Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 8 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei The FilamentFactory die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 19 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
8 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Work-Life BalanceTraditionell
FührungTraditionell
FührungTraditionell
FührungTraditionell
Strategische RichtungTraditionell
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Andere Kollegen werden mehr bevorzugt, als andere
Wenn man drum kämpft bekommt man Gleitzeit
Wenn ein Umternehmen seit Jahren keine Gewinne einfährt, ist die Stimmung entsprechend. Egal wie viel man schafft, es ist immer zu wenig, da die Firma nie aus dem Minus kommt. Das geht auf die Mitarbeiter über.
Es gibt schwarze Bretter und viel "Putzfrau" Informationen. Das obere Management hat sein eigenes verzerrtes Bild von Kommunikation.
Prinzipiell gut, aber vorsichtif sein. Es gibt immer Kollegen, die auf verständnisvoll tun um dann im entsprechendem Moment besser dazustehen. Wenn es um den eigenen Ar... geht, ist sich jeder selbst der Nächste.
Man muss wirklich aufpassen was man sagt