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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei TGE Gas Engineering die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 38 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
TGE Gas Engineering
Branchendurchschnitt: Maschinenbau

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
TGE Gas Engineering
Branchendurchschnitt: Maschinenbau

Die meist gewählten Kulturfaktoren

6 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

Stärken

  • Wirtschaftlich handeln

    Strategische RichtungTraditionell

    50%

  • Kooperieren

    Umgang miteinanderModern

    50%

  • Beziehungsorientiert arbeiten

    Umgang miteinanderModern

    50%

  • Neue Herausforderungen haben

    Work-Life BalanceModern

    50%

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    50%

  • Mit Begeisterung bei der Sache sein

    Work-Life BalanceModern

    50%

Schwächen

  • Mitarbeiter über Richtung im Unklaren lassen

    FührungModern

    83%

  • Nichts entscheiden

    Strategische RichtungTraditionell

    50%

  • Ohne klare Abläufe arbeiten

    Strategische RichtungModern

    50%

  • Mögliche Geschäftschancen verpassen

    Strategische RichtungTraditionell

    50%

  • Kollegen im Stich lassen

    Umgang miteinanderTraditionell

    50%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Tolle Arbeitsatmosphäre, der Zusammenhalt stimmt

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5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Kommunikation ist gegeben. Regelmäßiger Informationsaustausch durchs Management

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3,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wie immer: Abteilungsabhängig

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Gleitzeit, lockere HomeOffice-Regelung

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1,0
ArbeitsatmosphäreEx-Freelancer

Keine Einarbeitung, sich selbst überlassen und eine Vorgesetzte die keine Struktur und Organisationsfähigkeiten hatte.

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1,0
ArbeitsatmosphäreEx-Freelancer

Als Freelancer wird man mit Neid und Verachtung betrachtet

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