Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 7 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei THALGO COSMETIC die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 18 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
7 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungTraditionell
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Offene und transparente Kommunikation. Unternehmens-Ziele und -Ergebnisse sowie Zukunftsaussichten werden klar definiert und ausgesprochen. Jederzeit offene Türen und Ohren im Top Management.
Die Aufgabenstellung ist interessant und absolut erfüllbar.
In einem kleinen bis mittelständischen Unternehmen agiert man auch mal abteilungsübergreifend, und kann hier im Gegenzug auch jederzeit Unterstützung erwarten. Allerdings aufpassen, dass die Grenzen auf Dauer nicht zu sehr verschwimmen.
Wertschätzende Atmosphäre, empathischer und menschlich integrer GF, wertschätzendes Miteinander im Kollegenkreis
Bis dato gab es nie Probleme mit Urlaubseinreichungen, keine Mails und to do`s vom Vorgesetzten nach Arbeitsschluss
Freie Zeiteinteilung innerhalb einer Gleitzeit sowie die Möglichkeit zur Teilzeit-Arbeit.
Wer sein Pensum in der 40 Stunden Woche schafft, kann Freitags auch früher heim gehen.
Gesammelte Überstunden können flexibel abgebummelt werden.