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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei the-Company.de die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 10 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
the-Company.de
Branchendurchschnitt: Telekommunikation

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
the-Company.de
Branchendurchschnitt: Telekommunikation

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Vertrauen macht Spass

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4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wer fragt kriegt Antwort ;-)

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4,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wer hilft kriegt geholfen.

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wer sein Job macht - hat Freiheit.

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4,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Fast schon zu grosser Bauchladen aber Ziele sind zum grossen Teil realistisch und erreichbar

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Vom Kopfhörer bis zum Roboter alles was das Herz begehrt.

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