Mehrfachbewertung
Mehr Wertschätzung
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Tepper Aufzüge GmbH in Hallbergmoos gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Verbesserungsvorschläge
Bei Gehälter sollte mehr Wertschätzung an die Personal die wirklich leistet mehr und nicht wie im Prinzip die Gießkanne.
Gehalt/Benefits
Tarif Bezahlung
Immer Pünktlich
Viel zusätzliche Tarifverbundene Zahlungen
Leider die Überstunden wurden nicht bezahlt und ohne sie Geschäft läuft nicht!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

