phasen ist der Umgang miteinander überwiegend gut.
Kommunikation
Grundsätzlich funktioniert die Kommunikation gut und offen. Teilweise ist der ausgeprägte Flurfunk jedoch störend und führt dazu, dass Informationen nicht immer über die richtigen Kanäle laufen.
Kollegenzusammenhalt
Grundsätzlich ist der Kollegenzusammenhalt gut. An einigen Stellen muss allerdings durch die Führung aktiv unterstützt und nachgesteuert werden, damit die Zusammenarbeit auch bereichsübergreifend funktioniert.
Work-Life-Balance
Grundsätzlich gut. Allerdings führen hohe Auslastung und anspruchsvolle Projekte teilweise zu arbeitsintensiven Phasen.
Vorgesetztenverhalten
Überwiegend wertschätzender und fairer Umgang. Eigenverantwortung wird gefördert und Entscheidungen können offen diskutiert werden.
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben mit viel Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung.
Gleichberechtigung
Wird gelebt. Entscheidend sind Leistung, Kompetenz und persönliches Engagement.
Umgang mit älteren Kollegen
Erfahrungen und langjähriges Know-how werden geschätzt.
Arbeitsbedingungen
Gute Arbeitsbedingungen und insgesamt eine moderne Ausstattung. An einzelnen Stellen besteht noch Potenzial zur weiteren Verbesserung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Thema hat einen hohen Stellenwert und wird zunehmend in Entscheidungen und Prozesse integriert.
Gehalt/Benefits
Das Gehaltsniveau ist angemessen. Bei Benefits und zusätzlichen Angeboten bestehet noch Verbesserungspotential.
Image
Das Unternehmen genießt bei Kunden und Geschäftspartnern einen guten Ruf. Aud die technische Kompetenz und die Produkte kann man stolz sein.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt gute Möglichkeiten, Verantwortung zu übernehmen und sich fachlich sowie persönlich weiterzuentwickeln. Eigeninitiative wird dabei unterstützt.