Ihr Unternehmen?

Kein Logo hinterlegt

Testrut 
DE 
GmbH
Bewertungen

Ihr Unternehmen?

24 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 2,1Weiterempfehlung: 48%
Score-Details

24 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Horror ist untertrieben

1,7
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Vertrieb / Verkauf in Wesel gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gehalt kam pünktlich.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles andere. Wirklich, alles!
Lauft solange ihr noch könnt.

Verbesserungsvorschläge

Führungsriege und Personalabteilung komplett austauschen, ehemalige Mitarbeiter mit wirklichem Wissen zurück holen und hoffen dass das Schiff dann nicht mehr untergeht!

Arbeitsatmosphäre

Immer angespannt, ständiges durcheinander.

Work-Life-Balance

Immer alles geben müssen aber nichts zurück bekommen.

Kollegenzusammenhalt

Das einzige was wirklich gut ist an diesem Arbeitgeber sind die armen Menschen die dort übrig geblieben sind.

Vorgesetztenverhalten

Herablassend, hören nicht zu und sind nur auf Eigennutzen aus.

Arbeitsbedingungen

Im Winter die Heizung kaputt, im Sommer die Klima.

Kommunikation

Findet so gut wie nie statt.

Interessante Aufgaben

Wenn man gelassen wird sind die Aufgaben durchaus ok.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Nur schlechte Erfahrungen Keine Menschlichkeit

1,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Beschaffung / Einkauf in Wesel gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles ,gab nichts positives außer die Firmenfeier

Verbesserungsvorschläge

Gleichberechtigung für alle Mitarbeiter,
Transparenz,
Auf Augenhöhe das Gespräch führen und nicht herab

Arbeitsatmosphäre

Eigentlich 0 Sterne

Umgang mit älteren Kollegen

Kein Respekt zu älteren

Vorgesetztenverhalten

Wenn man sowas vorgesetzten nennen kann
Auch 0 sterne

Gleichberechtigung

Unmenschlich wurde da mit Leuten umgegangen


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Niemals zu empfehlen

1,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Wesel gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es gibt kostenlose Parkplätze und einen Obstkorb

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles iwie

Verbesserungsvorschläge

Personalabteilung sollte mal auf die Beiträge eingehen, statt immer nur den selben Text zu kopieren und einzusetzen. Es ist auch nicht korrekt was dort steht.

Arbeitsatmosphäre

Kein Zusammenhalt, Lästereien

Work-Life-Balance

Überstunden werden vorausgesetzt

Kollegenzusammenhalt

Intrigant

Vorgesetztenverhalten

Leider kein Verhalten vorhanden

Arbeitsbedingungen

Alte Ausstattung

Kommunikation

Man erfährt es, wenn es dann so ist

Interessante Aufgaben

Ja, wenn man machen könnte wie man will


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Nicht weiterzuempfehlen

2,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Wesel gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Sehr steif und aufgesetzt

Work-Life-Balance

es wird in Fragen gestellt, wenn man pünktlich Feierabend macht

Kollegenzusammenhalt

neue Kolleg*innen werden gemobbt, wenn sie zu gute Leistungen erbringen

Vorgesetztenverhalten

geht nach dem geringsten Widerstand, anstatt das Problem bei der Wurzel zu packen

Kommunikation

guter Informationsfluss


Image

Karriere/Weiterbildung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gehalt/Benefits

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

HR-TeamPersonalabteilung

Vielen Dank für das offene Feedback.
Es ist sehr bedauerlich, das scheinbare Probleme erst nach dem Austreten aus dem Unternehmen Ansprache finden, da doch alle Kolleginnen und Kollegen darum angehalten sind, eigene Unzufriedenheiten unmittelbar zu äußern. Dies kann persönlich über den Vorgesetzten oder anonym über die Personalabteilung oder in dem monatlich stattfindende FAQ in der Mitarbeiterversammlung kommuniziert werden. Dies ist und bleibt uns sehr wichtig, damit sich jeder in einer guten Arbeitsatmosphäre persönlich bestmöglich entwickeln kann, da man mit Lösungen und bester Zufriedenheit aller gemeinsam unser Wachstum vorantreibt.

Passt !

4,4
Empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung in Wesel gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Ein paar "schwierige Charaktere" gibt es immer...

Work-Life-Balance

In der Saison ist es stressig...

Kollegenzusammenhalt

Viele nette Leute

Vorgesetztenverhalten

Tür steht immer auf

Interessante Aufgaben

In einer anderen Firma hätte ich nicht so schnell Verantwortung
übernehmen dürfen.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Digitalisierung schreitet voran. Unternehmen nimmt Fahrt auf.

