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Unternehmensgruppe 
Terhalle
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Empfehlenswerter Arbeitgeber

4,7
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei Unternehmensgruppe Terhalle in Ahaus gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gutes Arbeitsumfeld, tolles Arbeitsklima, spannende Aufgaben und Berufseinsteiger eine wunderbare Schule!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ungleiche Behandlung bei Firmenfahrzeugen.

Verbesserungsvorschläge

Eine Kantine wäre nett.

Arbeitsatmosphäre

Nette Kollegen, mit denen man auch nach dem Jobwechsel gerne Kontakt hält.

Image

Am Markt ein gutes Standing, Qualität der Arbeit ordentlich.

Work-Life-Balance

Da die Arbeit herausfordernd ist und die Aufgaben komplex, muss man für sich aufpassen, dass man nicht freiwillig zulange bleibt.

Karriere/Weiterbildung

Wenn gewollt, wurden neben Inhouse Schulung auch die Möglichkeit anderer Weiterbildungen gewährt.

Gehalt/Benefits

Mehr geht immer, aber die Gehälter waren im oberen mittleren Bwreich angesiedelt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Als Holzbauunternehmen wird Nachhaltigkeit groß geschrieben und tatsächlich auch gelebt.

Kollegenzusammenhalt

Firmenevents bringen einem nicht nur die nächsten Arbeitskollegen näher, sonder fördern hier den Zusammenhalt der gesamten Firma.

Vorgesetztenverhalten

Auch wenn man mal zurechtgewiesen wurde, konnte man sich immer auf die Rückendeckung des direkten Vorgesetzten verlassen.
Dieser gab einem die Freiheit, die man benötigte und bemühte sich immer, für alle da zu sein.
Es war deswegen immer eine Freude, mit ihm zusammenzuarbeiten

Arbeitsbedingungen

Modern eingerichtete Büros, höhenverstellbare Schreibtische, leistungstarke und hilfsbereite IT. Hier bleiben bei passender Ablieferung der Arbeit keine Wünsche offen.

Kommunikation

Für die Baubranche ein unglaublich freundlicher Ton untereinander.
Wenn man fragt, bekommt man im allg. immer eine Antwort.

Gleichberechtigung

Ungewöhnlich für die Baubranche war in meiner Abteilung die Hälfte Frauen.

Interessante Aufgaben

Komplexe Aufgaben und wenn man wollte, konnte man sich auch in andere Bereiche einarbeiten um andere Aufgabenfelder übernehmen zu können


Umgang mit älteren Kollegen

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.