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Vorstellungsgespräche

Verbesserungsvorschläge

Der persönliche, telefonische Kontakt war definitiv ein Pluspunkt, nicht jede Firma nimmt sich die Zeit den Bewerber telefonisch einzuladen. Die Antwort auf meine Bewerbung und eine Einladung kamen zügig an. Das Gespräch an sich war recht angenehm, die Gesprächsteilnehmer offen und freundlich. Die Absage kam dann etwas später als vereinbart, allerdings ebenfalls telefonisch.
Nachdem wir uns ausführlich über meine persönlichen Projekte unterhalten haben, kamen die üblichen Stärken/Schwächen Fragen.
Die (zwei) fachlichen Fragen waren leider ziemlich hit or miss, konnte man wissen, gehören aber nicht zum zwingenden Repertoire eines Absolventen. Danach hat man aber schon gemerkt, das man die Stelle im Prinzip schon vergessen kann (Körpersprache des Projektleiters). Das Gespräch wurde ziemlich zügig beendet, und ich hatte gefühlt kaum Zeit über meine persönlichen und fachlichen Stärken zu sprechen. Dauer insgesamt etwa 35 Minuten.
Zur Stelle konnte man mir nur extrem wenig sagen, da offensichtlich mehrere Posten zu besetzen waren, aber wohl noch nicht klar war wozu die Bewerber überhaupt gebraucht wurden.

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Sehr spannende Themen mit vielen individuellen Entwicklungschancen.
Sehr angenehme Gespräche mit sehr gutem Einblick in die kommenden Aufgaben und die zu erreichenden Ziele.

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Verbesserungsvorschläge

Sehr angenehmes Gespräch mit Abteilungsleiter+künftige Kollegen+Personalmitarbeiterin, im Vergleich zu einigen anderen Firmen in Berlin war der Umgang und die Vorbereitung sehr professionell. Gespräch und Firmenrundgang waren gut, man wurde sich schnell einig.
Im Nachgang wurden per Email/Telefon verschiedenen Konditionen diskutiert, auch hier wurde schnell und professionell reagiert.
Am Ende kamen mir selbst andere Umstände dazwischen, sodass ich im letzten Moment Abstand vom Angebot nahm. Auch auf diese telefonische Absage wurde (im Rahmen der Situation) wohlwollend reagiert.
Alles in allem eine sehr angenehme Erfahrung, auch wenn sie leider nicht zur Einstellung geführt hat.

Verbesserungsvorschläge

Gesprächsatmosphäre war angenehm, informativ; allerdings wurde erst zum Ende des Gesprächs darauf hingewiesen, dass die Stelle auf 2 Jahre befristet ist und man mit den Gehaltsvorstelklungen weit auseinander liegt.(Unternehmen ist nicht tarifgebunden, hat aber anscheinend einen Betriebrat). Gleitzeit, bei einer 40h Woche und 30 Tagen Urlaub. Absage erfolgte ala copy and paste per Email zwei Tage später ,obwohl im Gespräch ein Telefonat nach endgültigem Abschluss des Bewerbungsverfahrens vereinbart wurde. Hinterläßt einen unguten Eindruck, dass Bewerber/Mitarbeiter wohl doch nicht so wert geschätzt werden wie vorher suggeriert wurde.

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