1,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Wesel gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Hier hat man (fast) alle Freiheiten zu Gestalten und Mitzuwirken.
Leute die große Anleitung und Vorgaben brauchen - sind hier womöglich unterfordert.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Führungskultur gibt es keine ...

Verbesserungsvorschläge

Strategie! Zielsetzungen! Klare Positionierung.
Mitarbeiter mehr fordern. Klare Timings.
Job-Discription für Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Hier herscht ein sehr gutes Arbeitsklima.

Image

Die Produkte von Testrut kennt fast jeder ...
Hier muss das Marketing mehr Fokus drauf legen die MARKE bekannter zu machen.

Kommunikation

Ist hier verbesserungswürdig. Viele Arbeitsschritte könnte man sich sparen wenn die Abteilungen untereinander besser kommunizieren würden.


Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Schlechte Führungskräfte und Kommunikation

1,9
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Beschaffung / Einkauf in Wesel gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Personalabteilung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Im August 2018 wurde ich eingestellt und Ende August wurde Insolvenz angemeldet.
Im September bekam ich dann die Kündigung.

Verbesserungsvorschläge

Bessere Kommunikation an die Mitarbeiter.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Guter Arbeitgeber mit Herausforderungen

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Wesel gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flache Hierarchien. Jeder mit guten Ideen wird gehört.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Branche befindet sich allgemein im Umbruch, damit kann nicht jeder umgehen. Die GF hat aber einen guten Blick, wichtig ist es jetzt alle Mitarbeiter mitzuziehen. Die anderen sollten meiner Meinung nach freiwillig gehen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Besser nicht!!!

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Wesel gearbeitet.

Work-Life-Balance

Arbeit im Urlaub, während Krankheit etc wird nahezu vorausgesetzt.

Kollegenzusammenhalt

Selten eine solche Meute von intriganten Personen auf einem Haufen erlebt. Schulterschlüsse zum eigenen Vorteil. Jeder ist sich selbst der Nächste und wenn´s sein muss, wird sich gegen andere zusammen gerottet, um selber glänzen zu können.

Kommunikation

"Was interessiert mich mein Geschwätz von Gestern"
Heute so, morgen so und vom gestern Gesagten will niemand mehr was wissen. Schlimm.

Interessante Aufgaben

Dürfte man / könnte man arbeiten, wie man wolle, würden sich die Aufgaben sehr interessant gestalten lassen. Eingestaubte Strukturen verhindern dies allerdings.


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gehalt/Benefits

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Nicht empfehlenswert - Finger weg!

1,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Beschaffung / Einkauf in Wesel gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Siehe oben

Arbeitsatmosphäre

Altes Inventar. Kleine Büroräume. Nicht sonderlich gut ausgestattet.

Work-Life-Balance

Von 40 Stunden Woche habe ich nichts gemerkt - Überstunden werden verlangt und nicht vergütet.

Karriere/Weiterbildung

Nicht möglich. Sollte jemand ambitioniert sein - auf jeden Fall einen anderen Arbeitgeber suchen! Zum Glück habe ich schnell etwas besseres gefunden!

Gehalt/Benefits

Unterdurchschnittlich. Keine Auszahlung von Überstunden oder Freizeitausgleich. Überstunden gibt es offiziell nicht ;)

Kollegenzusammenhalt

Zusammenhalt im Team war gut. Schlechte Behandlung von "oben" schweißt zusammen.

Umgang mit älteren Kollegen

Werden noch mehr drangsaliert immer unter der Prämisse, dass Sie ja froh sein können in dem Alter noch einen Job zu haben - ab einem gewissen Alter ist man ja angeblich nicht mehr attraktiv auf dem Arbeitsmarkt.

Vorgesetztenverhalten

Kaum in Worte zu fassen. Von Mitarbeiterführung keine Ahnung. Alles wird wie von 40 Jahren gehandhabt mit starren Hierarchieebenen. Man wird zum Sachbearbeiter degradiert und darf nichts eigenständig abarbeiten. Alles wird noch x-mal nachgeprüft. Sogar eigens diktiere Briefe werden in der Luft zerrissen und man bekommt einen auf den Deckel, wer sich sowas denn ausgedacht hat.

Arbeitsbedingungen

Man wird gestresst und unter Druck gesetzt. Nichts ist gut genug und richtig.

Kommunikation

Verbesserungswürdig.

Interessante Aufgaben

Wie oben erwähnt. Spannende Aufgaben werden einem weggenommen und man wird zum Sachbearbeiter degradiert. Nach Input oder Ideen wird gar nicht gefragt, obwohl frischer und neuer Wind man ganz gut täte.


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 24 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Testrut DE durchschnittlich mit 2,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte). 0% der Bewertenden würden Testrut DE als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 24 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Arbeitsatmosphäre und Work-Life-Balance den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 24 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Testrut DE als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.