Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Möglichkeit auf Home Office, kollegialer Zusammenhalt
Ich fühlte mich von Vorgesetzten nicht wertgeschätzt und ernst genommen.
Außerdem fand ich, dass Kritik kaum angenommen wurde und auf konstruktive Vorschläge selten eingegangen wurde.
Zu viel Reporting
Einführung von Gleitzeit, Führungspositionen ersetzen, Büros renovieren
Schlechte Stimmung
Ich fühlte mich von Vorgesetzten nicht wertgeschätzt und ich hatte oft das Gefühl das man mir die Schuld gibt wenn etwas nicht gut läuft und das Verantwortung von sich gewiesen wurde, nur um selbst nicht negativ dazustehen.
Büro ist sehr veraltet und das System stürzte oft ab
Meiner Meinung musste man häufig mehrfach nachfragen um überhaupt eine Antwort zu bekommen.
Gehalt im Vergleich zur Arbeitsauslastung
Schlechtes Klima, kein Zusammenhalt, Rücksichtslose Geschäftsführung.
Die Chefetage ersetzen.
Heiße Büros, jeder Cent ist zu viel in die Mitarbeiter investiert, aus sicht der GF.
Frauen werden nicht gleichberechtigt und müssen speziell in Gottmadingen sexistische Sprüche ertragen.
Die Kollegialität.
Das sehr gute Mitarbeiter wegen ein paar Euro mehr, nicht gehalten werden. Das reißt große Löcher in Bearbeitung und die Qualität leidet darunter, da undokumentierte Abwicklungsweisen mitgehen.
Einfachere Arbeitsprozesse und Software für Reporting. Ehrliche Reflektion mit Wettbewerb.
schlechte Büros, kein ungestörtes arbeiten möglich.
negative Äußerungen über die Geschäftsführung in GB.
Sondervereinbarungen sind möglich.
Flache Hierarchie, leider keine Entwicklung möglich. Keine Schulungen.
unteres Level. kaum bis keine Entwicklung möglich.
nicht erkennbar.
Ist größten Teiles gut.
Sehr viel gleichaltrige Kollegen, kaum ältere Arbeitnehmer.
Amerikanische & Englische Leitung, keine Nähe zu den Mitarbeitern.
schlecht.
Es wird sich zu wenig ausgetauscht.
Tägliches Routinegeschäft