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The 
Female 
Company 
GmbH
Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 23 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei The Female Company die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 24 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
The Female Company
Branchendurchschnitt: Handel

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
The Female Company
Branchendurchschnitt: Handel

Die meist gewählten Kulturfaktoren

23 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    70%

  • Persönlich und warmherzig sein

    Umgang miteinanderModern

    65%

  • Kooperieren

    Umgang miteinanderModern

    61%

  • Gute Arbeitsqualität erwarten

    FührungTraditionell

    57%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    52%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

entspannt, lustig, chatty, liebevoll

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5,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Must: 1x pro Woche im Office sein - manchmal waren wir aber auch öfters da, je nachdem - aber auch nur 1x pro Woche

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4,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Ich hatte persönlich ein super Verhältnis mit upper Management

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4,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

entspannt, easy unter KollegInnen war das zero ein Problem

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5,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Yes! Totally!

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1,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Schön, dass es Möglichkeiten für Remote-Arbeit gibt, aber die wichtigste Aufgabe, um erfolgreich zu sein, ist, sich mit der CEO gut zu stellen

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