Let's make work better.

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten
Kein Logo hinterlegt

TES 
Frontdesign 
GmbH
Bewertungen

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten

2 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,4Weiterempfehlung: 50%
Score-Details

2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

26 Jahre Berufserfahrung

1,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kein Betriebsrat, Leute werden entlassen wenn sie einen Betriebsrat gründen wollen. Zu wenig Verständnis für die Angestellten. Der Arbeitgeber ist sehr egoistisch.Angestellte die 2 oder 5 Jahre bei uns arbeiten,verdienen das gleiche wie Angestellte mit jahrelanger Berufserfahrung.

Verbesserungsvorschläge

Angestellte mit jahrelanger Berufserfahrung sollten besser bezahlt werden.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Außergewöhnliche Entwicklungsmöglichkeiten

5,0
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Interessante Aufgaben, Entwicklungsmöglichkeiten und ein gutes Arbeitsklima

Verbesserungsvorschläge

Alles top! weiter so!

Arbeitsatmosphäre

Man spürt das Familienunternehmen Klima

Image

Image ist gut und positive aber die Firma ist nicht genug bekannt in der Region. Es wird aber gerade daran gearbeitet.

Work-Life-Balance

Es werden keine Überstunden verlangt, und man kann auch immer früher gehen, wenn man es braucht.

Karriere/Weiterbildung

Die 'hidden talents' werden oft von Vorgesetzten entdeckt und gefördert. Diejenigen, die Karriere machen möchten, haben die Möglichkeit, sich zu entwickeln.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt wird immer pünktlich überwiesen. Für diese Region ist es ein gutes Gehalt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird alles korrekt nach Vorschriften gemacht

Kollegenzusammenhalt

alle sind freudlich und Hilfsbereit - Familienunternehmen Klima

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt auch ziemlich viele Kollegen, die seit der Unternehmensgründung (vor über 30 Jahren) dabei sind. Sie werden hochgeschätzt, und das nicht nur wegen ihrer Erfahrung

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten sind sehr freundlich, aufgeschlossen und zugänglich

Arbeitsbedingungen

Alles top – hochwertige Ausstattung von Büros, Werkstätten, etc., die ständig investiert und weiterentwickelt wird

Kommunikation

Kurze Kommunikationswege, direkter Kontakt mit Führungskräften

Gleichberechtigung

Es sind viele (und immer mehr) ausländische Mitarbeiter, und alle sind damit einverstanden und offen.

Interessante Aufgaben

Es gibt viele unterschiedliche Produkte. Dank diesen sind die Projekte abwechslungsreich, interessant und nie langweilig

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird TES Frontdesign durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,3 Punkte). 50% der Bewertenden würden TES Frontdesign als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsatmosphäre, Kommunikation und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich TES Frontdesign als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gleichberechtigung noch verbessern kann.
Anmelden