8 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
8 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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8 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Mehrfachbewertung
Guter Familienunternehmen Freundliche Führung ,kurze Wege zur Geschäftsleitung
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei TEGEL-TECHNIK GmbH in Giengen an der Brenz gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Stehen immer hinter der Mitarbeiter
Volle Unterstützung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Verbesserungsvorschläge
Für neue Maschinen höchste Zeit
Arbeitsatmosphäre
Freundliche Kollegen
Image
Wird gut drüber geredet
Work-Life-Balance
Passt
Karriere/Weiterbildung
Immer aktuell
Gehalt/Benefits
Überdurchschnittlich
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltbewusst
Kollegenzusammenhalt
gute Zusammenarbeit
Umgang mit älteren Kollegen
Wird berücksichtigt
Vorgesetztenverhalten
Berücksichtigung der Mitarbeiter bei Entscheidungen
Arbeitsbedingungen
Neue Technik bedürftig
Kommunikation
Kurze Wege
Gleichberechtigung
Für alle
Interessante Aufgaben
Immer abwechselnd
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Meine Meinung: Verbesserungsbedarf bei Führung, Kommunikation und Zusammenarbeit
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei TEGEL-TECHNIK GmbH in Giengen an der Brenz gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Meiner Meinung nach gibt der Werkstattleiter manchmal den Eindruck, an konstruktiven Lösungen interessiert zu sein, verhält sich dann aber aus meiner Sicht eher gegenteilig. Für mich wirkt das so, als würde es das Arbeitsklima eher verschlechtern, und das empfinde ich als belastend.
Kollegenzusammenhalt
Meiner Beobachtung nach gibt es im Unternehmen eine deutliche Trennung zwischen jüngeren und älteren Mitarbeitern. Für mich fühlt es sich so an, als gäbe es keine echte Zusammenarbeit auf Augenhöhe, was ich schade finde.
Vorgesetztenverhalten
Meiner persönlichen Meinung nach ist das Verhalten der Vorgesetzten oft respektlos und unangemessen. Für mich ist das sehr enttäuschend und trägt dazu bei, dass ich mich am Arbeitsplatz unwohl fühle.
Kommunikation
Meiner Wahrnehmung nach ist die Kommunikation im Unternehmen manchmal nicht ehrlich oder nicht transparent, was für mich schwierig ist und zu Missverständnissen führt.
Gleichberechtigung
Meiner Wahrnehmung nach werden Auszubildende und jüngere Mitarbeiter oft bevorzugt behandelt. Für mich wirkt es so, als könnten sie sich eher die angenehmen Aufgaben aussuchen und bei Montagearbeiten schonender eingesetzt werden, was ich als unfair empfinde.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung
Dein Wert wird geschätzt
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei TEGEL-TECHNIK GmbH in Giengen an der Brenz gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Daß der Wert geschätzt wird
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Beste Arbeitgeber Gerechter Bezahlung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Tegel Technik Sondermaschinenbau GmbH & Co. KG in Giengen an der Brenz gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Immer da für die Mitarbeiter
Verbesserungsvorschläge
Weiter so
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Alles Top
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Tegel-Technik Verwaltungsgesellschaft mbH & Co. KG in Giengen an der Brenz gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Alles top
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei TEGEL-TECHNIK GmbH in Giengen an der Brenz gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Alles Top
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei TEGEL-TECHNIK GmbH in Giengen an der Brenz gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Schlechte Arbeitsumgebung/ Super Kollegen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei TEGEL-TECHNIK GmbH in Giengen an der Brenz gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 8 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird TEGEL-TECHNIK durchschnittlich mit 4,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Maschinenbau (3,7 Punkte). 50% der Bewertenden würden TEGEL-TECHNIK als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 8 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Benefits, Interessante Aufgaben und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 8 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich TEGEL-TECHNIK als Arbeitgeber vor allem im Bereich Arbeitsbedingungen noch verbessern kann.