6 von 13 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
stimmung
nichts
Nein
alles top
gut
unterschiedlich
gut
super
ok
Perfekt
ut
gut
gut
wunderbar
immer
sehr gut
Die Kollegen, die trotz der widrigen Umstände zusammen halten! Toller Teamleiter, der immer ein offenes Ohr hat und die tollen Kollegen aus dem Büro. Weiter so!
Eine Weihnachtsfeier im April, kein Danke, kein Weihnachtsgeld… nur fordern, nichts geben!
Geschäftsführerin hat keine Ahnung von der Arbeit, hier wären Weiterbildungen im Management, Empathie,Kommunikation dringend empfohlen…
Keine Arbeitszeiterfassung, jeder arbeitet solange er kann…
Chefin austauschen und Blender kündigen…
…auf Rollschuhe kann ich gerne verzichten…Ich bin Techniker, kein Rollschuhfahrer!!!
Vergiftete Arbeitsatmosphäre, Ungerechtigkeit wird hier ganz groß geschrieben…
Was soll man hier gut reden?
Weiterbildungen werden versprochen, es gibt aber keine…
Karriere kann man hier nur machen, wenn man der Chefin nach dem Mund redet…
Nicht vorhanden, unnötige Fahrstrecken…
Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist gut, solange die Geschäftsführerin nicht dabei ist…
Keine Rücksicht auf das Alter, man hat zu funktionieren…
Leider muss man hier einen Stern vergeben.
Empathielos, Bevorzugung inkompetenter „Lieblinge“, selbst keine Ahnung von der Materie, profilneurotisch, unverschämter Umgang mit den Mitarbeitern, nur ihre Meinung zählt…
An „Rollschuhtagen“ kaum schaffbare Termine, hier zählt Quantität statt Qualität…
Kommuniziert wird hier nur, das deine Meinung als Arbeitnehmer nicht erwünscht ist…
„Fast“ alle werden gleichschlecht behandelt und bezahlt…
Der Umgang mit den Kunden und die Arbeit als solches ist sehr abwechslungsreich…
auch nach langen überlegen fällt mir nichts ein
umgang mit den mitarbeitern, man läuft seinem geld nach oder erhält es nie!!!!!!
seine mitarbeiter fair zu behandeln und für ihre leistung zu entlohnen
ganz ok
es gibt keine life, nur work
für das was man leisten muss mehr als schlecht
keine rücksichtname
Teamleader super, Geschäftsleitung unmöglich
nur druck
kaum vorhanden
werden ausser die lieblinge alle gleich schlecht behandelt
Keine
Keine
Fairness und Vertrauen hat oberste Priorität
Die Tel-Netz hält , was sie verspricht Jeder
Ausgewogener Rahmen zwischen Familie und Arbeit
Jede Nachfrage auf eine Weiterbildung / Persönlichkeitsentwicklung wird positiv begrüßt und umgesetzt
Eine pünkliche Auszahlung zufriedenstellender Gehälter auch in Krisenzeiten
Ganz groß auf die Fahne geschrieben
Harmonische Verhältnis
Ob jung oder alt , jeder Mitarbeiter ist eine Bereicherung
Eine klare , faire und hilfsbereite Führung
Auf dem modernsten Stand der Technik
Flüssiger Austausch von Informationen
Kein geschlechtlicher Unterschied , eine Familie
Flexible Anpassung nach Befindlichkeiten
kann ich nicht beantworten.
Nicht pünktlich bezahlt werden.
Man wird nur gefordert und bekommt kein danke oder Lob.
Man wird von oben Herab behandelt.
Eventuell seine Einstellung im Bezug auf Techniker und Sozialverhalten überdenken.
Vielleicht das Unternehmen in andere Hände übergeben.
Kollegen waren ok der Rest für die Tonne.
Nach meinem empfinden kommt die Firma nicht gut an. Sowohl bei Kollegen als auch beim Auftragsgeber.
Work-Balance. Life gab es dort nicht.
Ich konnte in mehreren Jahren mich nicht hocharbeiten.
Man bekommt sein Gehalt aber dann hört es auf.
Unnötige Fahrten für unsere Welt.
Es gibt immer ein paar Kollegen die Gut sind. Aber generell hat jeder für sich gearbeitet und niemand im Team gehandelt.
Trotz mehrfachen bitten mir weniger Aufträge zu geben wurde dies Ignoriert, das war der Grund warum ich mit meiner Arbeit aufgehört habe. Man wurde nur gefordert.
Es gab einen Vorgesetzten mit dem man Arbeiten konnte, der Rest hat sich auf seiner Rolle ausgeruht und von oben runter geguckt.
Man kann seine Arbeit machen.
Kommunikation war nicht vorhanden. Ich habe mich immer sehr uninformiert gefühlt und als würde man sich nicht für mich interessieren.
Eigentlich müssten es 5 Sterne sein weil alle wurden gleich schlecht behandelt.
Man hat immer das gleiche machen müssen. Wenn man nicht der Liebling der Firma war.
sorry, kann da leider nichts finden
regelmäßig muss man seinem geld nachlaufen
nichts versprechen was man nicht halten kann
wenn man den Mund hält alles gut!
mehr schein als sein
Ein Fremdwort für die Firma, wenn es nach der oberen etage geht am besten rund um die ihr für die Firma einsetzen
keine aufstiegsmöglichkeit
geringes Gehalt, viel zu viel Arbeit
Hetzerei unter einander!
Kein verständnis für Familie oder dergleichen Hauptsache man funktioniert
Keine Luft zum atmen. Nur Stress.
Von wegen offenes Ohr,Lügen über Lügen!
wer funktioniert wird gut behandelt
das einzig gute an dieser sogenannten firma, der job als solches macht viel spass